製薬会社向けMeetings＆EventsにおけるPCO

■職種 ビジネスソリューション事業本部＞メディカル事業部 ■事業内容 ・製薬企業の課題を高度なミーティング＆イベントサービスを通じて解決する事業。 　① 製薬企業が開催する医療従事者向けの講演会、IM、インナー向けのキックオフミーティングなどの企画・手配・運営 　② 包括的な取扱を通じたミーティング＆イベントに関する戦略的なアドバイス、コンサルティング業務（ITソリューションの提供含む） 　③ 外資系製薬企業におけるグローバル調達基準実装に伴う日本でのインプリ支援 　④ 社内における円滑なオペレーションフロー構築（必要リソースの特定、実行計画の策定及び履行） 目指す姿 ・医療従事者向け講演会の企画・運営・進行・造作等業務を担う。 ・M&E全体の企画立案から、運営・進行・演出、参加者管理をメインとし、会場、宿泊・交通手配、イベント当日の運営、オンサイトサポート、トラブル対応まで 　End-to-endでのサービス提供を行う。 製薬企業向けPCO人財が担う具体的な業務 ・プロジェクトマネジメントと運営統括:M&Eプロジェクト全体の予算策定、スケジュール管理、品質管理、リスク管理。 会場、音響・映像、装飾、飲食、広報、セキュリティなど、多岐にわたる協力会社やベンダーの選定、交渉、ディレクション。 営業社員やグループ内関連部署と連携し、製薬業界特有のレギュレーションを踏まえプロジェクトを横断的にリード。 オンサイト（イベント当日）での運営指揮、緊急時の柔軟な対応、参加者へのホスピタリティ提供。 ・各種手配管理：イベントう会場、参加者の交通・宿泊手配の管理と提案 ・専門知識とコンサルティング:国際会議や製薬業界に特有のプロトコル、セキュリティ、多言語対応、法規制などに関する専門知識の提供。 ■募集背景 JTBにおける製薬マーケット: ・主に、医療用医薬品メーカーが主催する医師向け講演会の運営、会場・宿泊・交通手配サービスの提供を中心に事業を展開している。JTBにとってＭ&E事業を牽引する最先端の業界であり、お客様のニーズに応えることが、新たな価値（ソリューション）創造にも繋がる極めて重要なマーケットである。 ・昨今、製薬マーケットにおけるマーケティングはIT・デジタルの進歩に伴い高度化が加速している。これまでのように講演会を中心としたイベント運営や各種手配のみをサービスとして提供するのではなく、データドリブンに基づく戦略的な思考でのミーティングマネジメントが求められている。 現状の課題: ・ロジ手配に留まり、企画・運営・効果測定・システム連携を含めたミーティングマネジメントの提案・取扱ができる社員が不足している。 ・営業社員のケイパビリティを補うグループ内連携が不十分で、外部への原資流出が発生している。 目指す推進体制: ・高度な専門性を備えた社員を中心としたアカウント営業体制とオペレーション体制の構築 ・業界に対する深い理解（透明性ガイドライン、ポリシー、意思決定フロー、過去実績、ブランド世界観など）とマーケティング強化。 ・受注生産型案件の品質担保（オンサイトサポート力、柔軟性、ホスピタリティ）の向上。 ・End-to-endで顧客に伴走できるコンサルティング力の強化。 ■配属予定のチーム メディカル事業部

■勤務地 東京＞新宿三井ビル・メディカル事業部 ■勤務形態 正社員 ■就業時間 1日の所定労働時間は7時間30分を基本とし、勤務個所により異なる （例）就業時間09:30～18:00（休憩時間1時間含む） （注）勤務個所によりフレックスタイム制を適用する場合があります ■時間外勤務 時間外勤務あり（月平均10時間～30時間程度。勤務個所・業務繁閑により異なります） ■給与詳細 想定年収：800万～1,200万 各種手当：特別勤務手当（時間外・休日・深夜）、家族手当、介護支援手当、通勤手当、等 賞与：業績により支給（夏期・冬期） ■待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、共済組合（各種給付・レジャー支援等）、確定拠出年金・退職金制度 ■休日休暇 ・年間休日数116日以上（週1日の法定休日とその他休日を個人別に毎月指定） ・年次有給休暇、結婚休暇、産前産後休暇、妊娠休暇、子の看護休暇、介護休暇など