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【三菱重工グループ】飛昇体プロジェクトの任務保証・プロジェクト管理(飛しょう体)

年収: 応相談 ?

採用企業案件

採用企業

MHIエアロテクノロジーズ株式会社

  • 愛知県

    • 資本金100百万円
    • 会社規模501-5000人
  • その他
部署・役職名 【三菱重工グループ】飛昇体プロジェクトの任務保証・プロジェクト管理(飛しょう体)
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■MHIエアロテクノロジーズについて 
設立は1974年、三菱重工のエンジニアリング部門から誕生した戦略子会社です。
最先端の航空宇宙機器から、私たちの生活に身近な製品を作り出す産業機械や空調機器の開発、設計、実験・計測、サービスなど、三菱重工との強固な結びつきのもと、以下2つの事業分野において確固たる安定基盤を保ってまいりました。

【航空宇宙分野】
次世代の民間・防衛航空機、H-IIAロケットをはじめとする宇宙機、さらには高度な制御技術を要する誘導機器やロケットエンジンまでを網羅。日本の空と宇宙を舞台にした国家的プロジェクトを、開発初期の設計・解析から、最先端の試験・計測、運用にいたるまで、グループの技術的中核として包括的に支援しています。

【冷熱機器・産業機械分野】
世界中で「脱炭素(カーボンニュートラル)」への対応として需要が急増している家庭用・業務用のエアコンやヒートポンプ等の冷熱製品をはじめ、私たちの食と暮らしを支える食品包装機械などの産業機械を扱っています。長年蓄積された高い専門技術を駆使し、一歩先の快適な暮らしと社会インフラを技術の力で支えています。

【募集背景】
近年の防衛力強化の動きに合わせて飛昇体の開発ニーズが増加しています。飛昇体は我が国の安全保障のために重要な製品であり、その製品を継続して生産してくための量産体制強化のために人材を募るものです。

【仕事内容】
三菱重工業株式会社が受注した飛昇体(ミサイル)プロジェクトに関する任務保証、プロジェクト管理の業務支援をお任せします。

具体的には
・米国政府機関が実施する製造工程監査の取り纏め業務
・国内サプライヤに対して実施する工程監査対応 (技術要件・品質要件をもとに製造・サプライヤ進捗など)に携わります。
・各ステークホルダー(三菱重工業各部門、国内サプライヤ、客先)との全体調整及び技術調整

【ポジションの魅力】
◎三菱重工業の先端技術、モノづくりに携わることができます。
◎国防の最先端である『日米共同開発事業』そのものに直接関与しながら、やりがいや社会的な貢献を感じられます。
◎米国政府、各サプライヤ、客先等の各ステークホルダとの監査及び調整を通じてモノづくりの最後の重要な段階にかかわることが出来ます。
◎国内外含めた多くのステークホルダーが関与する希少なプロジェクトマネジメントスキルと実績を身に付けることができます。

【働く環境について】
●社員一人ひとりがより高い知識を吸収し、成長していけるようキャリアに合わせた各階層の教育が充実しています。
●当社独自の技術研修は全部で36講座もあり、その他、グループ会社として親会社の研修も受講可能です。
●平均残業時間月15.9時間程、年間休日132日(平均有休取得日数18.1日)と、ワークライフバランスも大切にしています。
●仕事の頑張りはしっかり還元、2026年度の賞与実績は平均約6.7ヶ月分でした。
●人間関係も良好で、社内イベントやサークル活動も盛んです。
●新卒入社3年間の離職0%というところからも、当社の働きやすさをご理解いただけるはずです。
労働条件 【雇用形態】
正社員(試用期間2週間/期間中の条件に変更なし)

【配属・勤務地】
防衛・宇宙事業部(飛昇体・宇宙技術部)
〒485-0826 愛知県小牧市東田中1200

【勤務時間】
<フレックスタイム制>
標準労働時間…8:00~17:00 (正午より1時間休憩)
※残業あり/月平均15.9時間(2025年度)

【昇給 / 賞与】
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月・12月)※2026年実績/平均約6.7ヶ月分

【年収例】
25歳:約530万円
30歳:約620万円
35歳:約700万円
※残業代及び諸手当含めない額

【待遇・福利厚生】
・社会保険完備(三菱重工健康保険組合、厚生年金、雇用、労災)
・諸手当:食事(6,000円)、時間外、通勤、住宅、資格、家族 他
・家賃補助制度(上限70,000円/月 ※独身者に限り満31歳到達まで)
・退職金制度
・企業年金制度
・住宅融資・貯蓄奨励制度
・資格取得奨励制度
・慶弔見舞制度
・社内イベント(レクリエーション、クラブ活動)
・受動喫煙対策:屋内全面禁煙(屋外に喫煙エリアあり)

【休日休暇】
・年間休日:132日(2026年度) ※計画年休5日含む
・有給取得平均日数:18.1日(2025年度)
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
・有給休暇(入社初年度22日付与、時間単位取得可、積立制度あり)
・慶弔休暇
・産前・産後休暇、育児休業(満3歳まで)、介護休業
・リフレッシュ休暇、ショートバケーション休暇
応募資格

【必須(MUST)】

・製造業におけるプロジェクトマネジメント(進捗管理・調整等)の経験
・米国政府機関及び客先との技術調整が可能な英語のコミュニケーション能力

【歓迎(WANT)】

・製造業における生産プロセスの理解がある方
・防衛関係に関する業務知見をお持ちの方

【求める人物像】
・客先、社内外関係部門とコミュニケーションが取れる方
・主体的に行動し、仲間を巻き込みながら業務を推進できる方
・米国との共同開発事業に携わりたい方
・日本の防衛産業に携わりたい方
アピールポイント Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 完全土日休み フレックスタイム
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2026/08/19
求人番号 9438474

採用企業情報

MHIエアロテクノロジーズ株式会社
  • MHIエアロテクノロジーズ株式会社
  • 愛知県

    • 資本金100百万円
    • 会社規模501-5000人
  • その他
  • 会社概要

    【設立】1974年10月1日
    【代表者】守田 昌史
    【資本金】1億円(三菱重工業(株)全額出資)
    【従業員数】967名(2024年4月現在)
    【本社所在地】愛知県名古屋市中区栄3丁目18番1号
    【その他事業所】愛知

    【事業内容】航空機・宇宙機器、産業機械、冷凍・空調機器、制御機器、電子機器、コンピュータソフトウェア等の設計・実験・計測

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