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物流現場の課題解決をフルスタックで推進する Senior Software Engineer, FullStack を募集！
年収：
800万 ～ 1300万
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採用企業案件
AUDER株式会社
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- 会社規模非公開
- コンサルティング
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | 物流現場の課題解決をフルスタックで推進する Senior Software Engineer, FullStack を募集！ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集概要】 AUDERが提供する物流SaaSの開発を、フロントエンドからバックエンドまで一貫して担うシニアフルスタックエンジニアを募集します。 食品流通の現場には、受発注・入出荷・検品など、企業ごとに異なる複雑なオペレーションが存在します。本ポジションでは、プロダクトマネージャーやビジネスサイドとともに現場の業務や課題を整理し、ReactとGoを中心とした技術環境でプロダクトへ落とし込んでいただきます。 担当領域を限定するのではなく、要件整理から設計、実装、テスト、運用、改善まで継続的に関わり、ユーザーへの提供価値とプロダクト品質の向上を担うポジションです。 【具体的な業務】 ●React、Go、PostgreSQL／MySQLなどを利用したWebアプリケーション開発 ●機能追加・改善に向けた設計、実装 ●アプリケーションやデータベースのパフォーマンス改善 ●テストコードの設計・実装と品質向上 ●設計・コードレビューを通じた開発品質の底上げ ●プロダクトの成長を見据えた技術選定やアーキテクチャ改善 ●開発プロセスの改善やチーム内へのナレッジ共有 【このポジションで得られる経験】 ■複雑な現場業務を、プロダクトとして形にする 食品流通では、産地・メーカー・卸・小売の間で、受発注、入出荷、検品、配送など多くの業務が連動しています。一方で、現場ごとに異なる運用があり、紙やFAXを含むアナログな業務も残されています。 AUDERでは、こうした現場の業務や課題を捉え、実際に利用される機能として設計・実装していきます。仕様が決まったものを開発するだけではなく、プロダクトマネージャーやビジネスサイドと議論しながら、どのような体験や仕組みが必要かを考えるところから携われます。 ■リアルな物流現場とデジタルをつなぐ 流通の効率化には、システム上のデータだけでなく、倉庫や店舗で実際に行われている作業を扱う必要があります。 その一例が、入出荷時の検品業務です。現在は手作業やハンディターミナルによる確認に時間を要していますが、AUDERでは画像認識を用いた一括検品によって、現場業務の大幅な効率化を目指しています。 Webアプリケーションだけで完結せず、画像認識やハードウェアも組み合わせながら、現実世界の情報をプロダクトへ取り込む開発に挑戦できます。 ■事業の成長に合わせてプロダクトを進化させる AUDERはすでに食品卸へのサービス提供を開始しており、産地・メーカー・小売からの引き合いも増えています。 導入企業や企業間の情報連携が増加するにつれて、機能の拡張だけでなく、性能・品質・拡張性を高める継続的な改善が必要です。 目の前の機能を完成させるだけではなく、将来の利用拡大を見据えて設計を見直し、長期的に成長できるプロダクトを育てていく経験を得られます。 ■プロダクト全体を捉え、価値提供まで一貫して担う 本ポジションでは、フロントエンドやバックエンドといった領域ごとに役割を分けるのではなく、一つの機能に対して要件整理から設計・実装・運用改善まで一貫して関わります。 これまでのフルスタック開発経験を活かし、ユーザー体験、データ設計、性能、保守性などを横断的に捉えながら、プロダクト全体にとって最適な技術判断を重ねていただけます。 また、組織や開発体制も拡大の途中にあるため、機能開発にとどまらず、技術選定やアーキテクチャ、レビュー方法、開発プロセスの改善にも主体的に関われる環境です。 【AUDERについて】 AUDERは、「流通デジタルインフラの共創で、世界をもっとフェアに。」というビジョンを掲げ、流通業界のDXに取り組むスタートアップです。 ALL STAR SAAS FUNDをはじめとする投資家から資金調達を行い、プロダクト開発と市場展開を本格化させています。 私たちが開発する「AUDER」は、食品業界をはじめとする流通領域において、産地・メーカー・卸・小売の間で分断されている業務とデータをつなぐプロダクトです。 流通におけるデータ連携を実現するためには、実際にモノの受け渡しが行われる現場で、無理なく使い続けられることが欠かせません。そのため、現場の負担を抑え、誰もが直感的に利用できる体験を重視しながら、流通業務全体の効率化を進めています。 日本の食文化を支える流通の仕組みを、技術によってより持続可能なものへ変えていく。プロダクトに広く、長く向き合いながら、その実現に挑戦してくださる方をお待ちしています。 |
