自社サイトのWebエンジニア（メンバー）／月間2億PVの小説漫画投稿サイト運営／グロース上場出版社／週2在宅勤務可

【募集背景】 月間2億PVの小説漫画投稿サイト『アルファポリス』を運営する東証グロース上場企業において、自社プラットフォームのさらなる機能拡充、新規サービスの立ち上げ、およびビジネス管理システムをはじめとする社内システムの開発・運営を担当していただくWebエンジニアを募集します。 【業務内容】 小説・漫画・絵本のWeb投稿・閲覧サイトや、女性向け小説・読み物サイト等の機能拡充、新規サービスの企画・開発、および自社ビジネスを支える管理システムの開発・運営をご担当いただきます。編集部や営業部など社内の各部署と密に連携しつつ、より良いエンタメサービスの構築に向けて、主体的に取り組んでいただける方を求めています。 【業務詳細】 ・ディレクターやデザイナーと連携した新規機能の企画・設計・開発、運用 ・社内基幹、業務システムの開発、運用 ・フロントエンド/バックエンド開発 ・チームメンバーとの相互コードレビュー 【開発案件例】 ※経験やスキル、希望するキャリアパスに応じてプロジェクトをお任せします。 ・新規サービス・新機能の企画・設計・開発 （使用技術：PHP (Laravel), TypeScript / JavaScript） ・大規模プラットフォームの継続的な機能改善・UX向上 （使用技術：PHP (Laravel), Vue.js, Vite） ・社内のオペレーション効率を最大化する管理システムの開発・アップデート （使用技術：PHP (Laravel), Vue.js） ・スマートフォンアプリと連携するWeb APIの開発・最適化 （使用技術：PHP (Laravel)） 【開発環境】 ・開発言語 / ランタイム：PHP、 JavaScript、 TypeScript、 Node.js ・フレームワーク / ビルドツール：Laravel、 Vue.js、 Vite ・データストア / 検索基盤：RDS (MySQL)、 ElastiCache (Redis)、 OpenSearch、 S3 ・ローカル開発環境：Docker、 MacBook Pro ・開発支援ツール（会社負担ですべて支給）： 　◎JetBrains社製各種IDE： 推奨環境として希望するライセンスを提供 　◎GitHub Copilot： コーディング支援やコミットメッセージの自動生成等に積極活用 ・ツール / CI・CD：GitHub（静的解析ツール・自動コードフォーマッターを活用した自動CI/CDプロセス）、 Slack、 Zoom 【働く環境】 ・上長との定期的な1on1の実施（キャリアパスや日々の課題を気軽に相談できる環境です） ・週2日程度のリモートワーク（在宅勤務）を取り入れており、ワークライフバランスもとりやすい環境です ・スキルアップ支援が充実！社外の勉強会への参加（就業時間内の参加も可能）や、オフィスの技術書ライブラリ（購入費用は会社が全面サポート）もあり、メンバー同士の技術情報交換も旺盛です。 【仕事のやりがい・成長できるポイント】 100%自社開発・東証上場企業の強固な基盤のもと、以下のようなエンジニアにとって最高の挑戦と成長ができる環境を整えています。 ・上流工程から一気通貫で参画： 新機能の立ち上げやサービス・UX改善において、企画・仕様検討の初期段階からディレクターやデザイナーと密に連携し、プロダクトの根幹から開発に携わることができます。 現在はサイトの価値最大化（サービス・UX改善）に向けた「攻めの開発」に主体的に関わることができる、非常にエキサイティングなフェーズです。 ・高トラフィック環境での開発経験： 月間2億PVの裏側で、高負荷を考慮したデータベース最適化やキャッシュ戦略の設計経験を積むことができます。インフラ（コンテナ化やIaCによるAWS環境の構築・運用）は専任チームが担当するため、Webエンジニアは保守に追われることなく、「Laravelを用いたアプリケーション開発やUI改善」に専念できます。 ・クリーンな設計思想と徹底した品質管理 モジュールごとの責務を明確に分離するモダンなアーキテクチャを採用し、テストが書きやすく長期的な保守性と開発スピードを両立できるクリーンなコードベースの維持に努めています。 また、静的解析やコードフォーマットをCI/CDプロセスで自動化。レビューにおける機械的な指摘を減らし、メンバー同士のコードレビューでは本質的なロジックやアーキテクチャの議論に集中できる環境です。 ・生産性を最大化する開発環境への投資 各種IDEや「GitHub Copilot」のライセンスは会社負担で支給しています。生成AIを「設計のディスカッションパートナー」や「コード生成の右腕」としてフル活用し、開発スピードを高めています。

【月給および想定年収】 経験・能力を考慮し決定する。 ※これまでの実績・経験により管理監督者相当職でオファーを差し上げる場合があります。 ■一般社員（メンバークラス）の場合： 月給28万円～50万円（想定年収 420万円～750万円） ※月23時間分の時間外手当相当額を固定手当（裁量労働手当）として含む。 ■管理監督者待遇の場合（経験・スキルに応じ選考にて決定）： 月給44万円～68万円（想定年収660万円～1020万円） ※月20時間分の深夜手当相当額を固定手当（管理職深夜手当）として含む。 給与内訳例： ＜一般社員（メンバークラス）＞ 月給¥280,000【基本給¥237,000＋裁量労働手当43,000】/月 月給¥500,000【基本給¥423,000＋裁量労働手当77,000】/月 ＊裁量労働手当は固定手当として月23時間分の時間外手当相当額として支給し、 実際の手当額が固定手当を超える場合は「超過手当」として別途支給する。 ＜管理監督者待遇（経験・スキルに応じ選考にて決定）＞ 月給¥440,000【基本給¥426,000＋管理職深夜手当14,000】/月 月給¥680,000【基本給¥659,000＋管理職深夜手当21,000】/月 ＊管理職深夜手当は固定手当として月20時間分の深夜手当相当額として支給し、 実際の手当額が固定手当を超える場合は「超過手当」として別途支給する。 【賞与】 年2回（1月、7月） 1回の賞与は月給1.5か月分をベースとし業績等により増減。 【想定年収】 月給×15か月分＜賞与2回分として3か月分を含む＞ 【例】月給32万円の場合、想定年収480万円（32万円×15か月） 　 　月給55万円の場合、想定年収825万円（55万円×15か月） 【就業場所】 本社（東京都渋谷区）および会社が認めた就業場所 【休日休暇】 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始休暇（12/30～1/3） ■有給休暇（入社半年経過後10日付与／取得推奨日あり） ※夏季（お盆期間）や年末年始の休みの前後に「有給休暇の取得推奨日」を設けています！カレンダーに合わせて各自でスケジュールを調整し、大型連休にして旅行や帰省を楽しむ社員も多い環境です。 ■産前産後・育児休暇 など