採用企業案件

最終更新日:2026/09/02

社内SE(SaaSを利用したDX推進)

応相談

情報システム・社内SE

デベロッパー その他

大阪府

Uターン・Iターン歓迎
地域活性化事業
マネジメント業務なし
完全土日休み
フレックスタイム

仕事内容

【職務内容】 ■各部門課題のヒアリング・業務整理 ■システム導入・リプレイスの企画立案 ■SaaS/業務システムの選定・比較検討 ■ベンダーコントロール・導入推進 ■導入後の運用設計・定着支援 ■ITを活用した業務改善の推進 等 【プロジェクト例】 ■CRMシステム導入 ■業務効率化及びデータ利活用 ■ワークフローシステム刷新 ■ユーザー要望を取り入れた既存システム改修 ※楽楽シリーズや奉行シリーズなど ■インフラ環境整備 等 【業務の特徴】 ・SaaSを使用しDXを推進 開発業務は原則ベンダーへ委託しているため、自らプログラミングを行う機会は多くありません。 利用部門とコミュニケーションを取りながら、最適なITツールや業務システムを選定し、導入・定着まで推進します。会社全体の業務プロセス改善に携わることができ、自身の提案が全社的な変革につながります。 当社では、 【みんなの役に立つ】×【自分たちが面白いと思うもの】 をテーマに、ITを活用した業務改善・働きやすい環境づくりを積極的に推進しています。 経験豊富な方には企画・改善・推進の中心として、若手の方には幅広い経験を積みながら成長できる環境をご用意しています。 従事する業務変更範囲:当社の定める業務

労働条件

【就労条件・時間】 契約形態: 正社員 契約期間: 期間の定めなし 試用期間: あり(3ヵ月)※試用期間中の勤務条件変更なし 就業場所: 大阪本社(大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル10階)    ※会社が認めた就業場所での在宅勤務制度あり(月10日まで) 就業時間: フレックスタイム制(コアタイム11:00~14:00) ・所定労働時間:7時間30分(休憩60分) ・始業時間帯:5:00~11:00/終業時間帯:14:00~22:00 ・標準的な勤務時間:9:30~18:00 ・育児時の短時間勤務等の取得期間は「こどもの小学校卒業まで」取得可能 【休日休暇】 ■2026年:年間休日132日(有給休暇含まず) ■完全週休二日制(土日祝休み) ■有給休暇(入社半年経過後10日、最高付与日数20日) ・時間単位での年次有給取得 ■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇(それぞれ平均8連休) ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) 【給与】 想定年収 6,000,000円~8,000,000円 (1)基本給 400,000円~530,000円 ※前職の年収・ご経験を最大限考慮の上、当社規定により決定いたします。 (2)固定残業代:なし (3)残業手当:有(時間外労働分は1分単位で全額追加支給) 【賞与・昇給】 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(3月、9月) 【手当】 ■交通費支給(上限5万円/月) ■資格手当(月額支給) 50,000円:一級建築士、一級建築施工管理技士 30,000円:二級建築士、二級建築施工管理技士、専任宅地建物取引士、専任技術者(建設業)、主任技術者 【資産形成】 ■退職金制度 ■確定拠出年金制度 ■グループ持株会 【健康支援】 ■人間ドック・女性検診の費用補助 ■インフルエンザ予防接種費用補助 【スキルアップ・キャリア支援】 ■キャリアアップ奨励金 在籍中の合格時に200,000円を支給 対象資格:一級建築士、二級建築士、一級建築施工管理技士、二級建築施工管理技士、マンション管理士、管理業務主任者、宅地建物取引士(※専任の宅建士になることを前提) ※合格後、最初に到来する12月31日時点で在籍していることとし、翌年1月度給与(12月分)とともに支給 ■eラーニング制度 ■外部研修補助(指定講座から選択) ■メンター制度 【働き方】 ■在宅勤務制度(適用認定基準あり) ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■継続雇用制度(再雇用・全従業員利用可) 【環境・社内制度】 ■社宅制度(適用認定基準あり) ■業務用備品支給(筆記用具・ノート等) ■フリードリンク ■設置型社食 ■懇親会補助制度 ■服装の自由化(ビジネスカジュアルにこだわらずTPOに合わせて自身で服装を選択可能) 【加入保険】 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 【受動喫煙防止措置】 受動喫煙防止措置:屋内禁煙 【健康経営への取り組み】 「健康経営優良法人(中小規模法人部門)」に4年連続認定 従業員の幸福と企業の持続的発展を目指し、個々のライフイベントや多様な働き方を尊重した「働きがいのある職場環境づくり」を推進しています。 【誰もが幸せに暮らせる社会へ貢献】 誰でも来られる ふらっと来られる みんなの居場所「山王こどもセンター」への継続寄付と活動支援 ひとり親家庭の子どもたちに学びの機会を与える「きずな育英基金」への継続寄附 子どもの貧困・教育格差などの解消に取り組む「認定特定非営利活動法人キッズドア」への継続寄付 経済的困難を抱える子どもたちに無料学習塾や居場所づくりを提供する「特定非営利活動法人Unity」への継続寄付

応募資格

必須(MUST)

■SaaS導入経験(Microsoft365、業務系システム等) ※企画・選定・導入・定着・ベンダー折衝等 ※インフラ・システム運用保守・ヘルプデスク経験は本ポジションの想定業務と異なります。

歓迎(WANT)

■業務改善プロジェクトの推進経験 ■プログラミング経験(開発言語は不問) ■ベンダーマネジメント経験

その他(OTHER)

【求める人物像】 ■ITを単なる管理業務ではなく、「会社をより良くする手段」として考えられる方 ■現場とのコミュニケーションを大切にしながら業務を進められる方 ■新しい技術やツールに興味を持ち、自ら学べる方 ■指示待ちではなく、主体的に改善提案できる方 ■社内の困りごとをITで解決したいという想いをお持ちの方

求人番号:9628580

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