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【成長戦略MGR候補】出店戦略の中核人材を募集│ITで流通変革を起こす4000店舗規模の急成長企業

年収:応相談

採用企業案件

役員面接

部署・役職名 【成長戦略MGR候補】出店戦略の中核人材を募集│ITで流通変革を起こす4000店舗規模の急成長企業
職種
業種
勤務地
仕事内容 【期待するミッション】
出店戦略に関わる業務をお任せします。
特にパートナー企業や関係者を巻き込みながら、出店すべき立地の分析や獲得、
出店時のマネジメントなどを行っていただきます。

【業務詳細】
全国を対象とした路面、ビルイン、SC等の立地開発戦略の策定と推進業務全般
・出店政策に基づく戦略的出店計画の策定 ・推進
・物件情報の収集及びリサーチ
・賃貸借契約の精査及び出店に向けた交渉・契約業務
・出店時のマネジメント(予算、関係者調整、工期管理など)
・既存店舗オーナーやデベロッパー、SC等との良好な関係構築
・若手社員の教育及びチーム作り
・その他、付随する業務全般・所属部署の組織マネジメント

【会社紹介】
2002年度に約200億円だった売上高は、2018年度に約4000億円を達成、20倍近くの驚異的な成長を遂げました。
この急成長の背景には、日本全国で大量出店と物流・ITを中心に自社で取組み、徹底した効率化を追求し続けたことで圧倒的な「安さ」を実現し、お客様の支持を得てきたことにあります。創業以来小売の現場でITを活用し流通の生産性向上、買い物体験のイノベーションにトライし続けてきました。第4次産業革命を迎える今、私たちはリテールAIで新しい流通の未来を創り世界一の買い物体験を提供し、人々の暮らしを豊かにする企業を目指しています。AIによる第四次産業革命は既存のビジネス構造を大きく変革し、顧客に新しい価値を提供します。
労働条件 【労働条件】
詳細に関しては、面談・面接を通してご案内致します。
応募資格

【必須(MUST)】

下記いずれかのご経験をお持ちの方
・パートナーを巻き込んでプロジェクトを完遂させれるご経験をお持ちの方
・BtoBでの企画営業経験
・BtoBの不動産営業経験


【歓迎(WANT)】

下記いずれかのご経験を有する方を歓迎致します。(小売において)
・複数店舗の出店経験がある方
・店舗開発プロジェクトにおけるリーダー経験者
・戦略的志向で計画的に行動できる方
・宅地建物取引主任者資格

【求める人物像】
・関係者との関係構築に優れた方
・デベロッパー、不動産オーナー、SC等とのパイプがあり即戦力として活躍いただける方
・チームを作り上げ、メンバーを育てられる方
アピールポイント 従業員数1000人以上 創立30年以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり Uターン・Iターン歓迎
更新日 2020/05/25
求人番号 1321276

採用企業情報

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