人事企画担当｜富裕層向け高級レジデンス◇2023年5月創業◇働き方を選べる

【会社紹介】 当社は2023年5月に創業したばかりのスタートアップ企業です。プロップテックの領域でイノベーションを起こし不動産サービスに変革を起こしたいと考えています。 都心の高級不動産をターゲットに富裕層向けのサービスを開発しています。グローバル展開も視野に入れていて、現在はシンガポール支店を開設し、サービス準備中です。 当社代表者は現1800億円規模のサービスの共同創業者で2012年〜2022年まで役員としてセールス部門、新規事業部門の責任者を歴任してきました。当社も上場を視野に入れ事業開発をしています。 【Mission】 『関わるすべての人々を幸せにする世界最高の顧客体験を』 と掲げています。不動産は大きな買い物です。最高の顧客体験を創り顧客の幸せに貢献していきたいと考えているからです。 【募集背景】 創業メンバーを募集しています。初期から組織作りができる、ボードメンバーとして経営に関わるチャンスがあるなど大手にはない魅力があります。 【サービス内容】 ・富裕層向け高級レジデンスの仕入れ、販売のマーケットプレイスの構築 ・富裕層向け高級レジデンスの売買仲介 ・一棟収益物件、土地の仕入れ、販売 区分に関しては平均取扱高3億円、土地実績に関しては10億円規模の案件を取り扱ってます。 【業務内容】 • 人事制度設計（就業規則や給与規定などの改定） • 人事評価・報酬制度の企画立案・改定運用・管理 • 人材戦略及び人事施策の立案・実行（人員計画や人件費予算管理） • 採用面接・採用プロセス構築など採用活動全般