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| 部署・役職名 | 経営企画（コーポレートガバナンス領域）／機関運営と内部統制を担うメンバー |
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| 仕事内容 |
【事業について】 学習データの解析をもとに、教育機関と企業の人材育成を支えるSaaSを開発・提供しています。学校や塾での指導から、企業の研修や営業人材の育成まで、一人ひとりの理解度に合わせた学びの設計を支援してきました。AIが仕事の前提を変えていくなかで、人が何をどこまで身につけたかを扱える基盤の価値は増しています。当社はそこに技術で向き合っています。 【募集の背景】 事業の拡大と将来の上場を見据え、ガバナンス体制を整えるための増員です。組織が大きくなるほど、意思決定の道筋とリスクの管理を設計し直す必要が出てきます。 【仕事の内容】 意思決定と統制の仕組みをつくり、運用します。ご経験と志向に応じて、チームで分担します。 ・取締役会、経営会議、株主総会の事務局運営（議事の設計、資料の作成、議事録の管理） ・社内規程と決裁権限の整備・改定。権限委譲の範囲と決裁スピードの釣り合いを設計 ・リスクの洗い出しと予防策づくり、有事に動ける対応体制の整備 ・BCPの策定と保険契約の管理 ・指名・報酬などの委員会の事務局運営 ・内部統制（J－SOX）の整備、運用、評価と監査対応 ・登記、決算公告、新株予約権の管理といった法務面の手続き ・株主・投資家対応のサポート 【このポジションの魅力】 ・成長企業の守りの仕組みを、ゼロから設計し直す経験ができます。 ・取締役と経営陣に直接向き合い、決めるまでの速さと納得感に働きかけられます。 ・上場準備だけでなく、上場後も要る内部統制やリスク管理の実務が身につきます。 ・ストックオプション制度があります。 |
| 労働条件 | 正社員、期間の定めなし。試用期間は入社後3か月。フルフレックス制でコアタイムはありません。完全週休二日制、祝日、年末年始休暇、入社時に年次有給休暇を10日付与。リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッド勤務で、副業も可能です。各種社会保険を完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）。ストックオプションの付与、交通費支給、書籍購入の補助、社外研修の費用補助があります。屋内禁煙。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・上場企業またはIPO準備企業での経営企画、法務、総務、内部監査のいずれかの実務経験・内部統制またはコーポレートガバナンスに関わる実務（リスク管理、J－SOX、取締役会の運営のいずれか） ・会社法および金融商品取引法の基礎知識と、登記・株主総会・決算公告といった手続きの実行経験 ・経理や事業部門、監査法人、法務といった関係者と調整しながら前に進めた経験 ・書類作成や期限管理を正確に、かつ滞りなく回せること 【歓迎（WANT）】 ・上場準備の実務経験・J－SOXや内部統制の構築・運用の経験 ・スタートアップでガバナンス体制を立ち上げた経験 ・BCPの策定やリスクマネジメントの実務 ・大企業の統制の厳しさと、成長期の企業の速さを両方経験している |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/18 |
| 求人番号 | 9648328 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メーカー 商社
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- 大手事業会社にて経営企画・事業企画・新規事業開発・WEBマーケを経験した後、世の中の負と向き合う社会課題特化型エージェントSocial Impact Careerへ参画。 【宇宙開発・地方創生・教育/保育・貧困・ヘルスケア・エネルギー・DX・ディープテック】領域を中心にご紹介。
- (2024/10/11)
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