転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> 【フルフレックス／リモートOK／MaaS】世界規模のサービス「KINTO」のクラウド基盤を守る。組織横断でセキュリティ設計・運用を担うSecurityCoE募集（TOYOTAグループ）

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

【フルフレックス／リモートOK／MaaS】世界規模のサービス「KINTO」のクラウド基盤を守る。組織横断でセキュリティ設計・運用を担うSecurityCoE募集（TOYOTAグループ）

年収： 800万～ 1500万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【フルフレックス／リモートOK／MaaS】世界規模のサービス「KINTO」のクラウド基盤を守る。組織横断でセキュリティ設計・運用を担うSecurityCoE募集（TOYOTAグループ）
職種	インフラエンジニア運用・保守・監視・テクニカルサポートサーバーエンジニア（構築・運用）
業種	コンサルティングその他
勤務地	東京都大阪府福岡県愛知県
仕事内容	【弊社について】 KINTOテクノロジーズ株式会社は、トヨタグループのモビリティサービスをテクノロジーで支援する技術者集団です。提供するサブスクリプション型サービスや、環境に配慮した車両の利用促進にあります。シンプルな料金体系、デジタルプラットフォームを活用した利便性、多様なモビリティオプションが提供され、持続可能な未来のモビリティを目指している点が特徴です。 2021年に設立され現在では総勢400名のメンバーがおります。テクノロジー部門は東京、ビジネス部門は名古屋を中心に従業員が在籍しており、急激に組織拡大している企業です。今後もテクノロジー強化をしていくため優秀な人材の採用を積極的にしています。【配属部署】プラットフォーム開発部：60名　- クラウドセキュリティG：6名★　　←こちらの配属になります　- プラットフォームG：14名　- Cloud Infrastructure G：13名　- xRE G：8名　- QAG：13名　- Engineering Office：5名【業務内容】ミッションを達成するために様々な業務を実施します。日々、課題を発見し、それらを解決するために自ら業務を定義します。クラウドセキュリティグループは、組織横断型のグループのため、多くの他グループと協力し業務活動を行います。 ■現在のコアミッション・モニタリング基盤の設計・改善・脅威検知の仕組み構築と対応・セキュアなクラウド環境のアーキテクチャ設計と提供・評価・標準化の仕組みづくり・他グループへの技術的リード・支援 ■今後の取り組み（AI Agent × クラウドセキュリティ）・Opsのエージェント化による自動化・省力化 — モニタリングや脅威検知など、これまで人が行っていた作業をAIエージェント化・AI Agent時代のクラウドセキュリティガードレール — LLM・MCP・Agentを前提としたCDR・SPMの構築・運用・クラウドセキュリティ分野でのトヨタグループ案件推進 — ナレッジ・ノウハウをベースにグループ各社への案件を実施 ■コミュニティ活動トヨタグループ内でのコミュニティ活動や社外のコミュニティ活動に積極的に参加し、情報発信を行っています。【技術スタック】・クラウド基盤：AWS, Google Cloud, Azure ・IaC / AI / Code：Terraform, CloudFormation, CLIに加え、Claude Code・Kiroを業務に本格活用。AI Agent時代の開発スタイルを実践できる環境です・言語：Go, Python ・クラウドセキュリティ：CSPM, CWPP, CIEM, AI-SPM, Well-Architected, CIS / NIST, Group Policy ・コラボレーション：Docker, GitHub, JIRA, Confluence, Slack, Zoom, Teams ・PC：Windows / Macより自由に選択可【ポジションの魅力】 ①前例のない領域を、自分たちで定義できる AI Agentアプリケーションを前提としたCDR（Cloud Detection Response）・SPM（Security Posture Management）の構築は、国内でも先行事例が少ない挑戦です。「正しい答え」を探すのではなく、自分たちで「正しい形」を作っていくフェーズにいます。 ②セキュリティ専門知識を持つ精鋭チーム CISSP・CCSP保有者、AWS認定資格を全種類取得している者が在籍。少数精鋭だからこそ、一人ひとりの意思決定がプロダクト・組織に直結します。 ③トヨタグループというスケール感で挑戦できる一企業のセキュリティだけでなく、グループ会社全体を巻き込む案件を推進。個人のナレッジが、グループ全体の標準になっていく実感が持てます。 ④ゼロから作る面白さセキュリティガバナンスの仕組みを、自分たちで設計・構築できます。仕組みそのものを「作る」経験は、成熟した大規模組織ではなかなか得られません。
