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| 部署・役職名 | デジタルイノベーション推進（DX推進マネージャー）【医療保険に強い大手生命保険】 |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
＜保険周辺の新たな事業領域で、デジタルテクノロジーを活用したビジネスを創出して事業化する＞ 新規ビジネスアイデアの企画検討・開発するアジャイルチームのプロダクトオーナーとして、新規ビジネスの価値を最大化 ◆ 事業戦略、プロダクト・サービス・コンテンツの企画立案 ◆ 社内外とのパートナーシップ・提携等も活用し、付加価値の高いビジネスの提供を実現 ◆ 収益を最大化するためのプロダクト・サービス・コンテンツの優先順位付け、ロードマップ策定 ◆ 事業計画・収支計画・人員計画の立案・管理 ◆ KPIの設定、管理、及び遂行 デジタルテクノロジーを活用し、新規ビジネスの市場競争力を高める ◆ デジタルイノベーション推進部が保有するデータ・アナリティクスやUI/UXのケイパビリティを活用し、顧客への価値及びカスタマーエクスペリエンスを継続的に強化 ◆ 社外の有望なデジタルテクノロジーおよびテクノロジーを持つ企業の開拓、パートナーシップ推進や提携・協業を通じたプロダクト・サービス・コンテンツの継続的進化 ◆ デジタル・リアルマーケティングを含むGo－to－Market戦略立案、実行、拡大 デジタルイノベーション推進部内外のステークホルダーと協力し、かつ刺激を与えることで、検討推進をドライブ ◆ Chief Digital Officerやデジタルイノベーション推進部メンバー、他部門の関係者の巻き込み・協業 ◆ チームメンバーとのビジョンや価値の共有 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【勤務地】 東京23区内 【契約期間】期間の定めなし 【試用期間】試用期間あり（6か月） 【勤務時間】9：00～17：00（休憩1時間・7時間勤務） 【時間外労働】有 【給与・賞与・各種手当】 ◆給与：複数回の面接にて決定 ◆生計手当（住宅手当相当）：有（詳細は面接にてお伝えいたします。） ◆賞与：有 年3回（2018年度実績） ◆時間外労働手当：有 【休日休暇】 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、クリスマス休日（12/25）、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、介護休暇、ボランティア休暇、等 【福利厚生】 通勤費全額支給、各種社会保険完備、従業員持株会、財形貯蓄、育児休職、介護休職、等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ◆ ビジネス戦略立案・実行計画の策定スキル◆ 新規プロダクト・サービスの戦略立案・実行力 ◆ パートナーシップ、アライアンス先のディスカバリー・折衝力 ◆ テクノロジー・データドリブンなビジネス課題の整理/解決のスキル ◆ システム開発の基礎知識 ◆ 改革を進める推進力／チームマネジメント力 【歓迎（WANT）】 ＜好ましい経験＞◆ 新規ビジネスの立ち上げ経験（戦略構築・企画立案・開発・運用） ◆ 社内外とのパートナーシップや提携交渉、その他アライアンスや他社との協業経験 ◆ デジタルテクノロジーを活用したサービスの構築・運営経験 ◆ 管理職、またはチームリーダーとしてリーダーシップを発揮した経験 ◆ 横断的な取り組みの部門間・領域間の調整経験 ◆ 金融・保険・ヘルスケア領域に関する業務知識 ◆ モバイルアプリ・ウェブ設計・開発に関する知識 ◆ Due Diligence、PMI、その他ファイナンスに関する知識 |
| 更新日 | 2020/04/14 |
| 求人番号 | 1340326 |
採用企業情報
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