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【シリアルCTO直下】新規「転職プラットフォーム」のモバイル開発を牽引／技術選定からアーキテクチャ設計まで主導

年収： 800万～ 3000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名	【シリアルCTO直下】新規「転職プラットフォーム」のモバイル開発を牽引／技術選定からアーキテクチャ設計まで主導
職種	スマートフォンアプリエンジニアフロントエンドエンジニア SE（Web・オープン系）
業種	コンサルティングインターネットサービス
勤務地	東京都
仕事内容	【業務内容】新規プロダクトである『転職プラットフォーム』のモバイルアプリ部分の開発業務全般をお任せします。・長期の運用に耐えうる、モバイルアプリ関連のアーキテクチャ・技術スタックの選定、見直し・当社の既存のビジネスに連なる新たな「転職プラットフォーム」プロダクトを、モバイルアプリを通じて新しい顧客に届けるための新プロダクト開発・機能改善・パフォーマンス改善・ユーザニーズを深く理解した上での要件整理、あるべき仕様、体験への落とし込み・カンファレンス及びイベント等への登壇・寄稿【募集背景】既存の転職エージェント事業に加え、2026年7月に新規プロダクトである『転職プラットフォーム』をリリースしました。現在は業務委託のモバイルエンジニア1名と、フロントエンドのEMが兼務でモバイルアプリ開発を推進してきましたが、1人目となる正社員モバイルエンジニア（iOS/Android）を募集しております。今後は登録者数の増加を見据え、ユーザー体験を磨き込みながらプロダクトを成長させていくフェーズに入ります。リリース後のプロダクトを1→10へと育てていくポジションです。【やりがい・ポジションの魅力】・技術的スキルアップと高い裁量権新しい機能や技術（React Native等）を積極的に採用しており、エンジニアとしてのスキルアップが望めます。比較的小さいチームであるため裁量権が高く、リーダーシップや意思決定能力も磨かれます。・要件定義力（AI時代に求められるスキル）の向上メンバークラスも積極的に要件定義に関わり、現場やユーザとの密な交流を通じてソリューションを提案していく文化があります。開発に閉じず、ユーザー価値の実現に向けた実践的なスキルを磨けます。・開発生産性の高い環境 CTO直下の約20名のSWEチームでアジャイル開発を実施。本番環境へのデプロイは1日3回以上行われるなど、高速な開発サイクルを回せる環境です。【技術スタック】・開発言語：TypeScript, Ruby ・モバイルアプリフレームワーク：React Native ・その他フレームワーク：Ruby on Rails, React, Next.js, GraphQL, Apollo Client, Chakra UI 【給与・想定年収】・Lv1（ジュニア）：〜550万円・Lv2（ミドル）：550万円〜750万円・Lv3（シニア）：750万円〜1,000万円・T4（スタッフ）：1,000万円〜1,500万円・M4（リード）：900万円〜1,400万円・M5（Mgr）：1,200万円〜1,800万円・M6（CXO）：1,500万円〜3,000万円 ※メンバークラス（Lv表記）までは最大20％の出社手当あり ※上場に向けたストックオプション（SO）付与制度あり
労働条件	雇用形態：正社員契約期間：期間の定めなし試用期間：有（原則6ヶ月）※入社より6ヶ月間は試用期間となり、その間は「有期正社員」での雇用となります。勤務時間：フレックスタイム制（標準労働時間8時間、休憩1時間）。時間外労働：必要に応じて有り休日・休暇：年間休日123日、完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始休暇など。福利厚生：【加入保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険　【家賃補助】賃貸の方のみが対象　【諸手当】交通費支給　【その他】・全部署横断のシャッフルランチ・フリードリンク（コーヒー・紅茶・カフェラテ等）・オフィスコンビニ・広くておしゃれな共有スペース　【開発部】Mac/各種デバイス、椅子は希望のものを支給
応募資格	【必須（MUST）】・「転職の意思決定ミスを最小化する」というビジョンに共感できる人・3年以上のモバイルアプリ開発経験・一定規模における商用サービスで、モバイルアプリの技術選択から開発・運用までを主体的に行った経験・顧客や社内関係者との仕様調整の経験・単体テストを用いた開発の経験・Gitを用いた複数人チームでの開発経験【歓迎（WANT）】・ユーザ体験を強く意識したモバイルアプリのUXを設計・構築した経験・技術ブログ・登壇等、外部に対するドキュメントやノウハウの公開・React Native/Ruby on Rails/React等、当社のWebAppの技術スタックでの開発経験・OSSの公開や、コントリビュートの経験・GCP/AWS等のインフラの運用・構築経験・日本語運用能力が高く、読み手を意識した文章を書ける方（SlackやNotion等での適切なコミュニケーション）・コーディングに閉じるのでなく、最終的な価値の実現のために現場へのヒアリングやユーザリサーチ、要件定義までスムーズに行える方・チームで効率的に大きなことを成し遂げたい方・落ちているボールを我先にと拾える方・心理的安全性を意識した振る舞いができる方
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/08/24
求人番号	9765828

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