【アパレルデザイナー/titivate等/大阪】EC比率98％。顧客の反応を直に捉え、トレンドを形にする企画・デザイン担当

【当社について】 ------------------------------------------------------------------- EC比率98％の販売網 顧客の反応を直に捉え、データと感性を融合させるモノづくり ------------------------------------------------------------------- 株式会社ALEFS（アレフス）は、安心感のある『定番』に『トレンド』要素を取り入れ、「自分らしさを大切にするライフスタイル」を提案するレディースアパレル企業です。 主力ブランドである大人カジュアル『titivate』をはじめ、クリーンな『ur's』、リゾートウェア『SEA DRESS』など、20〜30代の女性に向けた多様なブランドを展開しています。 当社の特徴は「EC比率98％」という高いデジタル販売力にあります。お客様の反応が販売データとして即座に可視化されるため、デザイナーとして「自分が手掛けた服がどれだけ求められているか」を客観的に把握しながらモノづくりができる環境です。現在、会社全体が事業基盤の再構築を図る「第二の成長期」を迎えており、ブランドの最前線で市場のニーズを的確に商品化していただけるデザイナーを募集いたします。 【仕事内容】 ----------------------------------------------------------- 自社ブランドの企画から量産までを管掌。 MDや社内パタンナーと連携し アイデアを商品化するデザイン業務 ----------------------------------------------------------- 主に『titivate』を中心とした自社レディースアパレル商品の企画・デザインから、量産前のサンプル確認まで、商品化に向けた一連の業務をお任せします。 社内には専属のパタンナーが在籍しており、撮影スタジオも完備しています。ディレクターやMD、生産管理などの各専門チームと密に連携しながら、デザイン業務に集中できる環境が整っています。著名人とのコラボレーション企画の進行や海外出張の機会もございます。 〈業務詳細〉 ◇トレンド・マーケットリサーチ（来季のイメージマップ作成など） ◇商品企画・デザイン（素材、カラー、ディテール、サイズ感の検討） ◇仕様書の作成（主にExcelを使用／Illustrator、Photoshop、手描き等手法は自由） ◇サンプル作成依頼・納期管理（提携する中国工場への依頼 ※日本語対応可能なため語学力不問） ◇サンプルチェック（仕様、洗濯ネームの確認）、検品、修正指示 ◇量産前確認、各部署（MD・生産管理・パタンナー等）との打ち合わせ ※必要に応じた海外出張や、トレンドセミナー等への参加（会社負担）もございます。 ※ご本人の適性や希望により、『ur's』『SEA DRESS』など他ブランドのオールアイテム（靴・小物・水着等）に携わっていただく可能性もあります。 【組織・働く環境】 平均年齢は30代、女性が主体となって事業を推進している職場です。 担当していただくボリュームは多く、スピーディな対応が求められますが、その分裁量が大きく、自身のアイデアを商品として具現化しやすい体制です。 産休・育休の取得実績も多数あり（復帰率高）、ライフステージが変化しても長く働き続けられる風土が根付いています。

＜雇用形態＞ 正社員 ※契約期間：なし ※試用期間：半年（試用期間中の条件変更なし） ＜勤務地＞ 本社 〒550-0015 大阪府大阪市西区南堀江3-12-17 4F・6F （1階にファミリーマートが入っているビルです） ※転居を伴う転勤はありません ※自転車通勤OK 【最寄駅】 ・大阪メトロ 千日前線「西長堀」駅 6番出口より 徒歩1分 ・大阪メトロ 四つ橋線「四ツ橋」駅、各線「桜川」駅より 徒歩10分 ＜勤務時間＞ 9:30～18:30（実働8時間／休憩1時間） ＜給与＞ 月給：※経験・スキル・前職給与を考慮のうえ決定します。 即戦力の方はスキルに応じて条件相談可能です。 ※月給には20時間相当分の固定残業代が含まれます（給与額に応じて変動）。 20時間を超える時間外労働分は、法定どおり別途全額支給します。 ・給与査定：年1回 ・賞与査定：年2回（1月・7月／業績・評価による） 【各種手当】 ・交通費支給（月4万円迄） ＜休日・休暇＞ ・完全週休2日制（土日祝休み） ・慶弔休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（取得しやすい環境です） ・産前産後休暇、育児休暇（取得・復帰実績多数！） ＜福利厚生・制度＞ ・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・確定拠出年金制度 ・社販割引あり（商品購入や着用義務はありません） ・外部セミナー受講制度（数回程度、会社負担で受講可能） ・私服勤務OK、髪型・ネイル・ピアス自由（タトゥーOK）