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| 部署・役職名 | 法務（Mgr.～チーフMgr.） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
これまでのご経歴等を踏まえて、下記業務より担当業務を調整いたします。 ●契約審査 ・定期建物賃貸借契約・NDA・各種業務委託契約・ライセンス契約・システム開発関連契約など契約全般 ・M＆A関連では、外部の法律事務所を起用するため、ゼロベースのドラフトは不要 ・商品の製造から購入までを想定した「商品取引基本契約書」の下請法に基づく雛形管理 ・英文契約は、1~2割程度。 ●知財関連業務 ・商品関連のネーミングの商標簡易調査から顧問弁理士への出願に係る相談・依頼まで ・商品のデザインの法的リスクの検討（不競法上の「形態模倣」の該否） ●商事法務 ・取締役会事務局…議題収集、資料確認（PDF化）から運営、議事録作成まで。コーポレートガバナンス・コードにて求められる取締役会の実効性評価も含む ・株主総会事務局…関連部署に声掛けした上でのスケジュール立案から事業報告の作成、想定問答の作成、当日運営から議事録作成、登記申請まで。優待に関する業務も担当 ・コーポレートガバナンス委員会事務局…不定期開催する同委員会の議案検討、運営（※実態は取締役会の中で開催）の他、コーポレートガバナンス・コード対応全般 ●規程管理/稟議事務局/押印業務 ・電子稟議の受付から各種相談の対応まで ・代表取締役印、社印の押印取り纏め（押印準備） ●紛争対応 ・不競法上の「形態模倣」に関する対応（訴訟含む。） ●その他法務全般 ・各種法律相談（景表法、知財関連法、個人情報保護法、古物営業法など。） ・下請法の遵守環境の維持・構築 ・法務セミナーの開催（年1回、知財啓蒙、下請法啓蒙が主な内容。） |
| 労働条件 |
■想定年収 年収 8,000,000 円 － 12,000,000円 ※経験・年齢・前給を考慮の上決定します ■勤務地 東京都（23区内） ※基本はオフィス出社メイン ■勤務時間 フレックスタイム制度 （コアタイム 12：00～16：00） （フレキシブルタイム 始業8：00～12：00 終業16：00～21：00） ■休日休暇 年間119日（基本土日祝休み） 年次有給休暇（初年度10日） 育児・介護休暇・リフレッシュ休暇等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・企業法務経験5年以上※ご入社後、これまでのご経歴等を踏まえて担当業務を調整いたしますので、「仕事内容」に記載の業務のすべてのご経験は必要ございませんが、「契約審査」のご経験、「商事法務」のご経験は重視しております。 【歓迎（WANT）】 ・法曹有資格者・マネジメント経験者 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/18 |
| 求人番号 | 9648104 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- メーカー 流通・小売 サービス
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- 【お気軽にご相談ください】 転職は人生をより良くするための手段の一つであり、転職をすることがゴールではありません。皆様が現状置かれている状況やご志向をお伺いの上で、目的に沿った選択肢をご提示できればと思います。まずはお気軽にご相談ください。
- (2026/06/04)
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