【製造業×事業開発】EMC領域特化の新規事業初期メンバー

■仕事内容 2025年に立ち上げた製造業エンジニア（主に電気・機械・化学のEMC領域）向けの転職支援事業における初期メンバー（CA：キャリアアドバイザー、またはRA：リクルーティングアドバイザー）として、事業の立ち上げおよび拡大を牽引していただきます。 トップシェア不在の注目領域において、プレイヤー業務だけでなく、採用・育成・営業企画・マーケティングなど事業成長に必要なあらゆる業務に幅広く挑戦できるフェーズです。 【キャリアアドバイザー（CA）業務】 ・求職者様とのキャリア面談（希望や悩みのヒアリング、プロ視点でのアドバイス） ・求人の紹介およびマッチング（志向性に合わせた求人提案、カルチャー等の情報提供） ・選考対策（通過率を高めるための書類添削・面接対策） ・内定後・入社後のフォロー（意思決定サポートや入社前後の継続的なコンタクト） 【リクルーティングアドバイザー（RA）業務】 ・新規開拓（電話・メール・SNS・WEB等を活用した新規クライアント開拓） ・応募喚起（求人票のブラッシュアップ、CAへの魅力・訴求点のインプット） ・成約率向上（選考ポイントの明確化、面接対策、年収交渉など） ・クライアント深耕（採用目線や母集団形成のアドバイスを通じた長期的なパートナーシップ構築）

雇用形態： 正社員 契約期間： 期間の定めなし 試用期間： 有（原則6ヶ月）※入社より6ヶ月間は試用期間となり、その間は「有期正社員」での雇用となります。 勤務時間： フレックスタイム制（標準労働時間8時間、休憩1時間）。 時間外労働： 必要に応じて有り 休日・休暇：年間休日123日、完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始休暇など。 福利厚生：【加入保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険　【家賃補助】賃貸の方のみが対象　【諸手当】交通費支給　【その他】・全部署横断のシャッフルランチ・フリードリンク（コーヒー・紅茶・カフェラテ等）・オフィスコンビニ・広くておしゃれな共有スペース