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高性能化新製品創出技術開発/重工大手メーカー/兵庫県

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 高性能化新製品創出技術開発/重工大手メーカー/兵庫県
職種
業種
勤務地
仕事内容 産業用圧縮機、冷凍機、ターボチャージャ、航空エンジンなどに広く適用されている遠心圧縮機、カーエアコンやルームエアコン、空制装置などに適用される容積型圧縮機の研究開発業務。アイディア創出からコンセプト設計、技術課題に対する研究開発、実機検証まで幅広く担当頂きます。

・遠心圧縮機、容積型圧縮機は社会インフラ、交通輸送システムを支える重要は製品であり、その高性能化は人類の生活を豊かにするとともに、省エネルギーや地球温暖化防止にも不可欠です。また、近年のパワーエレクトロニクスやAI技術の進展に伴い、高速モータと組み合わせたギアレス化、小型化、知能化など新製品開発が進められています。この技術革新を事業部門と協力しつつ進めて頂く、同社の将来を担う重要ポジションです。


【コンサルタントからのコメント】
14年度売上高4兆円見込み,海外売上高比率50%以上,世界各国で航空,宇宙,自動車,防衛,発電プラントや交通システムなど大規模インフラを手掛ける日本を代表するグローバル企業/国産航空機開発に挑む唯一の企業です
船舶・エネルギー関連機器・産業機械・航空機・ロケットエンジンが主力製品のメジャー企業です。
労働条件 <標準的な労働時間> 8:00~17:00 (所定労働時間8時間) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <フレックスタイム制> コアタイム:11:00~14:00

年間休日:126日
休日・休暇
■完全週休2日制、土日 ※勤務地により一部振替あり
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇 (22日)
■結婚休暇 など

年収:500万円~1000万円(例:25歳~40歳)
【月給】300,000円~600,000円
【基本給】:250,000円~600,000円
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
【社員の年収例】
年収950万円(35歳/月給45万円)
年収750万円(30歳/月給35万円)
年収500万円(25歳/月給30万円)
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<昇給有無>

<残業手当>

<給与補足>
経験・能力を考慮の上、同社規定により支給いたします。詳しくは、面接の場でご説明します。
・賞与年2回
・昇給年1回
応募資格 【経験】
以下に関する経験・学識を有すること。
・ 流体力学、流体機械に関する知識
・流動解析、流体計測に関する知識、経験があると望ましい。

【語学力】
英語によるコミュニケーション、文書作成能力がある方。


【選考】
書類選考

1次面接

2次面接

内定

■健康保険
■厚生年金
■雇用保険
■労災保険

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■寮社宅
■退職金制度
■財形貯蓄
■住宅融資
■教育貸金
■従業員持株会

<その他>
■総合病院、診療所、保養所、体育館、総合グラウンド など
更新日 2019/07/30
求人番号 1080721

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.14
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 千葉商科大学
  • メーカー エネルギー
    • 完成車メーカー、Tier1、外資系、半導体、産業機器など機電領域や、プラント、化学領域において多くの求人を揃えております。 是非ご希望をお聞かせ下さい。
    • (2019/03/05)

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