ReFa VITALWEARに関するブランドマーケティング担当（東京）｜株式会社MTG

▼仕事内容 美容・健康領域で数々のブランドを展開してきた当社は、新たな成長カテゴリーとしてリカバリーウェアブランド「ReFa VITALWEAR」を展開しています。 マーケティング課では、ブランド認知の拡大とファン創出をミッションに、商品企画・PR・営業・制作チームと連携しながらブランド成長を推進しています。 本ポジションでは、CRM施策やデジタルマーケティングを中心に、マーケティング戦略の立案から実行、効果検証まで幅広くお任せします。 ▼具体的な業務内容】 （１）CRM施策 ・LINE公式アカウント、Instagram、メルマガを活用したCRM施策の企画・運用 ・顧客データ分析およびLTV（顧客生涯価値）最大化に向けた施策立案 （２）デジタルマーケティング ・Web広告（Google・Meta等）の成果分析 ・広告代理店へのディレクション ・集客施策の企画立案および効果検証 （３）ブランド成長施策の推進 ・キャンペーン施策の企画・運営 ・商品企画、PR、営業チームとの連携 ・EC在庫状況や販売計画に応じた販促企画の立案 ・出店施策やプロモーション施策の効果分析・改善提案 ▼このポジションの魅力 ・ReFaブランドの新カテゴリーである「ReFa VITALWEAR」の成長に直接携わることができます。 ・戦略立案から実行、分析まで一貫して担当できるため、マーケターとして幅広い経験を積むことができます。 ・商品企画、PR、営業、制作など多様な部署と連携しながらブランドづくりに携われます。 ・立ち上げ間もないブランドのため、自身のアイデアや施策が事業成長に大きく影響する環境です。

【雇用形態】 正社員 ※試用期間は入社日から３ヶ月間。 但し、当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は６ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。 【給与】 応相談 ※経験や能力などを考慮し、当社規定により決定します 【給与支払い】 月末締めの翌月20日支払 【勤務地】 108-0075 東京都港区港南1丁目8番15号 Wビル20F JR「品川」駅、京急「品川」駅港南口（東口）から徒歩5分 ※就業場所の変更範囲：会社の定める就業場所 【勤務時間】 8:45～17:45（実働8時間） ※時間外労働あり 【休日・休暇】 年間休日120日 慶弔休暇 有給休暇：入社半年後に最大10日付与（出勤日数によって変動有）2回目以降は毎年10月1日に付与 入社時特別休暇付与制度：入社時5日付与（半年後に消滅）※正社員のみ適用 【各種保険・手当】 ■各種保険 ：　厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 ■手当　　 ：　エリア手当、超過勤務手当、深夜勤務手当、休日出勤手当 　　　　　　　 ▼社内規定に準ずる▼ 　　　　　　　管理監督者手当、役割給、 家族手当、単身赴任手当、資格手当 ■交通費　 ：　 上限5万円/月（給与規程に準ずる、公共交通機関利用に限る） 　　　　　　　※原則、車通勤不可 【賞与・昇給】 年2回（6月、12月）　 年2回（初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月） 【その他制度】 選択制確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、 表彰制度、産前産後・育児休暇制度、結婚出産祝い金制度、 弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度、人間ドック受診（40歳以上）、インフルエンザ接種費用負担、婦人科健診費用負担、時短勤務制度（育児、介護等）、おかえり制度（再雇用制度） 【その他】 社員割引、グループ活性会、社内研修（階層別研修等） 単身赴任帰省旅費補助 （該当者のみ） 引越費用補助（会社都合による転居が必要な場合のみ） 【受動喫煙対策】 敷地内禁煙 【業務の変更範囲】 会社の定める業務