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研究領域を対象にしたハンズオン投資業務(アソシエイト~マネージャー)

年収:1000万 ~ 1000万

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Beyond Next Ventures株式会社

  • 東京都

    • 会社規模1-30人
  • ベンチャーキャピタル
  • コンサルティング
部署・役職名 研究領域を対象にしたハンズオン投資業務(アソシエイト~マネージャー)
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■ 仕事内容
シード・アーリーステージのスタートアップに対して投資および成長支援を行います。
主にリードVCとしその経営へのハンズオン支援を行うことが多く、そのためにも、投資先との深い関係と信頼構築が重要になります。
支援内容としては、ステージに応じて異なりますが、創業前後の場合は、事業プランのディスカッションに留まらず、経営チームの組成からスタートをすることもございます。

日本、そして世界でもトップクラスの研究者の技術を社会実装する戦いに、あなたも共に取り組んでみませんか?
アソシエイトの場合は、同じまたは近しい技術領域を担当する管理者(マネージャー以上)の支援を経て、投資活動全般を担います。

■ 直近のチーム体制について
パートナー、マネージャー職層に加えて、本年2名の若手メンバー(共に20代)がジョインしました。
二人とも修士卒、思い入れのある領域と事業会社でのスタートアップ等との連携経験はありつつ、投資は未経験でした。
OJTを経て1カ月もかからずに投資先候補との事業のディスカッションに入っています。特定の技術または産業への愛情が深く、その領域での事業の動きに精通していると、比較的キャッチアップが早いです。

■ 仕事の特性
・研究領域にて、年間数百のシーズ/スタートアップとお会いをします。その中から投資を通じた応援ができるのはごく一部。自身でその意思決定をするためには、テクノロジーそのものや、数年後の将来にどんな技術が必要とされるかなど、深い興味と探求心がなければ難しい仕事です。
・起業家にとって、”初めての投資家”として出資を行うケースが多く、研究者(または起業家)からは、「あなたと仕事がしたい」と言われてこそ一人前です。そこまでの距離で、起業家と同じ課題と危機感を共有し、共に歩める仕事は多くありません。
※ 上記の2点が好きで心から楽しめるかたには、必ずしも投資の実務経験はMustではありません。

■ キャリアについて
アソシエイト→マネージャー→執行役員→パートナーというキャリアがございます。
マネージャー段階から、特定研究領域における投資活動の方向付け、施策立案や方針の立案にも関わります。同時にアソシエイトを指導する立場としてチームマネジメントも加わります。

■ 投資の流れとイメージ
・起業家・研究者・事業パートナー等と出会い、信頼関係とネットワークを構築する
・経営者候補を探し、創業チームを組成する
・研究チームの事業化を実現するために、事業戦略・計画を立てる
・時には創業メンバーとして自らゼロイチの事業創出を行う
・事業を成功に導く協力者・仲間を探す
・投資後は、創業期メンバーとして経営関与しながら、企業事業価値向上に努める
※ アソシエイトの場合、パートナーやマネージャー等の支援を受けながら実行します。
労働条件 ◆報酬
・年俸制
※ ファンド成功報酬発生時の特別賞与有り
・福利厚生完備(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)
・通勤交通費支給 他

◆勤務時間
9:00-18:00(休憩1時間、残業有り)

◆休日・休暇
完全週休二日制(土・日)、有給休暇制度、夏季休暇制度、一部会社指定日におけるリモートワーク制度 他

◆その他
・社内表彰、会社でのレクリエーション実施あり
・新規事業創出について提案を行うこともできます。
応募資格

【必須(MUST)】

◆キャピタリストは、お人柄が最も重要な要素です◆
・誠実さ
・当事者意識をもち、自ら考え行動・決断できる方
・ホウレンソウができる
・チームを動かすコミュニケーション能力
・業務スピードが速い
・大胆にチャレンジする
・結果を出すまであきらめない、めげない
・自分自身で燃えて自走できる人
加えて、テクノロジー領域が大好きで、そこに打ち込んでいる方

【歓迎(WANT)】

・理工系の研究バックグラウンド
・新事業立ち上げ・事業化支援の経験
・海外市場への興味や留学経験、英語力
・ベンチャー投資、投資評価/検討の経験(VC・事業会社にて)
・ベンチャー企業とファイナンスに関する知識
・文書、資料作成能力
・スタートアップ界隈とのネットワーク

アソシエイト職は、人物重視です。
マネージャー職以上は、投資または事業化支援において1つ以上の専門性を期待しています。
アピールポイント 創立5年以内 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 教育・研修制度充実 新規事業 海外事業 成果報酬型 管理職・マネージャー 完全土日休み
更新日 2019/09/11
求人番号 1114439

採用企業情報

  • Beyond Next Ventures株式会社
  • 東京都

    • 会社規模1-30人
  • ベンチャーキャピタル
  • コンサルティング
  • 会社概要

    2014年設立、研究・テクノロジー領域を対象とした独立系アクセラレーターです。
    1号・2号の総額150億円弱という規模は、同領域では最大級の規模を誇ります。現ファンドからは、アプリによって禁煙治療等を実現する治療アプリの「キュア・アップ」や、東大発 乳がん診断機器の「Lily MedTech」、培養肉を手掛ける「インテグリカルチャー」など、国内外32社への投資を実行(2019年8月31日現在)。
    シード・アーリーステージからのリードVCとしてのハンズオン支援に強い期待とご評価を頂いています。
    2018年10月より100億超規模を目指す2号ファンドが動き出し、現在、テクノロジー領域への情熱と想いを持った仲間を探しています。

    同時に、アクセラレーターとして、創業支援を含む、成長のためのエンジン/エコシステム作りに積極的に取り組んでいます。
    ・研究領域では国内最大級となるアクセラレーションプログラム「BRAVE」
    ・東京における創薬・医療領域の事業化支援プログラム「Blockbuster TOKYO」
    ・日本橋でのウェットシェアラボの運営「Beyond BioLAB TOKYO」
    ・そして共同起業家を輩出するマッチングサービス「Co-founders」
    ・国内大手企業に在籍しながら起業家の1歩を踏み出せる「Innovation Leaders Program」
    ・インドでのインキュベーターとの提携、進出。

    ◆投資領域について
    シード・アーリーステージのスタートアップへの出資を得意とし、領域は、医療・ライフサイエンスを中心に、医療機器、デジタルヘルス、バイオ、再生医療、食品、予防ビジネス、ヘルスケアIT、ロボット、AI、新素材等、様々な分野に出資を行っています。

    【当社について】
    ■MISSION
    “次” を超える“人”と共に挑戦する。

    ■ATTITUDE
    自らもリスクを取り、起業家精神を持って、継続的な資金的支援が可能な規模のファンドを組成し、 起業家と共に、技術シーズの段階から、大学、各省庁、協力者、専門家、投資家、 事業会社との良質なネットワークを活かして、事業化を行います。
    技術シーズを実用化したいと切望する、多様で有望な人材が集まるコミュニティの起点となり、 新産業創出のプラットフォームとなります。

    【設立年月日】2014年8月12日
    【代表者】代表取締役社長 伊藤 毅
    【本社所在地】東京都中央区日本橋本町1-4-3
    【社員数】14名

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