【東京】環境設計（建築設計におけるZEB提案等）＜働き方改革推進中！DXを取り入れ残業削減＞

■業務概要 TSUCHIYAは、カーボンニュートラルの実現を目指し、弊社が設計施工する建物において、ZEB（Zero Energy Building）提案を進めています。 環境事業本部に在籍し、建築設計部、設備部と連携してZEB提案に伴う業務を担当していただける技術者を募集します。 【具体的には…】 ・ZEB提案業務に伴うプレゼン資料作成業務 ・ZEB関連申請に伴う資料作成 ・設計施工案件における、省エネルギー、創エネルギー設計の指導 ・SBT認証取得等、カーボンニュートラルに関する業務 ・その他 ＜変更の範囲：会社の定める業務＞ ■採用背景 TSUCHIYAの4つの事業の一つに環境事業がありますが、人間、生物、地球環境・・・すべてが健全に生き続けることができるよう、TSUCHIYAはさまざまな環境事業を展開しています。 SDGs達成への貢献とカーボンニュートラルの達成に向け、ZEB提案を強化するため専任で担当していただける技術者を募集します。 ■事業の特徴 （1）国内事業…土木工事では、橋梁やトンネル、舗装等の道路建設、河川、上下水道工事を中心にまちづくりに貢献します。建築工事においては、医療福祉施設、教育文化施設、共同住宅、商業施設、工場、その他耐震工事を中心に、設計から施工、修繕工事まで顧客の多様なニーズにあった商品を提供します。 （2）海外事業…日本企業が海外での建設を円滑に行うためのトータルサポートを行っています。施設を完成させるだけでなく、生産開始に至るまでの全てを担い、あとはキー（鍵）を回すだけで商品を引き渡しできる「ターンキー方式」を採用し、トータルサービスを実現することで、顧客に安心と信頼を届けています。 （3）航空事業…同社のグループ会社であるJAPAN AVIATION SERVICE株式会社は、航空機の運航支援業務を中心としたグランドハンドリング事業を展開しています。国賓特別機のハンドリング・コーディネーションをはじめ、ビジネスジェット機、チャーター機、大型貨物機、急患輸送機等日本各地の空港を離発着するあらゆる航空機運航のサポートを行っています。 （4）環境事業…人間、生物、地球環境等、全てが健全に生き続けることができるよう、ビオトープの創造や土壌汚染改良、自然生態系保全活動、また太陽光など自然エネルギーを最大限に活用し、省エネルギーへの働きかけを積極的に実施しています。

【雇用形態】 正社員 期間の定め：無 試用期間：3ヶ月（※試用期間中の待遇に変更はございません。） 【勤務地】 東京支社：東京都江東区東陽二丁目2番4号マニュライフプレイス東陽町 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 転勤：有 ＜変更の範囲：会社の定める事業所＞ 【就業時間】 8:30～17:30（所定労働時間：8時間0分） 休憩：60分 時間外労働：有 17:30にPCがシャットダウンされるよう管理しており、勤務時間延長には上長への申請・許可が必要。 【休日・休暇】 年間休日数：125日 休日休暇形態：完全週休2日制（土日祝） 年末年始休暇 有給休暇（入社6ヶ月経過後10日付与） 年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 育児休暇取得実績あり 【給与】 賃金形態：月給制 昇給：有 賞与：年2回／計約4ヶ月分（過去実績） ＜諸手当＞ 通勤手当：実費支給（社内規定による） 家族手当：0円～13,000円／月 資格手当：0円～50,000円／月 地域手当：0円～30,000円／月 残業手当 【福利厚生・その他】 社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 退職金制度：勤続3年以上 定年：60歳（65歳までの再雇用制度あり） 育児休業・介護休業（取得実績あり） 表彰制度あり ＜教育制度＞ 階層別教育あり 資格取得時のお祝い金あり