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【ANAグループ】航空インフラを支えるビルマネジメント／経験者歓迎◆賞与年3回◆充実した研修制度やキャリアパス支援

年収：応相談

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採用企業

部署・役職名	【ANAグループ】航空インフラを支えるビルマネジメント／経験者歓迎◆賞与年3回◆充実した研修制度やキャリアパス支援
職種	不動産・マンション・ビル管理アセットマネジメントプロパティマネジメント
業種	設備・電気プラント・エンジニアリング
勤務地	東京都千葉県
仕事内容	【職務内容】 ANAスカイビルサービス株式会社は、ANAグループの一員として航空インフラの安全を支え、社会貢献性の高いビルメンテナンス業務を担う企業です。関連施設における設備計画の立案から日常・定期点検の指揮、トラブル対応、さらに協力会社との連携や品質・安全管理まで、ビルマネジメント全般の統括・改善業務を行います。【採用背景】航空需要の回復・拡大に伴い、全国の施設で拡張やリニューアルが加速しています。ANAグループにおいても、今後の整備需要の増加や設備の更新を見据え、長年の経験と実績を持つビルマネジメントの経験者をお迎えし、次世代への技術・ノウハウ継承の中核を担っていただきたく、増員募集を行います。【具体的な仕事内容】関連施設のビルマネジメント業務において、以下の業務を遂行していただきます。【年間保全計画の立案と実行】・電気・空調・熱源・給排水衛生・消防設備など、多様な設備に関する年間点検・保守計画の策定と実行管理。・予防保全を強化するための新たな手法導入や改善提案。【日常・定期点検、トラブル対応のマネジメント】・日常巡回点検、月次・年次定期点検におけるチームの指揮・監督、品質管理。・設備の不具合や故障の兆候を早期に発見し、トラブルを未然に防ぐための指導と体制構築。・突発的なトラブル発生時における現場指揮、原因究明、復旧作業の指示・管理、関係各所との連携。【安全・品質管理と業務改善】・安全を最優先とする企業文化のもと、作業安全基準の遵守徹底と安全教育の実施。・点検記録の精緻な管理と分析を通じた品質向上活動。・業務効率化やコスト削減に繋がる改善提案の立案と実行。【協力会社との連携】・専門業者との調整、交渉、工事進捗管理、品質チェック。【このポジションの魅力】「安全は経営の基盤であり、社会への責務である」というANAグループの理念のもと、一般的なビル管理の枠を超え、な専門知識と技術力を習得・深化させることができ、あなたの市場価値を確固たるものにします。また、ANAグループの充実した研修制度やキャリアパス支援制度を活用し、プロフェッショナルとしての成長を継続できます。【組織情報】 20代の若手から経験豊富なベテランまで、幅広い年代のスタッフが活躍しており、中途入社者が半数以上を占めるため、多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが互いに協力し合う環境です。仕事中は安全を第一に真剣そのものですが、休憩中や仕事終わりには趣味の話で盛り上がるなど、オンとオフのメリハリがはっきりしています。チームで協力して仕事を進める風土が根付いており、後進の育成にも貢献できる環境です。
労働条件	■雇用形態正社員 ※試用期間3ヶ月あり（試用期間中の給与・待遇などに条件の変更はありません。） ■勤務地【募集勤務地】・東京もしくは千葉 ※案件により勤務地が変動する可能性があります。 ■勤務時間・1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均実働40時間以内） ◆シフト例・日勤：9時-18時・夜勤：16時-翌9:30 / 16:45-翌10時 ◆勤務サイクル日勤・夜勤・明け・休みの3勤1休や、シフト日勤のみ等 ※配属先により異なる＜ちなみに…以下のような流れで働くお仕事です（日勤の場合）＞ 8:30　出社・朝礼／その日の点検予定・作業分担を確認 9:00　日常点検 12:00　休憩 13:00　午後の点検・整備 16:30　作業報告書の作成、夜勤メンバーへの引き継ぎ 17:30　退勤 ※夜勤業務も発生する場合があります。 ■給与 ◆各種手当基本給に加え該当する場合は以下の手当が支給されます・技能資格手当、家族手当、地域調整手当・時間外・休日・深夜労働手当、年末年始手当・従業員紹介手当・昇給：年1回 (4月) ・昇格：年1回 (10月) ・賞与：年3回 (夏季7月・冬季12月・期末6月) ※2024年度実績・通勤費：全額支給 (車通勤は規定による) ■休日・休暇・年間公休：120日・月間公休：月9日～10日 (1ヶ月毎のシフト制) ・有給休暇：20日 (入社時期により初年度は最大10日) 　平均有休取得日数：14.6日（2024年度実績）・その他休暇：結婚休暇・産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇等　育児休暇は男女ともに取得・復職実績あり ■待遇・福利厚生 ◆福利厚生・ANA航空券優待制度・ANA持ち株制度・ベネフィット・ステーション・共済会制度 (あおぞら会) ・健康促進 (定期健診/予防接種/歯科検診) ◆その他制服貸与、育児時短勤務制度、慶弔見舞金、退職金制度、財形貯蓄制度、自己啓発支援、スキルアップ支援　など＊社員の声 ANA航空券優待制度を活用し、1泊2日の国内旅行や実家へ帰省をしたり、長期休暇に海外旅行を楽しむ社員も！プライベートの充実が、仕事のモチベーションやパフォーマンスにもつながっています。
応募資格	【必須（MUST）】・建物維持管理、ビル管理経験3年以上・協力会社との折衝・調整・進捗管理の経験・基本的なPCスキル（Excel, Word, Outlook）・社会貢献性の高い業務に強い責任感とプロ意識を持って取り組める方【歓迎（WANT）】・大規模施設（空港、大規模商業施設、工場、病院、プラント等）での施設管理・設備保全経験・電気工事士二種、消防設備士、建築物環境衛生管理技術者などの設備関連資格を複数保有
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/08/20
求人番号	8666506

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ANAスカイビルサービス株式会社

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