【世界最大級のヘルスケアグループ・立上げフェーズ・新規増員】人事　HRBP

世界最大級の透析・腎臓ケアグループの日本法人において、HRBPとして人事業務全般を担当いただきます。 （現人事部長様と一緒に立ち上げていくイメージです） 要約：経営陣や各クリニックと連携しながら、組織づくり・採用強化・労務対応など、人事面から事業成長を支援していただくポジションです。 主な業務内容： 〇HRBP業務 ・各部門責任者への人事アドバイス ・組織課題の抽出および改善提案 ・人材配置・組織設計支援 ・エンゲージメント向上施策の推進 〇採用業務 ・中途採用の企画・運営 ・エージェントマネジメント ・面接対応および選考プロセス管理 ・採用手法の改善・企画 ・採用KPI管理 〇労務・コンプライアンス ・労務相談対応 ・ハラスメント案件対応 ・就業規則・社内規程運用 ・労働法令対応 ・リスクマネジメント 〇人事制度・組織開発 ・評価制度運用 ・人事制度改善 ・人材開発施策の企画 ・グローバルポリシーのローカライズ など

詳細は面談の時にお伝えします