【不動産事業開発・不動産開発推進】丸紅・第一生命グループ｜企画開発から竣工・引渡しまでマンション開発業務を一貫して担当｜残業30h以下・安定基盤

【お任せしたいミッション】 丸紅都市開発株式会社の住宅開発事業部にて、丸紅・第一生命グループという強固なバックボーンを活かし、自社ブランドマンションの企画・開発や、他社デベロッパーとの共同開発（JV）等をお任せします。用地取得後の企画から売却まで、一連の流れを動かせるポジションです。 【募集背景】 マンション開発領域は、今後の当社成長戦略における重要事業のひとつです。 丸紅・第一生命グループという強固なバックボーンと、丸紅グループの不動産開発事業で培った信頼・実績を基盤に、さらなる開発規模の拡大・複合化を推進するため、新たにプロジェクト推進を担うメンバーを増員募集いたします。 下記事業の推進に関して、ご経験豊富な方を募集いたします。 【仕事内容】 住宅開発事業部に所属し、下記事業に関する業務全般をお任せします。 ■主な業務内容 分譲・賃貸・学生マンション等、新築マンションの企画開発業務 自社分譲ブランド「グランスイート」の開発、自社賃貸レジデンスブランド「グランエール」の開発及び一棟での売却 他社デベロッパーとのJV（ジョイントベンチャー）案件の共同開発・事業推進 開発事業計画の策定、商品企画、スケジュール・コスト管理等の事業マネジメント など 【ポジションの魅力】 ●丸紅・第一生命グループという強固な経営基盤 安定した事業運営体制のもと、長期的なキャリア形成が可能です。 ●ワークライフバランスを重視した環境 月平均残業時間20〜30時間。 アットホームで上司部下の距離の近い職場環境です。 ●キャリアアップのチャンス 仕入〜開発〜販売〜アフターまでを一貫して担う体制の中で、幅広い知見を習得可能。 【組織構成】 開発部署は1課と2課に分かれておりいずれかの配属になります。 少数精鋭の組織で、裁量を持ってプロジェクトに携われる環境です。 【会社紹介】 丸紅都市開発株式会社は、2025年7月より株主構成が変わり、総合商社・丸紅グループおよび第一生命グループの一員として、国内不動産開発事業を担う中核企業として新たに生まれ変わりました。 昭和58年の設立以来、累計約63,000戸の住宅を供給し、「人に、街に、時を超える価値を」をコンセプトに、開発から販売、アフターフォローまでを一貫して手掛けています。 2018年の社名変更以降は、丸紅本体の開発・施工監理業務も受託し、グループ内外のノウハウを融合した新しい街づくりを推進しています。

【勤務地】 東京本社：東京都港区虎ノ門二丁目2番3号 虎ノ門アルセアタワー23階（受付22階） 最寄駅：東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」徒歩4分 　　　　東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」徒歩5分 　　　　東京メトロ銀座線「溜池山王駅」徒歩8分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 勤務地備考：2025年2月に竣工したばかりのオフィスビルです 　　　　　※虎ノ門ヒルズ駅からはデッキ接続により雨にぬれずアクセス可能 転勤：有 【雇用形態】 正社員（期間の定め：無） 試用期間：6ヶ月（試用期間中の勤務条件：勤務時間変更有） 【給与】 月給制 賞与実績：年2回（業績に応じて変動致します。） ＜諸手当＞ 残業手当：残業時間に応じて別途支給 通勤手当：会社規定に基づき支給 【就業時間】 標準就業時間：9:15～17:30（所定労働時間：7時間15分） 休憩：60分 フレックスタイム制：有（コアタイム有：10:00～15:00） ※フレックスタイム制は試用期間経過後に適用となります ┗試用期間中の就業時間は9:15〜17:30（所定労働時間7時間15分、休憩時間60分）となります 平均残業時間：20～30時間 【休日・休暇】 年間：123日 内訳：完全週休二日制、土曜・日曜・祝日、年末年始5日 有給休暇：入社半年経過時点10日／最高付与日数20日 産休・育休：有（育休後復帰率100%） 【制度・福利厚生】 社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 在宅勤務：全従業員利用可 時短制度：全従業員利用可 出産・育児支援制度：全従業員利用可 資格取得支援制度：全従業員利用可 研修支援制度：全従業員利用可 退職金：2年以上勤務者のみ有効 定年制：有（60歳） 企業年金制度 ベネフィット・ワン リゾートトラスト