プロジェクトマネージャー（ハイレイヤー）

【仕事概要】 「エンターテインメント×テクノロジー」で新しいサービスを生み出すプロジェクトを、あなたにリードしていただきたいと考えています。 オルトプラスでは、スマートフォン向けゲームアプリの開発・運営を中心に、オンラインクレーンゲームやライブゲーミングサービスなど、デジタルエンターテインメント領域でさまざまなサービスを展開しています。 これまで培ってきたゲーム開発・運営のノウハウ、リアルタイムサービスの運用技術、ユーザー体験を重視した開発力を強みに、現在はゲーム領域にとどまらず、オンラインサービスや各種システム開発など、新たな事業領域へと挑戦を続けています。 現在、複数の新規プロジェクトやサービス拡張が同時に進行しており、開発体制の強化が急務となっています。 そこで今回、開発プロジェクトをリードし、チームとともにサービスを形にしていく「プロジェクトマネージャー」を募集します。 ◆システム開発プロジェクトの責任者として、企画からリリースまでのプロジェクトマネジメント全般を担当していただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・システム開発プロジェクトの計画立案 ・要件定義・基本設計の推進 ・開発スケジュール・進捗管理 ・開発チーム（社内／外部ベンダー）のマネジメント ・品質・コスト・リスク管理 ・ステークホルダー（事業部門・経営層）との調整 ・システムリリースおよび運用移行の推進 ・プロジェクト改善・標準化の推進 ＜このポジションの魅力＞ 新規案件も複数進行中。他社と協業で手掛ける大規模案件や社外プロジェクトなど、ご希望のキャリアステップに応じたアサイン先を考慮いたします。 本ポジションではスキル次第で事業部の部長候補としてプロジェクトの企画から完了までのプロジェクト責任者をお任せします。 スタートアップのフェーズで裁量を持って働くことが可能です。 リモートワーク主軸のハイブリッド勤務を行っており、プロジェクトごとに週1日以上出社日を設けています。 ※アサイン先やプロジェクト状況により出社での業務となる可能性がございます。

【勤務地】 東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 45F 【雇用形態】 正社員 【勤務体系】 10:00~19:00を基本とするフレックス勤務 ※定時制もしくは管理監督者への切替の可能性あり ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■年始休暇（1/1～1/3） ■年末休暇（3日） ■夏期休暇（3日） ■有給休暇（入社後6ヵ月後に10日間付与） ■バースディ休暇（誕生月の有給1日取得可） ■慶弔休暇 ■産前産後休業（取得実績あり） ■育児休業（取得実績あり） ■介護休業（取得実績あり） ◎業務内容の変更範囲 ＜雇入時＞ ゲーム開発関連業務 ＜変更範囲＞ 会社の定める業務 ◎就業場所の変更範囲 ＜雇入時＞ 本社、受託先、および自宅 ＜変更範囲＞ 会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） ◎受動喫煙防止措置に関する事項 従業員に対する受動喫煙対策：あり 敷地内禁煙（喫煙場所あり） 【試用期間】 あり(3ヶ月) 【福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■ハイパーメディカル保険（AIG損保） ■従業員持株会 ■慶弔見舞金 ■書籍購入制度 ■社外セミナー・勉強会の受講・参加 ■健康保険組合（関東ITソフトウェア健保）の保養施設 ■服装自由 ■オフピーク通勤 ■リモートワーク制度 ■e-learning（LearnO/schoo）