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| 部署・役職名 | データサイエンティスト(管理職候補)(データサイエンティスト(管理職候補)) |
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| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
### 職種定義 データサイエンティストは、「なぜ、事業はそう動くのか」を、高度な数理モデルで解き明かす仕事です。数字の集計にとどまらず、その先にある因果の構造そのものをモデル化し、中長期の未来がどう分岐するかまでを数字で描きます。 クライアントから持ち込まれる相談は、それ自体としては正しいものです。ただ、事業全体を俯瞰してみると、その相談は、成果を左右する数ある論点の一つでしかないことが多くあります。そこに全力で答えても、他の要因の影響の方が大きく、根本的な課題は解決されないままです。だから私たちは、相談に答える一方で、事業の構造そのものをデータで解剖し、本当に成果を左右している要因はどこかを突き止めます。機械学習、因果推論、シミュレーションなど、課題に応じて最適な手法を選び、事業の複雑な因果関係を解きほぐしていきます。 そのうえで、そこに手を入れたら未来がどう変わるのかを、数字で描き出す。意思決定の場に持ち込める判断材料をつくります。分析はゴールではなく、意思決定を変えるための出発点です。 この仕事の醍醐味は、複雑にからみ合った事業の構造を、数理モデルという武器で解きほぐし、「なぜそうなるのか」を、動かしがたい事実として示せることです。経験や勘だけに頼るのではなく、データで裏づける。それが、この職種のアプローチです。 ※クラスが上がると、メンバーやプロジェクトリーダー(PL)から、プロジェクトマネージャー(PM)として案件全体を統括する役割へと広がります。 ※配属先は、事業が動く仕組みや因果構造をデータで解き明かすチームです。案件に応じて、システムダイナミクス(時間の経過による構造変化をモデル化する手法)を主軸とする進め方と、特定の手法にこだわらず最適なものを選ぶ進め方があり、どちらでも活躍できます。 ### 業務内容 データサイエンス組織の責任者として、高度なモデリングと研究開発で、電通クロスブレインの技術的な強みを確立します。 ・研究開発戦略の設計と、新たな分析手法・モデルの開発の主導 ・複数チームの統括、人材育成 ・経営層との対話(必要に応じて大学・研究機関との連携)、部門戦略の策定 ・経営層との対話(必要に応じて大学・研究機関との連携) |
| 労働条件 | 東京都港区本社および会社が認めた就業場所 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・データサイエンス領域での高度な実務経験(7年以上が目安)・データサイエンス組織のマネジメント経験 ・研究開発戦略を立案した経験 ・案件の創出・経営層との折衝の経験 ・人材育成・組織開発の経験 【歓迎(WANT)】 ・研究開発組織のマネジメント経験・新しい分析手法・商品の開発経験 ・大学・研究機関との連携経験 【得られる経験】 ・数理モデルで事業の因果構造を解き明かし、経営の意思決定を動かせる(経営ボードに近い距離で働ける) ・データ担当にとどまらず、意思決定プロセスの中枢に立てる ・システムダイナミクス(時間の経過による事業構造の変化をモデル化する手法)という、因果を扱う技術を実務で使える(案件やチームにより、扱わない場合もあります) ・高度な数理モデル開発の実務経験を積める ・型が固まりきっていない領域が多く、仕組みや進め方そのものを自らつくれる成長機会 【求める人物像】 ・モデルの精度向上にとどまらず、「なぜこの事業はこう動くのか」を構造から解き明かし、変えたい方 ・既存のモデルや定石に頼らず、自ら問いを立て、仮説の設計から検証までを回せる方 ・分析結果をゴールにせず、意思決定・行動・事業の変化まで見据えられる方 ・技術だけに閉じず、数理モデルを経営の意思決定に接続する対話ができる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 2年連続売り上げ10%以上UP |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/08/12 |
| 求人番号 | 9331253 |
採用企業情報
- 株式会社電通クロスブレイン
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- 資本金150百万円
- 会社規模31-100人
- その他
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会社概要
【設立】2020年7月20日
【代表者】小野 洸一
【資本金】1億5,000万円
【本社所在地】東京都港区東新橋1-8-1
【事業内容】マーケティング領域におけるデータの収集、蓄積、分析および分析結果に基づく各種施策の立案、実行の支援・代行
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