【未経験歓迎／インフラDX営業】日本の水道インフラを最先端のAI×GISで守る！◆完全土日祝休・年休125日・残業少でプライベートも充実

■当社について 私たちフジ地中情報は「上下水道維持管理会社として循環型経済に貢献する」ことを企業の志として掲げています。 これまで半世紀にわたり、漏水調査をはじめ管路診断や地中探査を中心に事業を行ってまいりました。 道路を掘削することなく埋設物を調査できる技術をベースに、上下水道の管網維持管理に特化した地理情報システム（GIS）を開発し、情報図面管理に至るまで幅広く展開しています。また、地理情報システムを活用した予測型AI診断で、従来の調査時間を50%削減。新しいテクノロジーで日本の水道インフラを革新しています。 これからも時代に適合したDXに取り組み、新しい技術を採用した研究開発を積極的に行っていきます。 これにより地域やお客様へ必要とされるサービスを提供し、日本の水道管の老朽化問題をAIと最新技術で解決。あなたの技術が全国のライフラインを守ります。 ■この求人のポイント ◎お客様は官公庁のためカレンダー通りの完全週休2日制（土日祝）です。 ◎夏季休暇もある年間休日125日以上！仕事とプライベートのメリハリがつけられます！ ◎資格取得支援制度や研修制度が充実。時間休取得も可能で若い世代や子育て世代を全力で応援します！ 育児休暇（取得率：女性100%、男性83.3%）2025年実績 ■仕事内容 当社の東京支店にて、全国の自治体（水道局等）が抱える老朽化した水道管問題などの課題に対し、当社のIT・システム（AI・GIS等）の導入に加え、インフラの維持管理からコンサルティングまでを含めた包括的な解決策を提案する「ソリューション営業」をお任せします。 また、昨今水道業界で推進されているウォーターPPP（官民連携）などの新たな事業スキームへの参画に向けた戦略的な営業活動にも携わっていただきます。 【取引先は自治体が中心】 導入事業体は280以上。 最初から専門知識は必要ありません。まずは先輩社員との同行からスタートし、徐々に業務を覚えていただきます。 個人で厳しい販売ノルマを追うのではなく、チームで協力しながらお客様（自治体）の課題をヒアリングし、解決策を提案していくポジションです。 ■具体的には ・各支店の営業担当者や技術職と連携し、自治体へ訪問 ・お客様のインフラ課題のヒアリング ・システム（AI・GIS）のデモンストレーション、提案資料の作成サポート ・各種インフラ維持管理サービス（診断・点検など）の提案サポート ・コンサルティング業務やウォーターPPPに向けた情報収集などのアシスタント 【入社後の流れ】 ◆入社後は、当社の業務概要について学びます。 グループ会社共通の研修カリキュラムも受講可能で、未経験からでもインフラとITの知識を身につけ、プロの営業へと成長できる環境です。 【会社・仕事の魅力】 プライベートも大切にしながら、専門性の高い技術者へ ◆当社が開発している水道関連の情報システムは、水道管の更新工事や維持管理計画、防災計画などを支える重要なシステムです。 ニーズの途切れない分野だからこそ安定性は抜群です！ ◆3月は繁忙期になりますが、それ以外は残業月10～20時間程度。 完全週休二日(土日祝)で長期休暇もあり、オンとオフのメリハリをつけて働けます。 手当・福利厚生も手厚く、前年賞与は年3回2.7ヶ月支給。 安心してキャリアを積める環境です！

■雇用形態　正社員 ■勤務時間　9:00～17:00 　※残業は月平均10～20時間程度 ■勤務地　※転勤なし 【東京支店】〒330-0061 埼玉県さいたま市浦和区常盤7-3-16 　ジブラルタ生命浦和ビル4階 ＜担当エリア＞東京都・栃木県・群馬県・埼玉県・神奈川県・茨城県・千葉県・山梨県・静岡県 ■交通アクセス　「浦和駅」「北浦和駅」から徒歩で15分程度 ■給与 ※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間(3ヵ月)も条件に変更はありません。 ■昇給・賞与 昇給／年1回 賞与／年3回(昨年支給実績2.7ヶ月分) ■諸手当 ・交通費支給 ・資格手当 ■休日・休暇 【年間休日125日以上】 ・完全週休二日制(土日祝) ・GW ・夏季休暇(4日) ・創立記念日(11/2) ・年末年始休暇(12/29～1/3) ・有給休暇　※時間休取得可否 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・産後休暇 ・介護休暇 ■福利厚生 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・社員持株制度 ・健康診断 ・研修制度 ・資格取得支援制度 ・自己啓発通信教育補助金(半額負担) ・制服、携帯電話貸与 ■転勤について 基本的には、東京支店での勤務となりますが、キャリアアップを目指す場合は転勤の可能性があります。