◢◤NTTデータグループの総合コンサルティングファーム◢◤　【金融業界】 ビジネス・業務・ITコンサルタント | 業界トップティアのクライアントへの伴走支援

インダストリーカットのFS（Financial Services）チームに在籍いただき、金融機関がメインとなるクライアントに向けて、戦略立案～企画・実行支援まで一気通貫で伴走していただきます。 ■FS（Financial Services）チーム概要 ▷チーム方針：「金融で社会に貢献する」　金融領域のプロフェッショナル集団として高品質なサービス提供とエキスパート人財を育成し、未来視点でクライアント・経済社会の発展に貢献する ▷担当業種：銀行、証券、保険、ノンバンク、政策金融機関、商社、金融サービスを提供する非金融機関 ▷提供サービス範囲：ビジネスサイドの事業・経営戦略に関わる領域から、ITサイドのIT戦略策定・アーキテクチャ構築まで幅広い ▷特にケイパビリティを有する領域：デジタル戦略・ビジョン策定、データ利活用、IT戦略策定、ITアーキテクチャ構築、新事業化構想、PMOサポート、BPR ▷チームの特徴： ①安定基盤×ベンチャースピリッツ：NTTデータグループと連携しての協業もありつつ、2020年に新規で立ち上がった部門でチームの方向性決定にも関わることが可能 ②専門性を高められる環境：メンバー全員がそれぞれ確立したい専門性を高められるよう、チームリーダーとの1on1の機会や先輩社員に相談しやすい環境を整備した上で、志向性に合ったプロジェクトにアサインできるよう考慮 ③納得感の高い評価：年1回の評価において、貢献度と社会的人間性の両面でしっかり評価。実績にあわせて昇給・昇格も見込め、賞与支給水準も高い ■募集背景 金融機関におけるコンサルティングへの需要が高まり、事業を拡大が求められ、それに伴いチーム拡大のフェーズに移行しています。 より多くのクライアントの課題解決に貢献するため、金融業界における知見をお持ちの方とビジネス変革に取り組みたく、積極的に採用活動を行っています。 ■プロジェクト実績（一例） ▷戦略・ビジョン策定 ・CxOアジェンダ策定支援（銀行・保険） ・データビジネスグランドデザイン策定支援（銀行） ・銀行業界View策定支援（銀行） ・データビジネス戦略構築に関する検討支援（保険） ・金融事業における戦略策定支援（非金融事業者） ▷ビジネスモデル変革 ・デジタルバンクに係わる構想策定支援（銀行） ・デジタルアウトソーシングセンター構想の検討支援（銀行） ・地域エコシステム構想の実行支援（銀行） ・銀行保証プラットフォームビジネス構想策定支援（ノンバンク） ・ビジネス実現に向けたビジネスケース策定支援（保険） ▷業務改革・ITモダナイゼーション ・グループ決算経理業務改革支援（銀行） ・住宅ローン業務プロセス改革支援（銀行） ・法人融資システム刷新支援（銀行） ・CRMシステム刷新支援（銀行） ・現行代理店システムの導入効果最大化に向けた検討支援（保険） ・新たな営業モデル構築に向けた業務フロー・要件定義支援（保険） ■フォーティエンスコンサルティング株式会社の特徴 ▷戦略から実行まで一気通貫で伴走支援 クライアントの課題感はビジネスの潮流やカウンターパートの立場によって多種多様です。 クライアントからの「ここが課題だとは思うけれど、どうすれば良いのだろう」といった「やわらかい」状態でのご相談も少なくありません。 当社では、深い洞察とお客様との対話を通しての課題特定・戦略立案から実行・定着サポートまで一気通貫で、お客様に寄り添い課題解決のために伴走支援します。 お客様の評価を受け、案件の継続受注やリピート顧客77%といった実績を残しております。 ▷少数精鋭のチーム制で「専門性」を獲得 当社はチーム制の組織体制であり、チームの所属人数は15～50名程度/チーム、案件への参画人数は案件内容・規模により変動はありますが少人数です。 一人ひとりの裁量権は大きく、また対応する工程も幅広いため、専門性を獲得しながらスピード感ある成長を見込めます。 ▷離職率は異例の10%前後。長期就業が目指せる環境 当社には、コンサルティングファームでよく耳にする「UP or OUT」の概念がありません。長期的に着実にキャリアを築いていただき、お客様、ひいては社会に貢献することを、当社で実現していただけます。

＜年収＞ ・経験により考慮します（年俸制） ・交通費全額支給 ＜勤務地＞ ・東京（ただし、プロジェクトに応じて国内/海外出張あり） ※リモートワーク可能 ＜勤務時間＞ フレックスタイム制導入（コアタイムなし） ＜社会保険＞ ・健康保険 ・厚生年金 ・労災保険 ・雇用保険 ＜制度・福利厚生＞ ・企業年金基金 ・グループ企業確定拠出年金 ・総合福祉団体定期保険 ・長期障害所得補償保険 ・財形貯蓄制度 ・研修制度：社内・社外育成プログラムあり（海外研修あり） ＜休日・休暇等＞ ・完全週休2日制（土・日） ・祝祭日 ・年末年始休暇 ・創立記念日等、 ・各種有給休暇（リフレッシュ休暇、慶事休暇、忌引休暇、産前産後休暇、病気休暇）