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【事業拡大フェーズ｜西宮勤務】製造プロセスエンジニア（防衛関連電子機器）~東証プライム上場／世界シェアトップクラスの舶用電子機器メーカー~

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部署・役職名	【事業拡大フェーズ｜西宮勤務】製造プロセスエンジニア（防衛関連電子機器）~東証プライム上場／世界シェアトップクラスの舶用電子機器メーカー~
職種	生産技術生産技術機械設計
業種	電気・電子機械
勤務地	兵庫県
仕事内容	【弊社概要】弊社は兵庫県西宮市に本社を置き、魚群探知機やレーダーなどをグローバルに提供する船舶用電子機器の総合メーカーです。 1948年に世界で初めて魚群探知機の実用化に成功して以来、船用電子機器分野において、その独自の超音波技術と電子技術をもとに数々の世界初・日本初の商品を提供し続けてきました。加えて、船用機器で培った技術をもとに、安心で快適な暮らしを送る上で欠かすことのできない製品・システムの開発、販売を行っています。また、世界100か国以上に販売拠点を有し、世界規模の船用電子機器総合メーカーとして確固たる地位とブランドを築いております。 ※海外売上比率：約70% 【事業内容・会社の特徴】当社は、100か国以上に開発・生産・販売・サービス拠点を展開し、海外売上比率が70％を超える、世界トップクラスの舶用電子機器メーカーです。商船向けレーダーでは世界シェア43％、漁業向け電子機器では世界シェア49％を誇ります。舶用機器のイメージが強い当社ですが、近年は航空・防衛事業が急成長しています。国内防衛予算の増額（GDP比1％から2％へ、約5兆円から倍増）を背景に、従来とは異なる新規分野・技術への対応が求められ、開発案件は数・規模ともに拡大を続けています。売上高はすでに2023年比で倍増しており、本年度はさらに約3.5倍を見込んでいます。【組織のミッション】防衛関連電子機器の安定生産と品質確保を実現するため、設計と製造をつなぐ役割として、再現性の高い製造工程の構築・改善を担います。製造・設計・品質部門と連携しながら、工程設計や標準化、治具開発、工程改善を推進し、防衛分野に求められる高い品質と信頼性の確保に貢献します。【本ポジションの業務内容】設計情報を製造現場で再現性高く実現できる形へ展開し、品質の安定化と生産性向上を実現します。＜業務の詳細＞防衛関連電子機器の工程設計および製造標準化業務を担当します。・工程設計および製造標準化・品質・作業管理ポイントの設定・治具の設計・製作・製造図書・作業標準書の作成・製造ラインへの作業指導・製造不具合の原因分析および工程改善・設計変更内容の製造ライン展開・協力会社指導/管理＜主な関係部署＞製造部門、設計部門、品質部門＜業務の流れ＞設計部門から提供される設計情報をもとに工程設計を行い、製造図書や作業標準書へ反映します。製造部門および品質部門と連携しながら工程改善や不具合対応を進め、安定した生産体制の構築を推進します。また、組織立ち上げフェーズのため、業務改善や仕組みづくりにも積極的に参画いただきます。＜取扱製品＞　防衛関連電子機器【仕事のやりがい】防衛関連電子機器の品質と生産性を支える重要なポジションです。自ら設計した工程や改善施策の成果を現場で直接確認できるため、成果を実感しやすい環境です。また、新たに立ち上げる生産技術機能の中で、標準化や仕組みづくりに主体的に関わることができます。【配属部署】　航空・防衛事業部開発部　製造課【募集背景】防衛予算増大に伴う業務拡張に向け、生産技術機能の強化を図るため従来、設計を行う開発機能とモノづくりを行う製造機能で設計～生産を行ってきたが、今後の事業拡大を見据え、設計と製造の橋渡しを行う生産技術機能を設けることになった。この生産技術機能の立ち上げフェーズから参画いただける経験者を募集します。【キャリアパス】入社後は製品・製造工程および社内ルールを習得いただきます。半年～1年後には、工程設計、治具設計・製作、工程改善などの生産技術業務を主体的に担当いただくことを期待しています。将来的には、生産技術機能の中核人材として標準化や仕組みづくりを主導し、組織強化を牽引する役割を担っていただきます。
