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グローバル活動における品質保証推進（主任クラス）

年収： 1000万 ～ 1100万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 グローバル活動における品質保証推進（主任クラス）
職種
業種
勤務地
仕事内容 ・仕事内容
同社のデジタルシステム＆サービスセクターにおけるグローバル全体の品質レベル向上をめざし、各海外現地法人の品質保証組織と連携しながら、品質保証に関わる施策の企画・展開・推進を担います。グローバル全体での品質保証の高度化・標準化を推進するため、インソーシング（内製化）ビジネスにおける品質マネジメントや、海外現地法人のガバナンス維持・強化、およびデジタルシステム＆サービス全体での品質確保を主導していただきます。

・具体案件
具体的には、以下の2領域を中心に横断的に業務をご担当いただきます。
1. 海外現地法人のガバナンス維持・強化
各海外現地法人と緊密に連携し、品質保証プロセスの策定や改善支援を行います。また、同社の品質に対する考え方やマインドセットを海外現地法人へ浸透させ、各拠点の品質状況の把握および改善を推進します。
2. デジタルシステム＆サービス全体での品質確保
インソーシングビジネスにおける品質標準プロセスの整備や適用支援を行います。さらに、従来の中央集権型ではない、各グループ会社が自社の強みを活かしながら運用し、優れた取り組みをグループ全体で共有するグローバル品質マネジメントシステム（GQMS）の開発、企画、運営を推進します。
労働条件 ・労働条件
想定ポジションは主任クラスです。想定年収は8,300,000円から10,800,000円、想定月給は486,000円から632,000円となります。これらは募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時に説明されます。主任クラスの年収上限には、裁量労働勤務手当が含まれます。勤務時間は8:50から17:20（実働7時間45分、休憩45分）ですが、事業所によって時間帯が異なる場合があります。働き方は在宅勤務が可能ですが、原則として最低週2回から3回は出社が発生し、業務内容により出勤が必要な場合があります。また、インドやヨーロッパ地域などへの海外出張の機会があります。

・福利厚生
住宅手当（最大60万円/年）、寮・社宅、カフェテリアプラン（12.2万円相当/年）、子ども・介護等支援手当、仕事と育児・介護の両立に関する各種支援制度（両立費用の支援、相談窓口など）、持株制度、退職金制度、企業年金制度などが用意されています。各種手当および制度には適用条件があります。
応募資格

【必須（MUST）】

ビジネスレベルの英語力がある方（目安としてTOEIC 700点以上、または英会話を用いた打ち合わせに支障のないレベル）が必要です。
加えて、以下のいずれかの経験をお持ちの方を求めています。
・情報システムの開発プロジェクトへの参画経験
・情報システム開発 of 基礎的なIT技術の知識
・業務アプリケーションやインフラ・システム基盤（システム信頼性、性能など）の試験経験、または試験結果の評価経験



【歓迎（WANT）】

以下の経験やスキルをお持ちの方を歓迎します。
・ソフトウェアやサービスにおける品質保証（QA）の実務経験
・情報システムの開発プロジェクトにおける取りまとめ経験（プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー、またはPMOとしての経験）
・自ら進んで建設的に課題解決に取り組める方
・業務に熱心で、明るく協調性があり、コミュニケーション能力が高い方
・将来的に海外駐在が可能な方



同社グループが大切にするコア・コンピテンシーとして、以下の行動や人物像を求めています。
・一人ひとりの多様性を活かし、お互いを信頼してパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場（インクルーシブな職場）をつくり、積極的な発言と成長を支援できる方
・社会や顧客を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、関係者との協創により責任を持って成果を出せる方
・新しい価値を生み出すため、情熱を持って学び、現状に挑戦してイノベーションを加速させられる方
・言うべきことは明確に発信し、困難な問題に勇気を持って取り組める方
・正直、誠実、真摯な対応を通して、他者からの信用と信頼を獲得できる方
・複雑かつ膨大で、矛盾することもある情報を分析し、効率的な問題解決ができる方
・業務プロセスの継続的な改善に重点を置き、最も効果的かつ効率的なプロセスを熟知して実践できる方
学歴は高卒以上となります。
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2026/08/25
求人番号 9778661

採用企業情報

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