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| 部署・役職名 | 営業DX・名刺管理領域のクラウドサービスを展開する上場SaaS企業でのマーケティング部のエグゼクティブ領域担当マーケティングプランナー |
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| 仕事内容 |
■業務内容 当社の主力ビジネスデータベースサービスに関わり、既存顧客のキーパーソン（エグゼクティブ層）とのリレーション強化をミッションに、オフライン・オンライン問わず多様な手法のマーケティングを企画・実行します。 ①ABM（Account－Based Marketing）施策：大規模カンファレンスやゴルフ・スポーツ施策など大型イベントにおける成果最大化と、エグゼクティブ層に個別接点を持つための施策の企画・実行 ②既存顧客向けセミナー（オフライン、オンライン）の企画〜運営：獲得したいリード像に基づく企画、テーマに沿った講師選定、自由度の高い施策設計 ③獲得リードを案件化するためのインサイドセールス・フィールドセールス連携、施策の定量・定性の振り返りとPDCA、プロダクト価値を訴求する登壇資料の構成検討・作成 ■募集背景 事業成長の要となる既存顧客領域に対し、戦略的なリード獲得とキーパーソンとの接点を創出・拡大するため、高い質を担保しながら数多くの施策を実施する体制強化として増員募集します。 ■ポジションの魅力 マーケティングのあらゆる媒体をまたいで施策を企画・実行でき、幅広く知るジェネラリストになれます。キーパーソン開拓という自由度と難易度の高い領域に携わり、社内でもトップ規模の大型イベント（数千名規模）を担うことができます。 ■会社・事業の魅力 マクロ環境や経営課題を把握し時流に沿った企画を立案する力が磨かれます。正解のない領域で顧客理解を深め、仮説検証を重ねながら事業成長につながるマーケティングに取り組める環境です。 |
| 労働条件 |
■勤務地 東京都 ■勤務時間／フレックス制度、ほか 月35時間相当分の見込み残業手当を固定支給（超過分は別途支給）。試用期間6カ月（期間中の条件変更なし） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業会社にてBtoBのマーケティング施策経験3年（オフライン・オンライン問わず）【歓迎（WANT）】 ・大規模イベントやカンファレンスなどオフライン施策の企画・運営経験・ABM（アカウントベースドマーケティング）や既存顧客向け施策の経験 ・インサイドセールス・フィールドセールスと連携したリードの案件化経験 ・HubSpot、Salesforce、KARTEなどのマーケティングツールの活用経験 ・媒体を横断して幅広く施策を企画・実行できるジェネラリスト志向の方 ・自由度と難易度の高い領域で主体的に企画立案できる方 ・顧客理解を深め仮説検証を重ねながら成果を出せる方 ・マクロ環境や経営課題を捉え、時流に沿った企画を立案できる方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/20 |
| 求人番号 | 9705013 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- コンサルティング IT・インターネット
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- KICK ZA ISSUE株式会社（SmartHRグループ）HRコンサルティング事業部のマネージャーとして、デジタルマーケティング・PdM・PMM・事業開発・DX・PM・UI/UXデザイナー・コミュニケーションデザイナーのハイクラス転職支援を専門にご支援させていただいております。
- (2026/06/30)
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