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| 部署・役職名 | M06 年俸~800万円/主任ハードウェアエンジニア/日系大手医療機器メーカー |
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| 仕事内容 |
□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ クエスト・グローバル・ジャパンとは 〜成長率30%、圧倒的技術で産業を支援するグローバル企業〜 □■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ 当社は、航空機エンジン、医療機器、自動車、そして半導体など、 幅広い産業分野で名だたるグローバル企業を支援するエンジニアリング・ソリューションカンパニーです。 設立以来、10年以上にわたり年平均30%以上の驚異的な成長率を維持。 世界中の先端技術企業に対し、製品ライフサイクルの全工程をサポートする独自のビジネスモデルを展開し、 2014年からは日本国内の組織強化を加速させています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍本ポジションの魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 本ポジションは、日本の大手医療機器メーカーにて、長期かつキャリアアップの機会のあるポジションです。新規事業であるため、採用された方は中核メンバーとして、会社の成長に大きく貢献していただきます。 また、応募者は日本語での高い読解力・文章力に加え、英語でのバイリンガル能力が必須となります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍お任せしたい業務<主任ハードウェアエンジニア> ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤プロジェクト概要および業務内容◢ • 各種ハードウェアエンジニアリングプロジェクトの提案書の作成およびまとめを支援する • アナログ、デジタル、電源、およびミックスドシグナル回路を含む、各種ハードウェアサブシステムの詳細設計を行う • 個々のハードウェアサブシステムを実現するための電子部品(アナログおよびデジタル双方)を選定する • 回路図を作成するために、部品データシートおよび部品メーカーが発行した関連技術設計ノートを詳細に検討する • PCB、センサー、電子部品を取り扱うベンダーと連携し、試作サンプルの作成およびパイロット生産のための調達を行う • 各種サブシステム向けの部品表(BOM)を作成・確定する • オフショアチームと顧客間の橋渡し役として業務を行う • 英語に堪能であること |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【勤務地】 大阪府東大阪市 【勤務地へのアクセス】 有本駅から徒歩10分 【勤務時間】 9:00~18:00 ※常駐先やプロジェクトによって変動の可能性があります。 【給与】 年俸 600万円~800万円 完全年俸制 ※前職給与、経験、スキルなどを考慮の上、当社規定により決定します。 【待遇・福利厚生】 ◆昇給年1回 ※契約社員は更新のタイミングで見直しあり ◆通勤手当(上限2万円/月) ◆給与詳細:完全年俸制(1/12を毎月支給) ◆残業手当 ◆各種社会保険完備 ・ 厚生年金 ・ 健康保険(TJK : 東京都情報サービス産業健康保険組合) ・ 雇用保険 ・ 労働者災害補償保険 ◆健康診断(被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など) ◆65歳定年制 ※役職定年なし(定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり) ◆社内研修制度(オンライン) ◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし ◆受動喫煙防止対策:あり(屋内禁煙) 【休日休暇】 ◆年間休日120日以上 ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆忌引休暇 ※常駐先の業務にともなって休日・休暇は変動の可能性があります。すべて大手メーカーのため、年次休暇などは充実している場合がほとんどです。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ●必須要件●• 人命に関わる重要な臨床用途向けの医療機器用ハードウェアの設計・開発において、通算8~12年の実務経験を有すること • 個々のサブシステムのボード・ブリングアップ、およびすべてのサブシステムを統合したシステムレベルのテストを実施する • EMCコンプライアンスに関する設計前および設計後の戦略について、実務経験があり、精通していること 【歓迎(WANT)】 〇尚可要件〇• センサーのインターフェースおよび信号調整、ならびにアクチュエータ用ドライバに関する実務知識 • 文書ライフサイクル管理を統制するための各種PLMアプリケーションの実務知識。BOM、回路図、PCBガーバーデータ、データシートなどの各種成果物のルーティング • 各種PCB設計ソフトウェアの実務知識 ●語学力● • 日本語能力 - ビジネスレベル / JLPT N2またはそれ以上 (読み書き) • 英語力 - ビジネスレベル(コミュニケーション能力、プレゼンテーション能力が必要) |
| アピールポイント | 新規事業 完全土日休み |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/25 |
| 求人番号 | 8443836 |
採用企業情報
- クエスト・グローバル・ジャパン株式会社
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- 資本金30百万円
- 会社規模非公開
- ソフトウエア
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会社概要
・ 設立年月:1996年9月
・ 従業員数:約500名(2025年4月現在)
・ 親会社Quest Global Services Pte. Ltd:グローバル従業員数 約21,000名 (2025年4月現在)
事業内容
1. 電子部品、半導体及びそれらを含めたコンピュータ及びその周辺機器並びに通信機器及びその周辺機器及びソフトウェアの開発、製造、販売、貸与、輸出入
2. 前号に関する各種技術の応用、研究、指導並びにコンサルタント業
3. ソフトウェアの著作権並びにハードウェアの特許権のリース業
4. 刊行物の出版及び発行
5.労働者派遣事業の適切な運営の確保及び派遣労働者の就業条件の整備に関する法律に定める労働者派遣事業
6. 前各号に付帯関連する一切の業務
【企業概要】
今注目のエンジニアリングアウトソーシングで急成長中のグローバルカンパニーです。
航空機エンジン/民間・防衛航空機器/医療機器/石油・ガス設備/電力設備/自動車・輸送設備/半導体/通信/産業機器など幅広い産業分野で、名だたるグローバル企業に対しBPO事業を展開しているグローバル・エンジニアリング・ソリューションカンパニー。
世界中の先端技術企業のエンジニアリングにフォーカスした完全な製品ライフサイクルソリューションを提供しています。
設立10年を超えてもなお2桁の年間成長率を維持できる企業は、約1万分の4だといわれる中、Questは設立当初から10年目に至るまで、常に30%以上の年平均成長率を保ってきた稀有な企業のひとつです。
顧客との長期取引が語る高い信頼と技術力。ローカル&グローバルをミックスさせたビジネスモデルによる多くのコストメリットを顧客に提供し続けている活気ある企業で、2014年より日本の顧客向けの組織強化を図っています。
(2024年5月現在)
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