転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | IT事業・ソリューション企画及び営業企画推進 |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
【業務内容】 各グループ全体のIT基盤・システム・ツールの最適化に向けた事業戦略企画立案、また新規サービス・ソリューション企画、 販促~拡販施策立案をお任せします。 ■事業戦略企画立案 当社内戦略企画本部と協働し、クライアントのニーズを把握。 クライアントの事業戦略に基づいた企画立案を実施。 ■新規サービス・ソリューション企画 立案された企画実現に向け、仕組みを検討ならびに商材の仕立てなどを通し、 当グループ全体で活用可能か、個社毎のアレンジは必要かなど ブレイクダウンを進め、新規サービス・ソリューション企画を推進。 ※パートナー・ベンダーとも協働しながら、推進していきます。 【商材の仕立て】 クライアントのニーズ(実現したいこと)を把握→事業部門のソリューションを理解 →社内外問わず連携を進め、当グループ向けの最適なソリューションを企画します。 ■販促~拡販施策立案 新規サービス・ソリューションに対して、関連各社への説明を通してニーズを把握。 個社毎の課題特定などを通して、当グループへの展開計画を策定します。 現在は個社毎の案件が中心であるものの、既に大手自動車メーカーが使用している仕組みを共通化し、 グループ展開を進めるなどの企画が進行しております。 新規案件については調査・検討を進めており、今年度中の成果創出を目指しております。 対象:インフラ・アプリ・市販のプロダクトなど全領域が対象。 ※今後はインフラが先行していく見込みであるが、足元の個社対応はアプリがメイン。 グループ共通案件例:IaaSサービス、グローバルネットワーク、セキュリティ(監視運用など)、ICTツール(office365・TV会議) IoT、PLMなど 【体制】 下記の3チームにて構成しています。 ①インフラ系企画 ②アプリ系企画 ③市販プロダクト系企画 【求人のポイント】 ■海外事業体との折衝の可能性があるため、案件によっては海外出張の可能性あり。 ■多種多様なIT技術を保有する組織との協働で新しいビジネス或いは事業体を創造することができる。 【今後の展望】 当グループ全体からの期待に応える最適なトータルITソリューションで最適化を推進し、来たるべきモビリティサービス社会に向けたビジネス発展に貢献します。 【働き方】 ■残業時間:23~25時間程度/月 業務効率化を以前から推進しているため、働き方に対する意識の強い組織です。 |
労働条件 |
■雇用形態:正社員 ※期間の定め無し ■使用期間:有(3ヶ月) ※試用期間中の勤務条件変更無し ■賃金形態 月給制 ■残業手当:有 ※残業時間に応じて別途支給 <補足> 【想定年収/月給】 30時間/月の残業を想定し、記載しております。 【想定年収上限/月給上限】 年齢や経験、評価により記載以上となる場合もございます。 ■通勤手当:会社規定に基づき支給 ■退職金:有 ■社会保険:健康/厚生年金/雇用/労災 ■寮・社宅:無し ■所定労働時間:8時間00分 休憩60分 ■フレックスタイム制:有 ■コアタイム:無 ※フレキシブルタイム制導入(6:00~22:00) ※勤務間インターバル制度(8時間) ■年間:121日 ※内訳:土曜 日曜 その他(会社カレンダーに準ずる) ■有給休暇:入社半年経過後10日~最高20日 ※初年度付与11日 ■待遇、福利厚生:家族手当/健康保険組合直営保養所/資格取得奨励金制度/語学教室補助制度/サークル活動支緩制度/親睦会費補助/産業医による健康相談/団体自動車/生命保険/各種財形貯蓄制度/WELBOX/クルーザ一利用法人契約/カフェテリアポイント ■休暇:GW・夏季・年末年始休暇/リフレッシュ10/3-day-vacation制度 ■キャリア形成支援:育児休業/在宅勤務制度/育児時短勤務制度/子供の看護休暇/早期復職支援/不妊治療休暇/介護休職/介護時短勤務制度 ■その他:くるみんマーク認定/名古屋市子育て支援企業認定/名古屋市女性の活躍推進企業認定/あいち女性輝きカンパニー認証/健康経営優良法人認定/愛知県ファミリー・フレンドリー企業知事表彰を受賞/あいちイクメン応援企業賞を受賞 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 下記のいずれか必須■IT事業企画のご経験 ※顧客の課題に対してソリューションを企画~提案~展開まで実施した経験をお持ちの方 ■ITエンジニアとしてのご経験をお持ちであり、企画~導入提案にチャレンジしたい方 ※ITエンジニア経験目安:5~10年以上 【歓迎(WANT)】 ■ビジネスでの英語使用経験 |
更新日 | 2020/01/29 |
求人番号 | 1258496 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です