【経営企画/経営幹部候補】コンサル・プロファーム出身者限定募集／全社戦略・組織企画推進／年収〜1,200万

【募集概要・背景】 この5年で約2倍に組織規模・売上が拡大している急成長環境において、管理部門の企画機能強化を図るための増員募集です。即戦力として、社風への親和性が高いコンサルタント経験者・プロフェッショナルファーム経験者を対象としています。将来的な経営幹部候補として、当社の経営を支えていただく方を募集いたします。 【業務内容】 役員または上級管理職の管掌のもと、経営企画部または人事部にて、全社にまたがる企画業務（事業企画・組織企画・人事企画のいずれか）を主導していただきます。 ご志向とご経験に併せて配属部門およびミッション・成果目標を決定します。 ・役員や上級管理職のもとでの全社企画業務（経営企画業務または人事企画業務） ・単なる企画立案にとどまらず、企画立案〜推進調整〜運用・オペレーション全般の実行 ※実際の担当内容は、年度方針や重点課題、ご本人の経験・キャリア志向を考慮の上で決定します。 【ポジションの魅力・キャリアパス】 ・課長代理、課長クラスでの採用となり、将来的な部長・経営幹部へのキャリアパスが開かれています。 ・プロフェッショナルファームでのご経験を活かし、自社組織の成長や経営基盤の構築に直接貢献できるやりがいがあります。

”雇用形態： 正社員 試用期間： 6ヶ月 勤務時間： 所定労働時間：9:00 ～ 17:30　※課長代理以上は管理監督者 休日・休暇：・完全週休2日制（土・日）、祝日・年次休暇・年末年始休暇（12月29日から翌年1月3日まで）・特別連続休暇（年間2日連続で取得可）・その他結婚、出産等の就業規則上定められた休暇 福利厚生：・年俸改定は年1回（毎年7月）・退職金制度・交通費全額支給・各種社会保険（※健康保険・厚生年金・企業年金基金・労災保険・雇用保険）・定期健康診断、インフルエンザ予防接種等・社員保養施設 ”