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※教育業界未経験大歓迎【新潟/デジタルサービス開発分野の大学専任教員】裁量労働制/単身赴任手当あり
年収：
800万 ～ 1100万
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採用企業案件
学校法人新潟総合学院
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- 会社規模101-500人
- 教育
| 部署・役職名 | ※教育業界未経験大歓迎【新潟/デジタルサービス開発分野の大学専任教員】裁量労働制/単身赴任手当あり |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【企業について】 ＜業界での立ち位置＞ 「開志専門職大学」は、2020年4月に新潟市中央区に開学した、専門職大学の中で唯一3学部を擁する総合大学です。 実務経験豊富な実務家教員が全体の5割以上を占め、理論と高度な実践力を両立した新しい高等教育の姿を体現しています。 【募集背景】 ＜なぜ今募集するのか＞ 開志専門職大学 情報学部において、急速に需要が高まる「デジタルサービス開発分野（プロダクトマネジメント、ITアーキテクチャ設計、ソフトウェア開発等）」の学びをより強力に展開するため、最前線の現場知見を持つ新たな実務家教員をお迎えします。 ＜今回のポジションの立ち位置＞ 開志専門職大学 情報学部 における、教授・准教授・講師のいずれかの募集です。 ※これまでのキャリアをそのまま「次世代の教科書」として活かしていただく、教育組織の中核を担う重要ポジションです。 ※職位は、ご経歴等から決定いたします。 【仕事内容】 ＜ミッション・期待する役割＞ 学生一人ひとりの「成長」に親身に寄り添い、IT業界で即戦力として通用するプロフェッショナルへと育て上げること。 講義のほか、専門職大学ならではの超実践型カリキュラムである臨地実務実習（長期インターンシップ）の企画・運営にも深く携わっていただきます。 ＜業務内容・具体内容＞ ①授業担当 以下のような科目を担当いただく可能性があります。 ・ プログラミング領域 演習・実習 ・ デジタルサービス企画開発実習 ・ ゼミ（後述の③） ・ その他、情報学部長が指定する講義・演習・実習科目 ※ 担当科目は、一律に決定するものではなく、採用後、候補者のご経験や専門性を踏まえて調整します。 ②授業の計画・運営 授業を担当するにあたり、シラバス作成、授業資料作成、演習課題の準備、問い合わせ対応、成績評価等を行います。 なお、既存のシラバスや過去の授業資料等を参考にしながら準備を進めることができます。 ※ 具体的な支援体制、既存教材の有無、着任前の準備内容等は、個別に説明します。 ③ゼミ・学修支援 本学では、1年生からゼミ形式の学生フォロー体制を取っています。他の教員と連携しながら学生の学修支援をお願いします。 また、4年生のゼミとして「ICT活用総合実習」という科目をご担当いただき、卒業制作や論文作成の指導を行っていただきます（研究的なものでなくてもよい）。 ④臨地実務実習（長期インターンシップ）への対応 専門職大学の特色である臨地実務実習について、臨地実務実習委員会の支援のもと、連携先企業とのプログラム企画や運営等に関わっていただきます。 ⑤就職支援・キャリア支援 学生の就職活動やキャリア形成に関して、企業での実務経験を活かした助言や指導をお願いする場合があります。 ※企業出身の教員には、業界理解、職種理解、実務現場で求められるスキル等について、学生に具体的に伝えていただくことを期待しています。 ⑥委員会・大学運営業務 大学教員の業務には、上記のほか、大学・学部運営に関わる委員会活動等も含まれます。 具体的な委員会や業務内容は、年度や学部内の役割分担により異なります。 【所属組織】 ＜配属部署の構成・メンバーの特徴＞ 情報学部に配属となります。 専任教員の過半数が企業や現場出身の「実務家教員」で構成されており、大学教員としての指導経験ゼロからスタートしたメンバーが多数派です。 ＜周りのメンバーのキャリアや雰囲気＞ 現在活躍している教員には企業出身者も多く、SIer出身のエンジニア、Web系企業のプロダクトマネージャー、ITコンサルタントなど背景は多岐にわたります。 事務局スタッフとの教職協働体制が確立されており、大学教員未経験の方へのバックアップ体制が整っています。 ＜年間業務のイメージ＞ 4月〜7月：前期授業、4年生ゼミ、委員会活動、キャリア支援、オープンキャンパスなど 8月〜9月：前期成績評価、後期授業準備、委員会活動、キャリア支援、オープンキャンパスなど 10月〜1月：後期授業、臨地実務実習、4年生ゼミ、キャリア支援、入試対応など 2月〜3月：後期成績評価、卒業判定、次年度授業準備、キャリア支援、入試対応など 【自社の魅力・働く環境】 ＜教育・サポート体制＞ ・大学での教員経験がない方でも安心して着任できるよう、教職協働による支援体制を完備。 ＜働きやすさ・福利厚生・住環境の魅力＞ ・専門業務型裁量労働制（1日当たりみなし労働時間7.5時間／週37.5時間）を導入し、業務スケジュールを柔軟に設計可能です。 ・ライフプラン手当（退職金／確定拠出年金）、単身赴任手当（月5万円／規定あり）、各種社会保険（私学共済）完備。 ・勤務地の新潟市中央区は、東京から上越新幹線で約２時間とアクセス良好。市街地の利便性と、海・川・山に囲まれた豊かな自然、食文化が融合した住みやすい環境です。大都市部の喧騒から離れ、ゆとりあるライフスタイルを確立できます。 【メッセージ】 開志専門職大学では、成長分野で求められる専門知識・技能を備えた、プロフェッショナル人材を育成することを教育目標としています。 そのためには「実務家教員」が必要不可欠です。 大学における教育経験がなくとも、実務経験をとおして培われた知識・スキル等を活かし、活躍できるフィールドがあります。 開志専門職大学専任教員のうち半分以上が実務家教員です。 就任時までに大学における教育経験がなかった教員も多数在籍していますが、事務局も含めた教職協働体制によるバックアップのもと、大いに活躍しています。 