【建築や内装の施工管理業務】＊有資格者は現年収保証※急成長中の企業で一緒に事業を伸ばしませんか？／月残業時間10〜20時間/賞与年2回/大手顧客多数
800万円〜1,200万円
◢◤大阪|建築施工管理◢◤◎残業月平均15h◎転勤無し◎日本有数の大手企業との取引多数
応相談
【大阪市旭区/施工管理経験を活かせる】◆内勤100％/年休124日/土日祝休み/転勤無し◆現場の常識を変える「ピンポイント工法」の構造計算
応相談
【大阪｜建築施工管理】スーパーゼネコンGの直下案件中心◆完全裁量でスケジュール・業者選定もお任せ◆現年収保証◆完転勤・出張なし可（大阪の案件のみの対応も可）◆年休120日（土日祝休み）、直行直帰・巡回管理で残業1日1h程度
応相談
【大阪市｜新築住宅の施工管理】＊業界経験を活かし年収UP＊1,780万円で建てられる完全オーダーメイド住宅/資格取得支援/食事補助/社宅あり
800万円〜1,100万円
【大阪市｜RC造施工管理、共同住宅・マンション等】＊業界経験を活かし年収UP＊資格取得支援/食事補助
800万円〜1,000万円
【大阪/東証上場G】外構・造園の施工管理（リーダー候補）／完全分業制・直行直帰OK／年間休日120日
応相談
【大阪 摂津市｜建築施工管理】出張・転勤なし＆北摂エリア密着／直行直帰・顧客の関係性良好な現場で叶える施工管理の働き方改革
応相談
【大阪 摂津市｜建築施工管理】出張・転勤なし＆北摂エリア密着／直行直帰・顧客の関係性良好な現場で叶える施工管理の働き方改革
応相談
【大阪／建築施工管理技士（工事部管理職候補）】地域密着型企業・健全経営優良企業・残業時間平均月20時間程度
応相談
【大阪｜空調施工管理】◆転勤無し/直行直帰可/月20,000円の食事補助/有給とは別に最長4週間の長期休暇/大手取引先多数◆2022年創業、急成長を続ける空調プロ集団
800万円〜1,000万円
【大阪｜新福島】自社案件・新築非住宅案件の建築施工管理／現場所長ポジション◆大阪・神戸市内の案件のみ・直行直帰可・年休127日・残業月10h程度
800万円〜1,200万円
【大阪｜新福島】自社案件の各現場をとりまとめる統括マネージャー（新設枠）◆年休127日・残業月10h程度
800万円〜1,200万円
【新設：原価管理リーダー・マネージャー候補】大手土地活用会社/建設・不動産/年商2000億円/原価戦略・創意工夫/VE/業務効率化/AI活用・DX化
800万円〜1,200万円
【オープンポジション】NAGAKEN CHALLENGE 47（都道府県）／立ち上げ／施工管理
800万円〜2,000万円
北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 東京都 神奈川県 埼玉県 千葉県 茨城県 群馬県 栃木県 愛知県 静岡県 岐阜県 三重県 山梨県 新潟県 富山県 石川県 福井県 長野県 大阪府 京都府 兵庫県 滋賀県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県
【住環境 分野/特許調査員 募集】40代・50代・60代の研究者・技術者が第二のキャリアとして活躍中！
800万円〜1,000万円
【自然資源 分野/特許調査員 募集】40代・50代・60代の研究者・技術者が第二のキャリアとして活躍中！
800万円〜1,000万円
【ご自宅から直行直帰/建築施工管理技士】独自技術で成長中。“現場の声”を大切にする環境も特徴です
応相談
【施工管理/オープンポジション】独自工法でインフラの寿命を延ばす。現場の声を大切に、『3C』の実現する事業推進メンバーを募集！
応相談
【原則残業なし：土日休み：離職率5％】データセンター コンストラクションセーフティ
800万円〜1,000万円
【建築や内装の施工管理業務】＊有資格者は現年収保証※急成長中の企業で一緒に事業を伸ばしませんか？／月残業時間10〜20時間/賞与年2回/大手顧客多数
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【大阪 摂津市｜建築施工管理】出張・転勤なし＆北摂エリア密着／直行直帰・顧客の関係性良好な現場で叶える施工管理の働き方改革
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【大阪／建築施工管理技士（工事部管理職候補）】地域密着型企業・健全経営優良企業・残業時間平均月20時間程度
【大阪｜空調施工管理】◆転勤無し/直行直帰可/月20,000円の食事補助/有給とは別に最長4週間の長期休暇/大手取引先多数◆2022年創業、急成長を続ける空調プロ集団
【大阪｜新福島】自社案件・新築非住宅案件の建築施工管理／現場所長ポジション◆大阪・神戸市内の案件のみ・直行直帰可・年休127日・残業月10h程度
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【住環境 分野/特許調査員 募集】40代・50代・60代の研究者・技術者が第二のキャリアとして活躍中！
【自然資源 分野/特許調査員 募集】40代・50代・60代の研究者・技術者が第二のキャリアとして活躍中！
【ご自宅から直行直帰/建築施工管理技士】独自技術で成長中。“現場の声”を大切にする環境も特徴です
【施工管理/オープンポジション】独自工法でインフラの寿命を延ばす。現場の声を大切に、『3C』の実現する事業推進メンバーを募集！
【原則残業なし：土日休み：離職率5％】データセンター コンストラクションセーフティ
