光学検査装置の電気安全・規格対応（光学ユニット）

フォトマスク検査装置の電気安全対応業務、規格対応業務を担当していただきます。 当社は事業拡大を続けており、売上の増加に伴い、より多くの顧客ニーズに応えるため、また変化する電気安全規格・環境規制へ対応する為、業務を担当していただける方を募集しております。 規格適合レポートとEMC試験レポートを装置出荷までに済ませます。 検査装置での設計業務では、深紫外レーザ光源、光学系、精密メカ設計などの様々な分野の技術が総合的に必要となるため、各分野の専門家と仕事を進めていきます。 【具体的な業務内容】 ■フォトマスク検査装置の電気安全・規格対応業務（業務比率：80％） ①検査装置の設計変更点の抽出→②安全審査会社への変更点の情報共有→③規格適合レポート入手 ■フォトマスク検査装置の電気試験対応（業務比率：20％） ①'検査装置での電気試験（EMC試験）→②'EMC試験レポート入手 【組織のミッション】 当社は、フォトマスク検査装置市場での競争優位を確立し、売上拡大を目指します。半導体の微細化に伴い、EUVリソグラフィ対応の高精度検査技術を強化し、さらなる高精度化を目指すとともに、量産世代をターゲットとした検査装置の高速化を図ります。設計グループは、高精度な設計、迅速な開発、技術力の強化、安全性の確保を柱とし、フォトマスク検査装置の競争力を高め、持続的な売上拡大に貢献していきます。 職場の魅力 マスク検査装置は半導体デバイス製造に欠かせない装置であり、高分解能で高速の検査装置が必要となります。検査装置での設計業務では、深紫外レーザ光源、光学系、精密メカ設計などの様々な分野の技術が総合的に必要となるため、各分野の専門家と仕事を進めて行くことでスキルアップを図る事が可能です。また、最先端の検査技術に触れる事で、様々な技術的知見を得る事が出来ます。 【キャリアステップ】 入社半年は、電気安全・規格対応のサポート業務について頂き、検査装置の理解を深めて頂きます。その後、入社2～3年後は引き続きサポート業務を続け、少しずつ主担当となっていって頂きたいと考えています。

就業時間 ・8：45～17：30（休憩時間：60分、実働時間：7時間45分） ※フレックスタイム制（コアタイム無し） ※現在コロナ対策としてフルフレックスタイム制・在宅勤務制度 ・時間外労働：有（月平均25時間） 社会保険 ・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、介護保険 休日 完全週休二日制 ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・年末年始休暇、夏季休暇 ・有給休暇（初年度入社1～19日（入社月による）、最大24日、繰り越し含め最大48日） ・慶弔休暇、特別休暇　等 ・年間休日125日以上 賞与 ・年2回：7月、12月（昨年度実績 5.42ヶ月） 制度・福利厚生 ・定年：60歳、再雇用：65歳まで ・退職金制度、企業年金 ・財形制度 ・借上げ社宅（適用条件有） ※独身借上社宅制度（35歳まで）、世帯向け借上社宅制度（最大12年間） ・共済会制度、選択型福祉制度「カフェポイント」 ・保養所、健康診断 ・リフレッシュ休暇：勤続10年、20年、30年に取得 ・育児・介護休業制度、配偶者出産休暇制度 ・教育研修制度　ほか