ご自身の経験を開志専門職大学で活かしてみませんか。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 開志専門職大学/紫竹山キャンパス：〒950-0914 新潟県新潟市中央区紫竹山6-3-5 最寄り駅：「新潟駅」徒歩22分/バス6分 【雇用形態】 専任教員（教授・准教授・講師のいずれか） 【任期制】 職位に関わらず任期は3年です。 任期中の業績審査等に基づき再任することが可能です。 ※再任回数の上限は下記のとおり 教授：上限なし/准教授・講師：2回まで ※任期の途中でも昇任の可能性あり（昇任後は、新たに任期が開始します） ※再任・昇任（准教授から教授への昇任など）は、毎年度実績あり ※採用後最初の任期を1年とする場合あり 【給与】 ・概算年収 教授 650万円～1,100万円 准教授 550万円～850万円 講師 450万円～650万円 採用時は本学規程に基づく、職位別基準年俸を基本とします。 上記金額はあくまでも目安であり、職位・ご経歴等を勘案し決定します。 ・昇給制度：業績評価に基づき、昇給含め給与の見直しを行います。 ・賞与制度：夏季給与・冬季給与として支給 ・単身赴任手当：毎月50,000円 ・赴任に当たり転居し、家族との別居が必要で、赴任地（新潟）にて単身で生活する場合に支給いたします。（独身者を除く） ・通勤交通費支給制度：上限35,000円/月 【勤務時間】 8:30～17:00 ※ 専門業務型裁量労働制を適用（1日当たりみなし労働時間7.5時間/1週当たり37.5時間） 【休日】 開志専門職大学の年間予定表による（2026年度参考：121日） 【各種制度】 加入保険：私学共済、労災保険、雇用保険 退職金制度：ライフプラン支援手当として受取または確定拠出年金制度への加入 定年制度：65歳（教授・准教授・講師） 育児休業制度：男性女性とも取得率100%（2024年度・2025年度参考） |
| 応募資格 |
【歓迎（WANT）】 ＜専門職大学設置基準「教員の資格」の第38条、第39条、第40条を基本とし、以下①および②の条件を満たす方＞①次のいずれかの条件を満たすこと。 （1）博士または修士の学位（外国において授与されたこれに相当する学位を含む）を有する方、もしくはそれに準ずる教育能力・業績を有する方 （2）大学において教授または准教授・専任講師・助教の経歴のある方、もしくは同等の能力を有する方 ②上記①に加え、次のいずれの条件も満たすこと。 （1）専攻分野について、特に優れた知識及び経験を有すると認められる方 （2）本学の建学の精神に理解がある方 （3）教育と研究に熱意を持ち，大学の運営にも協力して業務遂行できる方 （4）就任後は原則として、新潟市内またはその近郊に居住が可能な方 ＜その他＞以下のようなご経歴をお持ちの方を歓迎いたします。 ・当該分野において組織またはチームのリーダー経験を有する方 ・当該分野における実務経験５年以上の方 ・中規模以上の企業での勤務経験のある方、または会社経営経験のある方 ・以上の条件を満たしていることや業務内容に記載された業務経験・技術を有していることが望ましいですが、必須ではありません。 応募者ご本人の熱意があれば将来性を重視いたします。お気軽にご相談ください。 ・実務家教員としての採用に当たり、学位（博士号取得有無等）は必須条件ではありません。 これまでの実務経験・能力や教育研究に対する熱意を重視しています。 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/05 |
| 対象年齢 | ～ 65歳 |
| 年齢制限理由 | 定年年齢を上限とするため / 省令１号 |
| 求人番号 | 9307644 |
採用企業情報
- 学校法人新潟総合学院
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- 会社規模101-500人
- 教育
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会社概要
■学校法人新潟総合学院
【法人設立年月日】1976年11月
【法人代表者】池田 祥護
■開志専門職大学
【大学設立年月日】2020年4月
【所在地】新潟市中央区紫竹山6-3-5
【設置学部】情報学部、事業創造学部、アニメ・マンガ学部
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【事業内容】
学校法人新潟総合学院が属するNSGグループは、1976年に新潟で小さな民間教育機関からスタートし、現在では、大学院・大学・専門学校・高等学校・学習塾・資格スクールなど、対象年齢・拠点ともに学びの場を広げております。
その中でも、学校法人新潟総合学院が運営する「開志専門職大学」は、2020年4月に新潟市中央区に開学をした、専門職大学の中で3学部を有する唯一の総合大学です。
成長分野で求められる専門知識・技能を備えたプロフェッショナル人材を育成することを教育目標としています。
＜専門職大学とは＞
プロフェッショナルになるために必要な「知識・理論」と「実践的なスキル」の両方を身につけることのできる大学として、2019年度に制度が開始した新しいタイプの大学です。専門職大学制度では、教員数のおおむね４割以上は実務家教員とすることや、通算600時間以上の企業内実習（臨地実務実習）を実施することが定められています。
＜本学の特色＞
本学は「実務家教員による教育」「企業・自治体との連携」「課題解決型の学び」という特色を前面に打ち出し、実社会で即戦力として活躍できる人材の輩出を使命としてきました。そのために、本学では産業界との連携を強化し、企業や自治体との共同プロジェクト、600時間を超える臨地実務実習、PBL（Project-Based Learning）を積極的に取り入れています。時代の変化に対応できる柔軟な思考力を育むため、デジタル技術やイノベーション教育にも注力しています。
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