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【リードフルスタック/PM】東大発スタートアップ/技術選定からチームビルディングまで牽引するPM候補

年収： 800万～ 1400万

採用企業案件

役員面接

採用企業

部署・役職名	【リードフルスタック/PM】東大発スタートアップ/技術選定からチームビルディングまで牽引するPM候補
職種	SE（汎用系）製品エンジニア（ハードウェア・ソフトウェア）プロジェクトマネージャー（汎用系）
業種	ソフトウエアハードウエア
勤務地	東京都
仕事内容	WOGOは、3D×AIを軸に製造業の設計・製造のあり方そのものを変えることを目指す、東京大学電子情報工学科発のスタートアップです。 ■私たちが解こうとしている課題機械・設備・建築といった現実世界のものづくりでは、いまも多くの知的作業が熟練者の経験に依存しています。設計、製図、図面のチェック、過去設計の検索、設計変更、設計ルールの確認、製造可能性の確認。そのどれもが、属人的な判断の積み重ねで成り立っています。さらに日本の製造業では、熟練技術者の高齢化と人手不足が同時に進んでいます。ベテランの頭の中にある設計の判断基準が、そのまま失われていく。これは一社の問題ではなく、産業全体の問題です。私たちは3D×AIの技術で、この2つに正面から取り組んでいます。ひとつは設計業務そのものの自動化。もうひとつは、熟練設計者の暗黙知をコンピュータが扱える形にし、次の世代へ継承していくことです。目指しているのは、ものづくりの生産性を10倍にすること。製造業の設計課題は世界共通であり、この領域で世界No.1を狙えるポジションにいると考えています。本ポジションでは、3D×AIを軸としたハンズオン開発をリードしながら、急拡大する開発組織のマネジメントや開発プロセスの構築をお任せします。【具体的な業務内容】 ■ 開発・技術リード（プレイヤー領域：約50～70%）・3D技術・画像処理・AIアルゴリズムを活用したWebシステム／ツールの開発・フロントエンド、バックエンド、インフラを含めた技術選定およびアーキテクチャ設計・新技術・アルゴリズムの調査、プロトタイプ検証およびプロダクトへの実装・コードレビュー、品質管理、テスト自動化などの開発プロセスの最適化 ■ 組織・マネジメント（マネージャー領域：約30～50%）・開発チームの立ち上げ、チームビルディング、マネジメント・メンバーの育成、1on1、評価、モチベーション管理・プロダクトマネージャーや他部門と連携したロードマップ策定およびタスク・進捗管理・採用活動（面接、スカウト、選考プロセス改善など）へのコミット【このポジションの魅力】 ■ 3D×AI×アルゴリズム領域の技術的牽引：最先端技術の社会実装を技術リーダーとして指揮できます。 ■ 開発組織づくりのコアメンバー：急成長フェーズにおけるチーム設計や仕組み化に直接携われます。 ■ 確かなキャリアパス：全社的な技術力向上や組織拡大に伴い、将来的にEM、VPoE、CTOへのステップアップが可能です。 ■ 高い裁量権とオープンなカルチャー：意思決定のスピードが早く、東大発スタートアップならではの少数精鋭環境で事業成長に直結する成果を出せます。 ■一緒に働くメンバー東京大学出身のエンジニアだけで20名程度、その他を含めると30名近くの高いレベルのエンジニアが在籍しています。・数学オリンピック、競技プログラミングの受賞者・AtCoder 暖色（黄色以上）のメンバーが複数在籍・AI（画像処理、3D処理、生成AI）の研究室出身者が複数名・ソフトウェア分野の博士研究者幾何、最適化、機械学習、大規模なソフトウェア開発。それぞれの領域で技術的に議論できる相手が社内にいます。 ■これまでの実績創業以来、複数のプロダクトを立ち上げ、グローバル展開も経験してきました。スマートフォン3Dスキャンアプリ「WIDAR」は100万ユーザー以上・国外ユーザー8割に利用され、Apple WWDCでも紹介されています。BtoB向けにも3DやAI技術を駆使したシステム開発力が評価され、順調に事業拡大しています。