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ファームウェアこそデジタル世界と物理世界の架け橋!弊社が目指す近未来を組み込みソフトウェアの力で実現してください!(リードクラス)

年収:800万 ~ 1200万

採用企業案件

部署・役職名 ファームウェアこそデジタル世界と物理世界の架け橋!弊社が目指す近未来を組み込みソフトウェアの力で実現してください!(リードクラス)
職種
業種
勤務地
仕事内容 弊社は、独自の自律分散システムを用いた次世代の「本人認証」と「権利移転」の基盤であるデジタルキープラットフォームの開発、およびそれを用いたプロダクトおよび新規事業を展開しています。 

独自開発のデジタルキープラットフォームは、鍵と鍵穴をデジタル化しハードウェアデバイスや近接通信を通してやり取りを行うことで、インターネットを経由することなく(セキュリティリスクを排除した状態で)、権利認証およびロックデバイスの操作を可能にします。

第一弾事業のTobira事業においては、この技術を用いたスマートロックデバイスおよび周辺製品をサブスクリプション型で提供し、また宅配や家事代行などの訪問サービス企業と手を取り合った不在時サービスを展開しています。

以下は、現在開発中および開発予定プロダクトの一例です:  

スマートロック(普及機種、上位機種)
カードリーダー
自動ドア用スマートロック
ボタン式リモコン
Wi-Fiコネクタ
および上記の上位機種や次世代機種など
また、今後は以下のような他ドメイン、製品にまで急速に開発の幅が広がっていきます:

車や自転車向けのキーデバイス (モビリティ/MaaS事業)
顔認証や指紋認証などの生体認証デバイス... etc.
弊社はデジタルキー基盤技術と様々なハードウェアデバイスを要とし、物理世界とデジタル世界を「安全で・便利で・気持ちよく」つなげることで新たな価値を世の中に提供していくため、実際に物理世界とデジタル世界の架け橋となる組み込みソフトウェアは、弊社においてはその機能や品質が顧客価値に直結するものと位置付けています。

具体的業務としては、FW開発にまつわるあらゆる業務を志向や得意領域に応じて担当いただきます。

組み込みソフトウェアの企画、設計、開発
試作、量産、インシデント対応
CI/CDなどのモダンなFW開発手法の取り入れ
労働条件 <就業環境>
・服装自由
・フレックス制(コアタイム11時〜16時)
・京橋駅直通
・フリードリンク(コーヒー、お茶、ビール等)

<報酬制度>
業績に応じたインセンティブ制度あり
評価制度、等級制度あり

< 福利厚生>
社会保険制度あり
健康診断年1回

< 休暇>
年末年始休暇
夏季休暇
慶弔休暇
有給休暇
育児・介護休暇
応募資格

【必須(MUST)】

<リーダーシップ>
・ODM/EMS開発に深い理解を有する
・3名以上のチーム開発をリードした経験
・QCDいずれかにおける成果を定量的に示せる
・他社開発責任者との折衝窓口の経験
・社内稟議を自ら通した経験 (DR承認、量産移行承認など)

<専門性>
・新規製品の開発経験を有する
・市場不具合に対して最前線で対応した経験がある
・設計要件・電気回路に基づき、動作に必要なFWを自信で設計できる
・BLE, LTE, Wi-Fiなどの通信用電気部品やモーター, ポテンショメーター等を使った回路に対するFW設計実績


【歓迎(WANT)】

・IoT製品の開発経験
・Webアプリやモバイルアプリの開発経験もしくは知識



▼推しポイント
・本気で世界を変えることを目指す仲間と仕事ができる
・モダンな組み込み開発に挑戦できる
・組み込みソフトウェアの機能性や品質が顧客提供価値に直結する

▼求める人物像
・次世代の当たり前になるプロダクトを作る、という強いWillを持っている方
・自分の責任範囲を限定せずに、高い視座をもって価値創造に向き合える方
・弊社の目指す世界観や価値観に共感出来る方
アピールポイント 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 ストックオプション制度あり シェアトップクラス
更新日 2020/01/16
求人番号 1195596

採用企業情報

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