1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 求人検索
  3.  > コンプライアンスチーム(管理職)

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料) が必要です

新規会員登録(無料)

コンプライアンスチーム(管理職)

年収:800万 ~ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 コンプライアンスチーム(管理職)
職種
業種
勤務地
仕事内容 以下の業務をご担当いただきます。

■企画推進担当(1名)
1.コンプライアンス・プログラムの策定及びアクションプランの進捗モニタリング及び評価(一次取りまとめ)
2.法令改正等に伴う関連チームのコンプライアンス態勢整備状況の確認
3.コンプライアンスチーム(グループ)主導による施策・プロジェクトの企画・実施
4.コンプライアンス委員会の運営(事務局)

■教育担当(1名)
1.コンプライアンス教育計画の立案と、各チャネル別教育計画のサポート
2.各チャネルの教育実施状況のサポートやモニタリング
3.Eラーニング運営の統括と、コンプライアンス関連の教育コンテンツの立案・作成・管理

■改善対応策検証担当(1名)
 部門長の元、以下の業務を担当いただきます。
1.自主自律的なモニタリング活動、および改善対応状況に関する検証の立案・遂行
2.上記の結果に基づき改善提言・支援(関連部門との調整を含む)
労働条件 ■雇用形態:無期雇用
■給与形態:月給制
■賞与  :年4回
■昇給  :定期的な昇給規定はないが、年一回の基本給の更改はあり
■残業代 :管理職の為なし
■就業時間:9:00-17:00(休憩11:50からの60分)
■福利厚生:退職金制度
■休日  :年間120日、有給休暇有、完全週休二日制
■試用期間:有(3ヵ月)
応募資格

【必須(MUST)】

【必須経験・スキル】
■企画推進/教育担当
1.コンプライアンス部門での勤務経験
2.部下のマネジメント経験
3.企画力、交渉・調整力
4.コミュニケーション力
5.Word/Excel/PowerPoint
■改善対応策検証担当
1.生命保険会社(金融)経験者
2.コンプライアンス部門・リスク部門におけるモニタリング/データ分析経験者
3.コミュニケーションスキル(対人折衝力、調整力)
4.Word/Excel/PowerPoint


【歓迎(WANT)】

【あれば尚可経験・スキル】
・生命保険会社勤務経験
・プロジェクト・マネジメント経験
・英語力


更新日 2020/01/22
求人番号 1251062

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

この求人に含まれるキーワード

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料) が必要です

メールアドレス ※ メールアドレスは公開されません
パスワード ※ 半角英数字記号10文字以上64文字以下で入力してください パスワードの安全度:
現在の年収
新規会員登録(無料)

新規会員登録(無料)ボタンをクリックすると個人情報の取り扱い、及び、利用規約に同意したものと見なされます

転職が決まりご報告いただいた方にはお祝いを用意しております。

ページ先頭へ