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次世代社会インフラ事業全体戦略（横断プロジェクトの推進）

年収： 800万～ 1400万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	次世代社会インフラ事業全体戦略（横断プロジェクトの推進）
職種	事業企画・事業統括新規事業企画・事業開発
業種	インターネットサービスソフトウエア
勤務地	東京都
仕事内容	■採用部門次世代社会インフラ構想の実現に向け、AI・クラウド・データセンター・半導体などの事業領域を横断し、全社戦略の立案から事業化推進までを担う組織です。社内外のステークホルダーと連携しながら、次世代成長事業の構想策定・実行を推進します。【ミッション】次世代社会インフラ構想の実現に向けた事業開発／推進【主な業務】・次世代社会インフラ構想の全体戦略策定および推進・AI／クラウド／データセンター／製造領域を横断した統合設計・全社横断プロジェクトの推進【具体的な業務】以下の業務を主導する立場で担当いただきます。・次世代社会インフラに関する事業戦略の策定・AI／クラウド／データセンター／製造領域を含む中長期戦略の策定・社内外ステークホルダーとの調整・合意形成・全社横断プログラムのPMO機能の推進【仕事の魅力】次世代社会インフラ構想は、日本のAI・デジタル社会を支える基盤です。経営層と連携し、数千億円規模の事業を具体化し、大規模に組織を動かす貴重な経験が得られます。また、ソフトバンクの長期ビジョンに貢献し、チャレンジを推奨する組織風土の中で、自分のアイデアを反映し、裁量を持って業務に取り組むことが可能です。
労働条件	■契約形態正社員 ■契約期間期間の定めなし ■試用期間あり（3か月） ■就業場所東京都（竹芝本社） ■就業時間午前9時～午後5時45分（実働7時間45分＋休憩時間原則正午～午後1時までの1時間） ※スーパーフレックスタイム制（コアタイム無し） ※勤務間インターバル制度 ※一部、例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など） ※時間外労働あり ■休日休暇週休2日制（年間休日数 124日／2025年度）、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇（障がいのある方のための通院休暇）、会社が指定する日（4／30〜5／2のうち1日）など ■給与　月給：491,813円～780,000円想定理論年収：7,739,750円～15,876,500円（月給：基本給＋勤務実績に応じた時間外手当、想定理論年収：月給＋賞与＋特別加算賞与） ※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します（上記は30時間相当で計算） ※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します ■昇給年1回（原則） ■賞与年2回※年間標準賞与4.5カ月＋特別加算賞与（評価/業績に応じて支給） ■社会保険健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備 ■受動喫煙防止措置室内禁煙
応募資格	【必須（MUST）】・事業戦略の策定および実行に関する実務経験・さまざまなステークホルダーと効果的に折衝・連携できる調整力・新規領域や複雑な案件の背景・論点を素早く理解し、推進できる構造把握力・AIデータセンターやクラウドなどAI／デジタル技術に関する知識【歓迎（WANT）】・大規模または複数部門を横断したプロジェクト推進経験 ■求める人物像・最新技術への熱意／好奇心：最新技術に対する強い興味を持ち、積極的に体験し、取り組むことができる方・自主的な行動力／提案力：自ら考え、提案し、行動できる能力を持ち、未知の領域でも積極的にチャレンジできる方・チームワーク／リーダーシップ：多様な人材と協働し、チームで成果を出せるリーダーシップを備えた方
アピールポイント	自社サービス・製品あり日系グローバル企業女性管理職実績あり 20代管理職実績あり従業員数1000人以上創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり社内ベンチャー制度あり教育・研修制度充実資格支援制度充実上場企業新規事業フレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/08/24
求人番号	9775172

採用企業情報

ソフトバンク株式会社

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