【働き方】・フレックスタイム制を導入しており、成果に応じた柔軟な働き方が可能です。・フラットでオープンな社風のため、技術・マネジメント双方の課題に対してスピーディーに議論・解決できる環境です。【開発環境】・言語/ライブラリ：TypeScript, React, Python, Django, FastAPI, C#, .NET, Unity, Flutter ・インフラ：Amazon Web Services (AWS), Microsoft Azure, Terraform ・ソースコード管理：GitHub
労働条件	【雇用区分】正社員【勤務地】東京都千代田区平河町2-8-9-2F HB平河町ビル・地下鉄半蔵門線／半蔵門駅徒歩約５分・地下鉄有楽町線／麹町駅徒歩約５分・地下鉄半蔵門線、有楽町線、南北線／永田町駅徒歩約５分【勤務時間】・フレックスタイム制・コアタイム：11:00 ~ 16:00 【試用期間】あり（3ヶ月）【昇給・賞与】賞与：年2回（6月、12月）定期的なバリュー評価および技術査定に基づき改定【待遇・福利厚生】・雇用保険・健康保険・厚生年金・交通費支給・服装自由・PC支給（必要に応じて）・自動昇降デスク・定期検診費用完全支給【休日休暇】・完全週休2日制・年間休日120日以上・年末年始休暇・連続5日休暇取得可能
応募資格	【必須（MUST）】 ■ 開発スキル・実務経験・デスクトップアプリケーション開発の実務経験（目安3年以上）・Web開発技術の知見または経験 ■ マネジメント・リード経験・エンジニアチームのリーダー、プロダクトリード、またはプロジェクトマネジメントの経験（目安1年以上） ※役職名（EM/TLなど）は不問。コードレビュー、設計指導、タスク分配、進行管理等の実務実績がある方を想定しています。 ■ マインド・発揮能力・課題に対して自律的に思考し、迅速な計画策定および実行ができる方・ビジネス（事業・プロダクト）と技術の両面を理解し、他部門と連携できる高いコミュニケーション力・急成長する組織環境の変化を楽しみ、課題解決やチームビルディングに主体的に関われる方【求める人物像】・最先端技術（3D×AI）の社会実装に魅力を感じ、ものづくり産業のDXに挑戦したい方・プレイヤーとしての技術探求と、マネージャーとしての組織貢献の双方にやりがいを感じる方【歓迎（WANT）】・CADプラグイン／アドイン開発の実務経験 SolidWorks, Autodesk製品等における拡張機能開発やAPI利用経験・3D処理・画像処理・AI/MLに関する知見および実装経験 3Dグラフィックス（Unity, OpenGL等）、数理最適化、AIアルゴリズム開発などの知見・エンジニアリングマネジメント／リーダーシップ経験技術選定、アーキテクチャ設計、コードレビュー、およびメンバーの育成・評価経験・組織立ち上げ・エンジニア採用への参画経験スタートアップ等の急成長環境における開発チーム構築や採用（面接・スカウト等）の経験・Agile / Scrum 開発のプロセス構築および運用経験アジャイル開発の導入や、開発プロセスの仕組み化・ファシリテーションの経験・フルスタックでのシステム開発・運用経験フロントエンド、バックエンド、およびクラウドインフラ（AWS/Azure）にまたがる総合的な開発知見・コンピュータサイエンス領域のバックグラウンド CS専攻（学士・修士等）または競技プログラミング・高度な数学・アルゴリズムの実務知見・スタートアップやDeepTech企業での就業経験不確実性が高く変化の早い環境下で、自走してプロジェクトを推進した経験
アピールポイント	地域活性化事業新規事業管理職・マネージャー完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/08/19
求人番号	9652721

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株式会社WOGO

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