| 労働条件 |
【給与】 年収800万円〜1,300万円（年俸制） 【勤務地】 本社勤務 虎ノ門 【雇用形態】 正社員 【勤務制度】 フレックスタイム制（コアタイム 10:00-16:00） 在宅勤務：週2日まで 【休暇制度】 年次有給休暇（入社初日10日間付与） 慶弔休暇 夏季休暇（7～9月に3日間） 年末年始休暇（12/29～1/3） 介護・育児・傷病特別有給休暇（5日間） 【試用期間】 あり（3カ月） 【福利厚生】 最新PC支給：快適に業務に取り組めるMac、またはWindows端末を支給。技術職に最新のMacBook Pro、または同等性能のWindows端末を支給 書籍配布：ドメイン知識のキャッチアップ用書籍を配布 通勤手当：最も経済的かつ合理的な経路に基づき、定期乗車券代相当額を支給 【福利厚生・制度】 スキルアップ支援制度：書籍・資格・講座受講費等を年間10万円まで補助 生産性向上グッズ購入制度：席が固定されるチェア／デスク／ディスプレイ等を除く、キーボード／マウス／有料IDE等の購入費を補助 AIツール購入補助制度：申請制（個別審査）／上限なし リファラルごはん制度：採用目的の食事に対して1名1万円まで支給 現場訪問制度：挙手制で倉庫・現場見学ができる制度 社外イベント参加制度：社外のカンファレンスや勉強会等の参加費用を負担 プロジェクトオーナー制度：すべての案件・施策等に「プロジェクトオーナー（最終責任者）」を任命 イベント補助制度：勉強会開催に伴う会場費や飲食費等を補助 贈り物制度：感謝の気持ちを伝えるなど、誰かの為の贈り物購入費用を1,000円/月まで補助 ワーケーション制度：年間4週間まで、国内外問わず任意の場所で勤務可。当該利用に伴う費用は、1名あたり上限10万円/年を補助 ピアボーナス制度：社内で多く感謝された人にギフトをプレゼント バリューアワード制度：四半期ごとにビジョンに適した行動を表彰 【保険・健診】 各種社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 定期健康診断：年1回実施（加入健保：VCスタートアップ健康保険組合） 予防接種補助：インフルエンザ等の予防接種費負担 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ●React を用いたフロントエンド開発経験●Go を用いたバックエンド開発経験（APIサーバーやバッチ処理など） ●RDBMS（例: PostgreSQL / MySQL）を用いたアプリケーション開発経験 ●State Managementやパフォーマンス改善に関する深い知識 ●バックエンドアーキテクチャ設計経験 ●フロントエンド周辺ライブラリの選定・導入経験 ●テストコード設計・実装経験 【歓迎（WANT）】 ●5名以上のエンジニア/デザイナー/ビジネスメンバーが関与するプロジェクトリード経験●フロントエンドやバックエンドの再設計（リファクタリング）や技術選定・チーム/開発プロセスづくりの経験 ●物流・小売・倉庫業務システム（WMS等）に関連するドメイン開発経験 【求める人物像】 ●顧客起点で物事を捉え、顧客業務の理解を自ら深掘りできる ●プロダクト／ドメイン知識を継続的に学び、現場訪問などで解像度を上げる姿勢がある ●課題に対して当事者意識を持ち、衝突を恐れず健全に議論できる ●高い倫理観と責任感を持ち、プロダクトと顧客価値の最大化にコミットできる |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 ストックオプション制度あり 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/26 |
| 求人番号 | 9652740 |
採用企業情報
- AUDER株式会社
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- 会社規模非公開
- コンサルティング
- インターネットサービス
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会社概要
【設立】2021年4月26日
【代表者】各務 友規
【事業内容】
■流通デジタルインフラ事業「AUDER」
■経営コンサルティング事業
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