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管理部門をゼロから創る「攻めのバックオフィス」へ
年収：
800万 ～ 1000万
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採用企業案件
株式会社キカリ
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- 資本金56百万円
- 会社規模31-100人
- コンサルティング
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | 管理部門をゼロから創る「攻めのバックオフィス」へ |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【会社概要・ビジョン】 株式会社キカリは2022年に設立され、「再現性のある事業プラットフォーム=（playbook）を創成する」をミッションに掲げるプロフェッショナル集団です 。 医療・福祉業界の慢性的な人材不足という社会課題に対し、単なる人材会社としてではなく「業界変革のパートナー」として正面から向き合っています 。 現在、IPOを目指して積極的な組織拡大フェーズにあります。 ＜当社の3つのコア事業＞ 医療福祉特化の人材派遣事業支援：現場常駐型でハンズ・オンでゼロから事業立ち上げを支援 。 医療福祉特化の人材紹介事業支援：早期のキャッシュいんが可能な事業立ち上げを支援 。 派遣特化M&Aサービス：ビジネス特許を取得した業界唯一の「稼働譲渡型M&A」モデルの展開 。 【業務内容】 コア事業①〜③の各種バックオフィス業務全般をお任せいたします。 これからの企業拡大期における縁の下の力もちとなる体制構築にお力を貸してください。 ＜具体的な業務＞ バックオフィス業務全般（総務・法務・労務・財務等） ※全てを一人でしていただくわけではなく分業となります。 独自システム「arrove duo」を活用したデータ分析・KPI管理 。 人材業界のコンサルティングにおける必要書類の入力・整備など全般。 ＜仕事の魅力・キャリアパス＞ ①圧倒的な成長スピード IPOを最速で目指しているからこそのTry&errorを経験し、組織運営に携わっている実感を感じることができます。 ②0→1/1→10/10→100の各フェーズを経験可能 創世記/拡大期/成熟期と様々なフェーズの経験が可能です。 その各フェーズをバックオフィスという視点での成長が可能です。 【評価制度・カルチャー】 基本哲学「影響範囲（Scope of Impact）」 →年齢や社歴、過去の功績は一切考慮せず、「今、どれだけの影響範囲を持っているか」のみを基準とします 。 完全実力主義 →プロセスではなく、結果（アウトプット）の大きさで報いる成果責任を問う環境です 。 四半期ごとの評価により、スピーディーな昇給・昇格が可能です 。 【求める人物像（必須要件）】 以下のような「マインドセット」を何よりも重視します 。 ①成長への渇望：現状に満足せず、背伸びをしてでも次のステージへ手を伸ばせる方 。 ②プロフェッショナリズム：結果に対して真摯に向き合い、妥協せず高い水準の仕事を追求できる方 。 ③チャレンジ精神：自分や会社、世の中を変えたいという強い思いと、変化を恐れない心を持つ方 。 ④誠実さと責任感：クライアントや仲間に対して誠実であり、責任を持って行動できる方 。 【あえてお伝えする「キカリの厳しい現実」】 高い裁量と報酬を得られる分、以下のような厳しさやプレッシャーと向き合う覚悟が必要です。 ①礼儀礼節や法令遵守など、当たり前の水準の高さが求められます 。 ②IPOやビジネスの社会への在り方の提示を行うためのベースがバックオフィスとなります。 この本当の骨組み部分を担う責任感がどうしても感じられる方が多くいます。 |
| 労働条件 |
契約期間：期間の定めなし 試用期間：あり（3カ月） 就業時間：9:00～18:00（休憩1時間） 就業場所：東京本社（東京都千代田区） 休日 ：土日、祝日 休暇 ：年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）、夏季/年末年始/記念日/慶弔などは就業規則に則り支給 残業 ：あり（45時間を超える残業代は追加で支給） 給与 ：想定年収 450万円～1,000万円 想定月給：375,000円～833,333円 備考 ：想定月給には月45時間分の固定残業代97,000円（年収450万円の場合）～0円（年収900万円以上は管理監督者のため支給なし）を含む 給与改定：年4回（四半期ごとにグレードを見直します） 評価制度： - 年に4回の定期評価を実施 - 売上だけでなく、顧客からの評価も重視した多角的な評価制度 通勤手当：会社規定に基づき支給（上限月額50,000円） 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 バックオフィスでの業務経験【歓迎（WANT）】 人材業界でのバックオフィスでの経験なら尚良し |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 20代管理職実績あり 教育・研修制度充実 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/30 |
| 求人番号 | 8623409 |
採用企業情報
- 株式会社キカリ
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- 資本金56百万円
- 会社規模31-100人
- コンサルティング
- インターネットサービス
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会社概要
【代表者】倉谷 匠
【資本金】5,600万円
【従業員数】80名（2026年4月時点）
【本社所在地】東京都千代田区麹町3-3-8
【事業内容】
コンサルティング業務の受託
情報提供サービスの企画、運営及び管理業務
広告宣伝に関する企画、制作及び広告代理業務
インターネットを利用した市場調査、宣伝、広告等の受託
人材の職業適正能力開発のための研修、指導及び教育事業
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