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《高槻》燃料電池システムの商品企画業務【PEW　電材＆くらしエネルギー事業部】

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部署・役職名	《高槻》燃料電池システムの商品企画業務【PEW　電材＆くらしエネルギー事業部】
職種	商品企画
業種	電気・電子精密・計測機器
勤務地	大阪府
仕事内容	■職務内容 ●商品企画部のミッション『持続可能な社会と我慢しない暮らしの両立をめざすため、お客様にとっての価値を具体的に創出する商品をいち早く企画し、広く普及させ事業を成長させることを通じて社会に貢献する』１．私たちは、エネルギー分野の政策と社会・ニーズ変化を捉え、マーケティング基点に拘り、商品戦略を描きビジネスモデルをデザインします。２．私たちは、お客様起点で価値を創出し、関連部門の衆知を集めて具体化し、お客様に選んでいただける商品を企画します。３．私たちは、中長期の商品ポートフォリオを描き、社内外組織と連携して、非連続な成長機会の掘り起こしとインキュベーションを主導します。４．私たちは、自ら学び成長を続けるメンバーと、その力を結集・伝承する組織力で、挑戦と革新を続ける事業をつくります。 ●燃料電池企画課のミッション上記記載の部のミッションに準じつつ、燃料電池事業における中長期視点での商品戦略立案から個別商品の企画・事業化までを担い、継続的な事業成長に貢献する ●募集背景エネファーム事業を取り巻く環境は、脱炭素政策の加速、電力・ガス制度の変化、住宅性能の高度化、顧客ニーズの多様化などにより、大きく、かつ速いスピードで変化しています。これに伴い、商品企画において検討すべきテーマも、商品仕様・価格だけでなく、顧客価値設計、事業性、制度適合、パートナー連携、中長期視点での事業・商品ポートフォリオ設計といったように、検討範囲が年々拡大しています。また、商品企画課単独で完結する仕事は少なく、開発・営業・サービス・他事業部・社外パートナーなど、多くの関係者と連携しながら企画を具体化していく力がこれまで以上に重要になっています。こうした背景から、環境変化や顧客の声を起点に考えられる、多様な視点・知見を持ち込み、議論を前に進められる、関係部門と協働しながら企画を「形」にしていける商品企画人材の強化を目的として、新たなメンバーを募集します。 ●担当業務と役割担当業務：燃料電池の商品企画業務全般期待する役割：　・環境変化や顧客の声を起点に考えられる　・多様な視点・知見を持ち込み、議論を前に進められる　・関係部門と協働しながら企画を「形」にしていける ●具体的な仕事内容・市場・顧客ニーズ、環境・制度動向の調査・整理・商品コンセプト、価値提案（カスタマーバリュー）の検討・商品仕様・価格・ラインアップ方針の企画・事業性/採算性の検討（簡易的な試算・シナリオ検討含む）・開発/営業/品質保証部門との調整、合意形成・社内外ステークホルダー（関連事業部、パートナー企業等）との連携　　　※すべてを一人で担うのではなく、チームで役割分担しながら進めます。 ●この仕事を通じて得られること社会的意義の高い事業：脱炭素・エネルギーの高度利用という社会課題の最前線で、商品を通じて価値創出に関われます。職業人として視野の幅だし：技術・制度・市場・顧客など、複数の視点を横断しながら考えるため、企画力を総合的に磨けます。関係者と共に形にする達成感：多くの関係部門と議論を重ね、調整し、最終的に商品として世に出すプロセスは大きなやりがいがあります。 ●職場の雰囲気燃料電池という商品を通して、環境貢献・社会貢献していきたいという志を持ったメンバが集まっており、同じ目標に向かって協力しながら業務を推進していける環境です。社外、他分野からの転入者も多く、多様性を受け入れる素養があり、新しい知見/経験を積極的に取り入れていこうとする雰囲気があります。 ●キャリアパス・社内にはエネルギー事業に関係する部門が多数存在し、燃料電池の商品企画としての業務経験を積んでいただくことで、他の企画職能（事業企画、戦略企画、営業企画）業務へのチャレンジも可能です。・商品企画としては、燃料電池のほかに太陽光発電システム、蓄電システム、EV充放電器、エネルギーマネジメントプラットフォームへのキャリアパスも準備しています。
労働条件	■雇用形態正社員 ■給与月給 29.5万円〜 51.5万円［年収イメージ]※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 ■勤務地大阪府高槻市幸町1番1号 JR摂津富田駅より徒歩5分、阪急富田駅より徒歩10分 ■勤務時間【勤務時間】 9:00-17:30 ※一部、フレックスタイム制度有り（標準労働時間/1日7時間45分）【勤務形態】出社による業務を中心としつつ、必要に応じたリモートワーク可 (担当に直接かかわる会議、関係部門との調整などは、業務効率・効果に鑑み、出社での対応が必要になります） ■休日完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇等年間休日（毎年126日程度）、年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与） ※事業所・部署によって異なる場合があります。 ■福利厚生【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度等【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設等 ■加入保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ■受動喫煙対策屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ■教育制度・キャリアサポート【国内】新入社員研修、職能（職種）別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング等【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修等社内公募制度、eアピール制度（社内フリーエージェント制度）、社内複業制度、社外留職制度、キャリア＆ライフデザインセミナー、ワーク＆ライフサポート勤務等 ■試用期間試用期間あり（3ヶ月）※本採用時と条件の変更はありません。 ■配属部門電材＆くらしエネルギー事業部　環境エネルギーＢＵ　マーケティング統括部　商品企画部　燃料電池企画課 ■募集者の名称パナソニックエレクトリックワークス株式会社 ■備考業務の変更の範囲：会社の定める業務勤務地の変更の範囲：会社の定める事業場
応募資格	【歓迎（WANT）】【歓迎するスキル】・市場・顧客ニーズ、競合動向、制度・環境変化などを踏まえ、商品コンセプトや価値提案を企画として整理できるスキル・抽象度の高いテーマを、仕様・価格・訴求・展開方針などの具体案に落とし込む力・カスタマーバリュー（顧客価値）を起点とした企画思考・開発・営業・サービス・パートナー企業など、複数部門と連携しながら企画を前に進める調整力・上位層や関係者に対し、企画背景・狙い・論点を整理して説明できるスキル【歓迎する経験】・商品企画・事業企画・営業企画等の企画系業務経験・エネルギー、住宅設備、インフラ、環境関連分野での業務経験・BtoBビジネス、またはBtoBtoCビジネスの経験【人柄・コンピテンシー】・環境変化や顧客ニーズに関心を持ち、自ら考えることが好きな方・正解のないテーマに対して、仮説を立てて整理・提案できる方・脱炭素やエネルギーの高度利用といった社会課題を、「自分ごと」「事業として解くテーマ」として捉えられる方
アピールポイント	日系グローバル企業女性管理職実績あり上場企業従業員数1000人以上創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/08/21
求人番号	9738840

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