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| 部署・役職名 | テクニカルプログラムマネージャー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・全社共通アカウント基盤構築に向けたロードマップ策定および進行管理 ・開発、セキュリティ、CS等マルチステークホルダー間の技術調整と合意形成 ・リソースマネジメントおよびプロジェクトにおけるリスク管理・課題解決 ・開発プロセスの標準化、ツール選定、およびベストプラクティスの組織展開 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・マルチプロダクト戦略を支えるOpenID Connect準拠のID基盤開発推進 ・複数プロダクト間での共通認証・認可アーキテクチャの標準化および移行 ・全社横断プロジェクトにおける開発プロセスの再設計およびガバナンス構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅複数プロダクトを束ねる横断的リーダーとして全社レベルの影響力を発揮できる ✅クラウドネイティブや分散システムなど最先端の技術スタック領域に関与可能 ✅自ら設計した開発フローや標準化の仕組みが全社の開発文化として根付く達成感 ✅フルリモート勤務可、スキルアップ手当やリモートHQなどエンジニア支援が充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・蓄積された独自の「信頼データ」を軸に新たな社会インフラの構築と事業展開を推進 ・エンジニアが裁量を持って課題探索から自律的に取り組めるプロダクト開発文化 ・従業員持株会や各種手当、DevEnable室による手厚い成長支援制度を備えた環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ |
| 労働条件 |
・【給与】年収900万円～1,500万円（ベース給与＋賞与、昇給年2回） ・【勤務時間】標準09:30〜18:30（コアタイム11:00〜15:30のフレックスタイム制） ・【休日・休暇】完全週休2日制（土日祝）、リラックス休暇、年末年始、慶弔休暇ほか ・【福利厚生】各種社会保険完備、従業員持株会、スキルアップ手当、リモートHQ ・【能力開発】書籍購入補助制度、各種セミナー費補助制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・テクニカルプログラムマネジメントまたは大規模プロジェクトマネジメントの実務経験・ソフトウェア開発ライフサイクルおよびシステム設計原則に対する深い理解 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/25 |
| 求人番号 | 9758810 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 コンサルティング IT・インターネット
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- (2026/06/22)
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