◤セラミック製品開発（要素技術開発）｜持続的成長と高収益化を牽引する主力事業◢ セラミック技術で世界トップクラスシェアを誇るプライム上場企業

【募集背景】 セラミック事業（ニューセラミックス）は、TOTOグループの持続的成長と高収益化を牽引する主力事業です。 半導体の微細化・高度化に不可欠な超高精度セラミック部材において、世界トップクラスのシェアを誇り、 確固たるポジションを確立しています。中期経営計画「TOTO WILL2030」においても、 全社戦略の最大の成長事業として位置づけられており、最も積極的な設備投資とリソースが投入されている最重要領域です。 今後ますます拡大する世界的な半導体需要に応え、事業の規模をさらに拡大していくため、 静電チャックや耐プラズマ部品などの「製品開発／製造技術」を担う新たなエンジニアを募集します。 【業務内容】 静電チャック、精密構造部品、耐プラズマ部品、光通信部品の製品開発／要素技術開発業務 【業務詳細】 ・製品実現のための要素技術開発、製品設計、シミュレーション、試作評価 ・国内／海外顧客との仕様折衝 ・国内／海外サプライヤーとの重要部材共同開発 ・開発製品に関する、知的財産化、標準化、規格化 【ポジションの魅力・特徴】 ・世界トップクラスのシェアを誇る超高精度セラミック部材を通じて、次世代のDX社会を根底から支えるポジションです。 ・半導体製造装置内の極限環境に対応するため、TOTO独自の表面処理技術やAD法など、独自の技術力を駆使した開発に携われます。 ・中期経営計画「TOTO WILL2030」においても最大の成長事業と位置付けており、積極的な設備投資と充実した環境のもと、技術を追求できます。 【配属予定部署】 ・セラミック事業部 【セラミック事業の実現したい社会と重点戦略】 「DXによる社会の変革をTOTOのセラミック技術で支える」 ・セラミックオンリーワン商品の提供による価値提案 ・顧客の開発計画と同期したスピーディな新商品開発 ・セラミックスマートファクトリーの実現による事業基盤強化 ・サプライヤー様からお客様を俯瞰したグローバルサプライチェーンの構築

【雇用条件】 ・正社員 【試用期間】 ・あり（3ヶ月） ※本採用時と条件の変更はありません。 【勤務地】 ・TOTO株式会社　茅ケ崎工場/神奈川県茅ケ崎市本村2-8-1 ※総合職での採用となりますので、将来的に国内外の異動・転勤の可能性がございます。 【想定年収】 ・年収：550～1,200万円（メンバー職～初級管理職） ※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき決定いたします。 【昇給】 ・年1回（6月） ※入社時期によっては初回の昇給時期が翌年6月になることがあります。 【賞与】 ・年2回（6月、12月） ※入社時期によっては初回の賞与支給時期が次の支給時期になることがあります。 【諸手当】 ・時間外手当（残業）、深夜・休日手当、通勤手当、カフェテリアプラン、職場レクリエーション補助など 【福利厚生】 ・通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ・諸制度－住宅財形制度、退職年金制度、ＤＣ制度、持株会 ・社宅制度 ・保養施設所（湯布院、淡路島、東富士） 【勤務時間】 ・8:30－17:10 ※標準労働時間（7時間50分） ※休憩時間50分（10:30～10:40、12:30～13:10） ※フレックス勤務制度あり ※リモートワーク可：部門ルールに準ずる、但し試用期間は不可 【休日休暇】 ・年間休日123日（週休2日） ・年次有給休暇　最大20日付与（入社年度は採用日により、最大17日付与） ・その他諸制度あり（慶弔休暇、介護休暇ほか） ※詳細は、当社規定による 【保険】 ・雇用・労災・健康・厚生年金保険完備 【社外評価】 ・第７回「日本でいちばん大切にしたい会社大賞」経済産業大臣賞受賞 ・経済産業省と東京証券取引所主催「健康経営銘柄」に10回認定（３年連続） ・経済産業省と日本健康会議が共同で認定する「健康経営優良法人（大規模法人部門）ホワイト５００」に１０年連続選定 ・「プラチナくるみん」認定 【受動喫煙対策】 ・敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）