ハウジング事業部　副支店長～課長（山形支店）

当社は、地元の不動産業者様・金融機関様・農協様・税理士様から地主様をご紹介いただく、信用力をベースにした土地活用コンサルティングを行っております。 地主様の課題に寄り添い、資産形成・節税・相続税対策など幅広いご提案を行い、最終的にアパート建築の受注につなげることが営業のミッションです。 当ポジションにおいては、紹介元の開拓及び、関係強化から、地主様情報の取得までを担当していただきます。 【当ポジションのミッション】 ・土地活用に関わる業者に対する既存営業を行い、関係を構築 （富裕層と取り引きのある金融機関や、過去当社にてアパートの建築をいただいたオーナー様、 地主様と取り引きのある不動産会社様、JA、税理士などが営業先となります。）

【雇用形態】正社員 【試用期間】有　3か月　※給与・休日・勤務時間等変更無し 【年収】年収　5,166,000円～12,000,000円　（2024年4月改定） ※年収を12等分した金額が月給となります。 ■その他手当 車両手当（6万円/月） 課長職で採用の場合はマイカー持ち込み可能（規定あり） 部長職以上で採用の場合は社用車貸与のため手当支給なし 【勤務地】北上支店 【勤務時間】・本社他：9:00～18:00（休憩時間12：00～13：00） 　営業所：10:00～19:00（休憩60分：12:00～13:00） ・残業 ：30～40時間程度／月　※繁忙期により増減有り 【休日休暇】・休祝日　：土／日／祝日 ※年間10日程度土曜出勤日有り（有休奨励日／当社カレンダーによる） ※2023年長期休暇例：GW9日、夏期休暇10日、年末年始休暇8日　 ※有給休暇：初年度10日付与（入社3か月後4日、6か月後6日）　※有給消化率95％（全社平均） ※特別休暇、慶弔休暇 等　[年間休日126日] 【待遇・福利厚生】 加入保険：雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 ・車両手当（6万円/月） ・東京不動産業健康保険組合の提携フィットネスクラブ、ゴルフ場・宿泊施設優待、保養所など利用可 ・定期健康診断、育児・介護休業 ・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金他）、厚生貸付金制度 ・家庭用常備薬の無料配布（年1回） ・中小企業退職金共済（入社1年後より加入）