電動化領域におけるM＆A推進リーダー

【組織ミッション】 エレクトリフィケーションシステム経営企画部では、事業部の戦略を実現していく上で欠くことのできない、事業経営に関わる機能を提供しています。その中で、私たち事業戦略推進室アライアンス推進課では、一層の普及拡大が見込まれる電動車に加えて、電源等の社会インフラも手掛けることで産まれる新たな価値を、M\＆Aも含めた社外との連携で創出し、非連続的な成長を成し遂げようとしています。室としては17名が所属しており、他社を経験したキャリア入社者も多く、慣習や年齢、役職にとらわれず一人ひとりが能力を発揮できる組織カルチャーがあります。専門性の高い職場であるため、ノウハウを蓄積できる組織運営を行いながら、PMIを自ら牽引できる体制も整え、継続的・体系的にM＆A遂行が可能な「強いアライアンス組織」を目指します。 従事いただく職務内容 【業務内容】 事業グループの中で、企画部門、技術部門といったビジネスに携わる組織と共に、以下のような職務に従事いただきます。 1）グローバルでの事業戦略/M\＆A/戦略投資の企画・実行推進 2）M＆A案件のプロジェクトマネジメント（事業グループ内チームのコントロール・FA・DDパートナーとの作戦立案） 3）パートナー企業との交渉・役員会/取締役会への提案 4）PMIの企画/初期段階の実行支援 5）ベンチャー企業に対する戦略投資（ソーシング・DD・社内提案・モニタリング）の実行

休暇週休2日制（土曜日・日曜日） GW・夏季・年末年始各10日程 年間休日約120日 年次有給休暇、特別休暇など フレックスタイム制/標準労働時間8h コアタイム10時10分から14時25分（東京エリア 10時30分から14時45分、製作所 10時10分から15時25分） ※管理職については労働基準法第41条2号により労働基準法上の労働時間、休憩、休日に関する適用を受けないものとします。 【社会保険】 厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険 【個別制度】 住宅資金貸付、財形貯蓄、持株制度、各種社会保険など 【提供施設】 独身寮、社宅、保養所、D－スクエア（社員クラブ）、研修センター、各種文化体育施設など 【その他】 カフェテリアプラン制度（毎年付与されるポイントを様々な福利厚生メニューに使用できる制度） 単身赴任制度 副業制度