労働条件	■雇用形態正社員　※試用期間あり：3ヶ月（試用期間中は正式雇用時と同じ条件です。） ■給与想定年収：800万円〜1,500万円【内訳】月給制（基本給： 430,000円〜、賞与：年2回（7、12月）※標準月数目安：3ヶ月分） ※経験・能力などを考慮の上決定します ※昇給：年2回（4月、10月） ■勤務場所(下記いずれかの拠点) ・神保町オフィス：東京都千代田区神田錦町三丁目２２番地テラススクエア8F ・名古屋オフィス：愛知県名古屋市中村区名駅四丁目8番18号　名古屋三井ビルディング北館 14F ・Osaka Tech Lab：大阪市北区梅田三丁目1番3号ノースゲートビルディング20F ・Fukuoka Tech Lab：福岡県福岡市中央区大名二丁目６‐５０福岡大名ガーデンシティ16F ※全拠点で月8回までのリモートワークが標準となっています。 ※採用エリアは、拠点を展開する各地（もしくは近隣エリア）に居住できる方を想定しております。 ※面接・面談はオンラインで実施いたします。 ※受動喫煙防止措置：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ※出張あり（拠点のある名古屋、大阪などに月1回程度） ■勤務時間・フレックスタイム制／標準労働時間1日8時間（コアタイムなし） ※5:00~22:00の間で勤務/休憩1時間 ■休日/休暇《年間休日121日（2024年度）》・完全週休2日制（土・日・祝祭日）・有給休暇(初年度最大15日（入社月に応じて按分付与。入社日から使用可。）、特別休暇、子の看護休暇、介護休暇・残業：あり（※所定時間外30%、休日勤務45% 深夜労働30%の割増賃金）※平均残業時間10-20h程度 ■福利厚生・各種制度・各種社会保険完備※トヨタ自動車健康保険組合・交通費全額支給・健康診断全額会社負担・ハイブリットワーク（オフィス勤務の場合：屋内の受動喫煙対策あり（禁煙））・退職金制度（退職一時金・確定拠出年金制度（企業型DC））・自己研鑽、ソフトウェア・書籍購入会社負担（規定あり）・役職手当(規定あり) ・食事手当（8,000円/月）・家族手当（18歳未満の扶養家族に対して20,000円/人）・出張手当（3,000円/日）・家賃補助（最大45,000円 ※規定あり）・投信積立てサービス・マッチング拠出・自社サービス利用料補助・ペーパードライバー講習補助金・ベビーシッター割引補助・各種団体保険等
応募資格	【必須（MUST）】・AWS, Azure, Google Cloud（いずれか可）を用いた業務システム開発・構築・運用経験・プロジェクトマネジメントやプロジェクトリーダー経験・セキュリティに関する知識【歓迎（WANT）】・Well-Architected Frameworkや、CIS, NIST などのクラウドセキュリティに関する知識・CloudFormation, Terraform, CLI などの IaC の開発経験・CCoE の活動経験（マルチアカウント管理やポリシー策定など歓迎）・CSPM, CWPP 等のクラウドネイティブセキュリティサービスの開発・構築・運用経験・クラウドベンダーのプロフェッショナルレベル／専門知識レベルの資格保有・自社／社外コミュニティの立上げ、運用経験・英語でのコミュニケーションが可能な方（ビジネスレベル )グループ会社とのコミュニケーションに利用します・対外的なプロジェクトの要件定義から実装までを主体的に推進できる方【求める人物像】・クラウドセキュリティに興味があり、最新技術を学びながら実践したい方・前向きに仕事に取り組む姿勢をお持ちの方・自ら考え、行動する積極性をお持ちの方・組織／役割を越えたコミュニケーションが可能な方・新しいサービスや技術に対する好奇心、チャレンジ精神をお持ちの方・常に自己研鑽をする方【カルチャー — One Team / One Player】 KINTOテクノロジーズが掲げるカルチャー＆ワーキングスタンスのもと、技術力・開発生産性・リリーススピードの向上を全員で目指します。・スタンドプレーから生じる、チームワークまず各自がプロであること。目指す方向が共有できていれば、組織は自ずと良い方向へ進む。自走する力と知的好奇心を大切にします。・組織と人をつなぐ「ハブ」社内外のプロフェッショナル同士をつなぐ橋渡し役。自らの知識を高めると共に、あらゆる人に還元します。社内外のコミュニティ活動なども積極的に実施します。・時代に適応するスピード感変化の速い時代に追随し、何事も速く取組み、アウトプットします。スピード感も重要視する大切な要素の一つです。【組織の変遷】・2022年：前身組織であるCCoE（Cloud Center of Excellence）チームを立上げ・2023年：専門メンバーが加わり、クラウドのガバナンス面の強化を本格的に開始・2024年4月：セキュリティ・ガバナンスを重視する専門組織「クラウドセキュリティグループ」として発足・現在：大阪・東京の2拠点体制。5名に拡大し、トヨタグループへの支援にも本格的に着手
アピールポイント	年間休日120日以上産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎地域活性化事業マネジメント業務なし完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/08/06
求人番号	8173923

採用企業情報

KINTOテクノロジーズ株式会社

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

<< 検索結果に戻る