労働条件	■勤務地西宮本社（兵庫県西宮市）・住所：兵庫県西宮市六湛寺町9番8号　市役所前ビル・アクセス：JR神戸線「西宮駅」下車、南口より徒歩7分　　　　　　阪神電車「西宮駅」下車、市役所口より徒歩12分 ■給与【年収帯】年齢　　残業除く　残業20H込　条件 27歳　約580万円　約670万円（独身、賃貸家賃補助を想定） 30歳　約660万円　約730万円（配偶者を子供1人を扶養、持ち家を想定） 35歳　約770万円　約850万円（配偶者と子供2人を扶養、持ち家を想定） ※上記は大学卒のモデル年収のため、ご本人の経歴、家族構成や住居区分、また残業時間により金額は上下します。 ■転勤・基本なし　※職種変更により、転勤がある職種となった場合などを除く ■労働時間区分・8:35～17:20（所定労働時間7時間45分／休憩1時間）・時間外労働有無：有・その他就業時間補足／昨年度の平均残業時間　20H程度/月 ■出張有無・頻度出張：定期的な出張はなし ■休日休暇・年間休日日数125日・完全週休2日制（休日は土日祝日） ■その他休暇・年間有給休暇 └初年度12日、2年目以降20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）・半日年休・慶弔休暇・育児、介護休暇・リフレッシュ休暇・夏季休暇・年末年始7連休、・半日年休（午前・午後）・積立年休 ■雇用形態・正社員・期間の定め：無 ■使用期間・3ヶ月 └試用期間中も採用条件と同条件 ■賃金形態・月給制 ※能力・経験を考慮の上決定します。また中途入社によるハンディはありません。 ■昇給・有 ■賞与・年2回（6月、12月） ■手当詳細・家族手当 └（健康上の扶養に入っている場合）配偶者は5000円／月、子供は12500円／月・住宅手当 └持ち家かつ既婚の方：5000円／月・賃貸 └（本人名義契約の場合）は、既婚15000円／月、独身12500円／月 ■教育制度・資格補助補足・基本的には配属現場でのOJT └その他、階層別教育・職能別教育・通信教育・技術研修・語学教育あり・社内発明表彰：発明表彰には、最優秀発明賞、最多発明賞、発明数ベストテン賞、ジュニアトップ賞等 ■その他補足・制度：社内預金、財形貯蓄、社員持株会、厚生資金、住宅融資、発明褒賞金、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）ほか・設備：西宮寮・研修センター、診療所、契約保養所（国内外50ヶ所）、テニスコート、グラウンドほか
応募資格	【必須（MUST）】・普通自動車第一種運転免許（※協力会社への技術支援において社用車を使用するため）・電子機器製造における生産技術経験・設計情報をもとに、製造条件や管理ポイントを設定し、製造図書へ展開した経験・高専卒以上（専攻は電気・電子、機械、生産工学、品質工学などの工学系）【歓迎（WANT）】・防衛産業の経験・電気設計経験・ノギス、マイクロメータ等の測定器を使用し、不適合品の現品確認や寸法評価を行い、発生要因の分析・改善につなげた経験【求める人物像】・周囲と前向きにコミュニケーションを取りながら業務を推進できる方・現状を踏まえた現実的な改善提案ができる方・電子機器製造に関する知識を有し、生産技術業務の経験がある方・関係部門と協力しながら課題解決を進められる方・原因分析を行い、改善活動につなげられる方
アピールポイント	自社サービス・製品あり日系グローバル企業女性管理職実績あり上場企業従業員数1000人以上シェアトップクラス創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実社内ベンチャー制度あり Uターン・Iターン歓迎地域活性化事業新規事業完全土日休み月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/08/19
求人番号	9703490

採用企業情報

古野電気株式会社

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