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| 部署・役職名 | セキュリティ戦略・統制リーダー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
セキュリティ統括・ガバナンス領域の責任者として、セキュリティ戦略・統制・リスクマネジメントを横断的に推進。アセスメント結果を踏まえた改善施策の実行、ゼロトラスト/SASE等の高度化プロジェクトのリード、グループ・海外を含むガバナンス標準の整備・定着を担当する。 ■業務内容 ・セキュリティ/ガバナンスの全体方針・ロードマップ策定 ・ネットワーク/セキュリティのアセスメント結果を踏まえた改善計画の策定・推進 ・ゼロトラスト/SASE等の高度化施策推進(要件定義・ベンダー選定・設計・展開・運用設計) ・ID/権限管理の統制(特権ID、権限設計、棚卸、アクセスレビュー、委任設計) ・インフラ運用・DX推進部門との連携 ・グループ・海外を含むガバナンス標準の整備・定着 |
| 労働条件 |
勤務時間: フレックスタイム制(フルフレックス・コアタイムなし)/標準勤務時間帯:9:30〜17:30/休憩60分 休日休暇: 完全週休2日制(土日祝)/年末年始(12/29〜1/3)/年間休日120日/有給休暇(毎年9月に24日付与、初年度按分)/特別休暇(結婚・出産・育児・看護・介護)/慶弔休暇 福利厚生/待遇: 通勤手当 住宅手当(超近距離手当/近距離手当) 借上げ社宅制度 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 厚生年金基金 退職金制度(企業型確定拠出型年金制度、一部会社負担) 非喫煙者手当 人間ドック手当 リフレッシュ休暇手当(入社1年経過から対象) 資格手当 出生・復職お祝い金 資格取得支援制度(受験料補助/合格報奨金) 定期健康診断 慶弔見舞金制度 社内施設利用可 副業可 育休取得実績あり(育休後復帰率100%) 完全週休2日制(土日祝日) 年間休日120日 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇(毎年9月に24日付与、初年度は按分付与) 特別休暇(結婚・出産・育児・看護・介護休暇)、慶弔休暇 フレックスタイム制(フルフレックス、コアタイムなし) オンライン面接可 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 情報セキュリティ/ガバナンス領域で方針策定~運用設計~定着までを推進した経験(目安5年以上)複数ステークホルダー(情シス、業務部門、ベンダー等)を巻き込み合意形成しながらプロジェクトを推進できる方 規程・標準・監査対応など統制(ガバナンス)を設計し運用に落とし込んだ経験 ログ/監視、インシデント対応、脆弱性管理のいずれかを運用として回し改善した経験 外部ベンダー/委託先のマネジメント経験(進捗・品質・コスト・SLA等) 大学院・大学卒以上 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/08/24 |
| 求人番号 | 9774858 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設 サービス
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