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| 部署・役職名 | 【スポーツ×エンターテインメント】飲食テナント運営サポート事務◆プロ野球チーム運営会社◆福岡 |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 当社は「めざせ世界一!」のスローガンのもと、野球興行に留まらず、BOSS E・ZO FUKUOKAの運営や各種イベント企画など、エンターテインメント事業を多角的に展開し、常に新しい挑戦を続けています。 球場や施設を訪れるお客様の体験価値向上のため、飲食テナントの円滑な運営をバックオフィスの面から支えていただける方を募集いたします。 【業務内容】 飲食テナントの円滑な運営を支えるバックオフィス業務を担当いただきます。 <主な業務内容> ・請求書関連の対応業務 ・飲食テナントへホークスから卸している物品の管理・受発注関連業務 ・飲食メニューの登録やメンテナンス業務 ・飲食テナントへの事務的な連絡事項のメールでの対応業務 ・飲食テナントのメニューの表示物の対応補助業務(素材の入稿やデータ登録作業等) ・店舗営業日の確認業務や補助業務(球場内の巡回業務、POP制作、検食対応) など <対象となる飲食テナント> ・ドームコンコース内の飲食店舗およびワゴン ・E・ZO FUKUOKA 3階フードホール内の飲食店舗 ・イベント開催時におけるドームデッキ上のキッチンカー 【組織について】 ・配属先:事業運営本部 飲食開発部 飲食テナント課 【ポジションの魅力】 ・ファンの感動を創る お客様の満足度に直結する飲食体験の根幹を支え、プロ野球やエンターテインメントの興奮を飲食面から盛り上げる重要な役割を担います。あなたのサポートが、お客様の体験に大きく影響します。 ・幅広いビジネススキルを習得 ドーム、E・ZO、イベントなど、様々なロケーションと業態の飲食テナントに関わることで、多様なビジネスモデルへの理解を深め、幅広い調整力や管理スキルを身につけられます。 ・現場と密接に連携する介在価値 バックオフィス業務だけでなく、球場内の巡回やPOP制作など現場に近い業務も発生するため、自分の仕事がどのように影響するかを肌で感じ、自らの介在価値を実感しながら、常に改善提案に繋げることができます。 【会社について】 当社は、プロ野球だけにとらわれない、エンターテインメントコンテンツビジネスを展開しております。 世界に通用する野球、スポーツを通してエンターテインメント文化を創造しています。「めざせ世界一!」のスローガンのもと、プロ野球文化の継承と野球競技の振興を行い、野球にとどまらず、人々の感動、勇気、夢につながる世界一のエンターテインメントを実現する企業として邁進してまいります。 |
| 労働条件 |
その他詳細は、面談・面接を通してご案内いたします。 ご経験・スキルに応じて、表示年収から上下する可能性がございます。 【勤務地】 みずほPayPayドーム福岡 内 【勤務条件】 ・雇用形態:正社員 ・試用期間:あり(3か月) ※試用期間中の勤務条件の変更無し ・賃金形態:月給制 ・通勤手当:あり(会社規定に基づき支給) ・残業手当:あり(残業時間に応じ全額支給) ・昇降格:年1回(毎年3月に見直し) ・賞与:年2回(6月・12月) ※会社業績、個人別評価に応じて変動します ・特別賞与:リーグ優勝、日本シリーズ優勝の際に支給 ・退職金:なし ・社会保険:健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金 ・転勤:当面なし 【就業時間・働き方】 ・9:30~18:15(休憩60分) 所定労働時間7時間45分 ・フレックスタイム制あり(コアタイム無しのスーパーフレックス制) ・在宅勤務制度:あり ※出社頻度は部署により異なりますが、月10日まで在宅での勤務が可能です ・野球興行のある場合の土日祝日等の出勤は、部門内でローテーションにより出勤するケースがあります(※管理部門は除く) その際は、平日の振替休日で対応しています また、試合がナイターで開催される際は、業務が遅い時間帯に及ぶこともあります 【休日】 ・年間125日(2025年度) ※内訳:土曜・日曜・祝日・年末年始休暇6日・恩人感謝の日・年次有給休暇・慶弔休暇・キッズ休暇・積立年休・結婚休暇・配偶者出産休暇・ボランティア活動休暇等 ※有給休暇:初年度は入社月に応じ、3日~11日を入社後すぐに付与(翌年16日付与) 翌年度以降:1日追加、最大21日 ・5日間連続有給休暇取得可能 ・プレミアムマンデー・休暇取得推進週間 【福利厚生等】 ・確定拠出型年金制度(日本版401k) ・産前産後・育児・介護に関する休暇等諸制度 ・財産形成貯蓄制度 ・従業員持株会制度 ・モニタ制度 ・福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携 ・野球観戦:スーパーボックスやビクトリーウィングの観戦チケットのお渡し ・オフィシャルグッズ割引:オフィシャルショップで購入するグッズを20%割引きで購入可能 ・エンタメ支援金:世の中にあふれるエンターテインメントに触れる機会を会社がサポートするために支援金を支給 など 【教育研修/その他制度】 ・企業内ユニバーシティ ・スキルアップ研修 ・新規事業提案制度 ・Award(表彰)制度 など |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・基礎的なPCスキル(Excel初級レベル)を有する方・明るく活発にコミュニケーションがとれる方 【歓迎(WANT)】 ・飲食業界または小売業界での就業経験・複数関係者との調整・折衝業務の経験 【求める人物像】 ・オーナーシップを持って物事を推進できる ・チームで協力し、顧客に向き合える ・自ら考え、周りに伝えることが出来る ・ルールやフローに沿って正確に仕事を進めることができる |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/05/08 |
| 求人番号 | 8201679 |
採用企業情報
- 福岡ソフトバンクホークス株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【設立年月】1969年3月
【代表者】代表取締役社長 後藤 芳光
【資本金】1億円
【本社所在地】福岡県福岡市中央区地行浜2丁目2番2号
【事業内容】
■プロ野球球団の保有
■野球競技の運営
■野球等スポーツ施設等の経営・管理
■各種メディアを利用した映像・音声・データ等のコンテンツ配信サービス、等
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