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| 部署・役職名 | 【電鉄系大手デベG｜年収～1000万】法務・コンプライアンス｜将来の幹部候補◆フレックス・在宅あり |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
・社内のコンプライアンス態勢整備構築サポート ・監督官庁対応（相談・届出等）※投資運用業、取引一任代理業、宅建業 ・役職員からのコンプライアンス上の社内相談・対応サポート等 ・役職員へのコンプライアンス研修の企画・実施 ・各種法定帳簿作成管理 ・中長期的に会社運営を担うコア人材として、 将来的には総務、人事労務分野を含む一般管理系でのキャリア形成 ・ご希望と人員配置状況に応じて、 現場（アセットマネージャー）でのキャリア形成も可能 |
| 労働条件 |
・雇用形態：正社員 ・参考モデル年収： 30歳（社会人8年目）：670万円＋残業代 35歳（社会人13年目）：890万円＋残業代 40歳（社会人18年目）：970万円＋残業代 ・標準就業時間：9:30～18:00（所定労働時間7時間30分、休憩60分） ・勤務形態：フレックスタイム制あり（コアタイム11:00～15:00） ・残業：あり ・リモートワーク 在宅勤務可能（週1～2日程度、部門・業務状況による） 入社直後はOJTのため出社が必要 ・休日 完全週休2日制、年末年始（12/29～1/3）、会社記念休日（5/1、12/17） 慶弔休暇、育児・介護休職 ・有給休暇 入社月に応じて4～15日給付（例：4月入社は15日、11月入社は8日） 翌年以降は勤続年数に応じて付与 ・福利厚生・手当 財形貯蓄制度（奨励金あり）、持ち株制度（奨励金あり）、住宅費補助 保養所補助、カフェテリアプラン、グループ共済組合 「WELBOX」利用、東急系列ホテル等優待 ・各種保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・退職金制度：確定拠出年金（DC）制度あり ・研修・資格支援 ビジネススキル研修、英会話、各種PCスキル、継続学習支援 資格取得支援制度（宅建、不動産証券化マスター、 証券アナリスト等40種類以上、お祝い金や講習費・受験費用補助あり） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 特になし【歓迎（WANT）】 ・法務、内部監査、コンプライアンス及び総務経験・REITやその他不動産ファンド経験者（フロント経験可） ・宅地建物取引士の保有 ・不動産証券化マスターの保有 ・ビル経営管理士の保有 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/08/21 |
| 求人番号 | 9651584 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 不動産 コンサルティング
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