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| 部署・役職名 | 【東京：リモート】法務部長候補 |
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| 仕事内容 |
【大手通信グループ】経営をサポート／フレックス／残業月10時間 【職務概要】 同社の法務マネージャー候補として、企業の適正なガバナンス維持と円滑な事業活動を支える商事法務を中心に、法務業務全般をお任せいたします。 【職務詳細】 入社後はこれまでの経験を活かし、以下の業務を主導していただきます。 ・商事法務：株主総会および取締役会の運営、定款・規程の整備、商業登記関連実務 ・契約実務：契約審査、契約業務全般 ・ガバナンス強化：適正なガバナンス体制の構築、維持 ・内部統制：企業の内部統制業務（経験・適性に応じて） ・経営支援：社長や副社長等の経営陣と密接に連携したプロジェクト対応 【ポジションの魅力】 ・経営陣との距離が非常に近く、事業成長に直結するダイナミックな変化を肌で感じながら実務を遂行できます。 ・現在は部長1名の体制。組織強化のフェーズにあり、マネージャー候補として大きな裁量を持って業務範囲を広げることが可能です。 ・残業は月平均10時間程度と少なく、専門性を発揮しながらワークライフバランスも大切にできる環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 労働条件 |
■年収：850万～1200万円 月給制：月額590000円 賞与：インセンティブ年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有（3～6ヶ月（条件に変更なし）） ■福利厚生： 通勤交通費支給（上限5万円／月）、テレワーク手当、従業員持株会制度、確定拠出年金（401K）、永年勤続報奨制度（報奨金支給）、資格取得支援制度、各種教育研修制度、セカンドメンター制度、クラブ活動補助金制度、コミュニケーション対策費支給、副業制度、私服通勤可 等 ■休日・休暇： 【年間休日125日以上】完全週休2日制（土日）、国民の祝日、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、創立記念日（7月7日）、入社時の有給休暇付与（入社時期に応じた日数を付与）、特別休暇（慶弔休暇、バックアップ休暇など）、GW期間中の平日、Pit休暇（永年勤続報奨休暇） ■勤務時間：フレックスタイム制度 （コアタイム：11：00～16：00） 休憩時間：60分 残業：平均10時間／月 ■勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】法務経験（10年以上） 契約審査（5年以上） 商事法務（5年以上）※株主総会、取締役会の運営経験は必須 【尚可】 ・内部統制の構築、運用経験 ・チームワークとコミュニケーションを大切にし、円滑に業務を遂行できる方 ・新たな知識の習得に対し、積極的に取り組む姿勢を持つ方 ・自律して業務を遂行しつつ、当事者意識を持って主体的に動ける方 ・将来的にマネージャーとして組織を牽引する意欲のある方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/08/21 |
| 求人番号 | 9740583 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット マスコミ・メディア
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- 営業職、IT、Web、ゲーム、クリエイティブ、管理、機械、建設業界等、幅広い業界の求職者様の転職サポートに従事しております。 求職者様お一人おひとりが抱えていらっしゃるご事情にしっかりと寄り添い、最適なサポートをご提供できるよう心掛けております！ ぜひお気軽にご相談ください！
- (2026/08/25)
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