【東京・神奈川】通信キャリア向けフロントSE/社会を支える大規模開発/最先端AIを導入/在宅勤務可/年収最大1080万円

・仕事内容 システムやサービス、ソリューションの提案活動から、既存案件に対する要件定義、設計開発、構築、そして運用保守まで一気通貫で携わります。同社はエネルギー・通信・交通の3つの主要な社会インフラ分野を担っており、本ポジションでは特に、通信キャリアの事業基盤の開発や維持、発展を支える重要なミッションを担っています。 これまでに培ったスキルや今後のキャリアビジョンを踏まえ、プロジェクトマネージャー（PM/PL）、アプリケーション開発エンジニア、インフラ構築エンジニアといった職種で大規模プロジェクトに参画していただきます。一人ひとりがその職責の中で自ら意思決定を行い、プロジェクトの舵取りを任されるため、非常に裁量が大きく、社会的影響力の高い仕事です。 ・具体案件 主に以下の案件や業務を想定していますが、プロジェクトごとのミッションやご本人の希望に合わせて柔軟に相談の上、推進していきます。 1. 現状とあるべき姿の分析： 現状（As Is）とあるべき姿（To Be）のプロセスを明確に文書化し、システム移行に必要な変更点を精緻に設計します。 2. アプリケーションソフトウェア開発： 既存システムや新規のアプリケーション開発において、改善すべき領域を分析・特定し、顧客のビジネス要求を高度に満たすソリューションを提供します。 3. インフラ・ネットワーク開発および保守： ビジネスの根幹を支えるストレージ、データセンター、クライアント/サーバー環境を、業界のベストプラクティスに準拠して設計・構築します。 4. 企業インフラの最適化： 技術的な方向性を整合させ、アーキテクチャーの将来像を文書化し、概念的および論理的なシステム構成図を作成します。 5. データベース設計およびサポート： 基礎となるデータベースのリソース配分を設計し、最適なパフォーマンスを発揮するためのチューニングやモデリングを行います。 6. 先端技術を活用した開発提案： Webサイト、ポータル、アプリケーションの品質向上のため、常に最新の技術動向をリサーチし、インフラサポートやユーザーニーズを満たす提案活動を行います。 7. 情報セキュリティ対策： ファイアウォール構築や通信の暗号化など、堅牢なセキュリティ対策の設計から導入、パフォーマンス監視まで対応します。

・労働条件 ポジション：主任クラス 月給：486,000円から632,000円 想定年収：8,300,000円から10,800,000円 ※選考を通じて決定の上、オファー時に詳細をご説明いたします。 ※時間外勤務手当や住宅手当などの諸手当は別途支給いたします。 勤務時間：8:50から17:20（実働7時間45分、休憩45分）※事業所により異なる場合があります。 働き方：在宅勤務が可能です（プロジェクトの推進方針によって日数は変動します）。週に一度の全員出社日などを設け、オンラインと対面の両面で円滑なコミュニケーションを図れる環境です。 ・福利厚生 同社は従業員が安心して長く活躍できるよう、極めて手厚い福利厚生制度を用意しています。 － 住宅支援：住宅手当（最大60万円/年）、寮・社宅完備 － ライフプランサポート：持株制度、退職金制度、企業年金制度 － 育児・介護支援：子ども・介護等支援手当、仕事と育児・介護の両立に関する各種支援制度（両立費用の支援、相談窓口の設置など） － 自主選択型福利厚生：カフェテリアプラン（12.2万円相当/年）