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| 部署・役職名 | 業務の設計から運用までを一気通貫で牽引しクライアントの経営課題を解決するマネージャー |
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| 仕事内容 |
同社の新規コンサルティング部門は、同社が提供する新たなサービスのひとつとして設立されました。 地政学等の不確実な社会情勢の変化に対応するため、企業にはアジリティのある経営基盤の構築が求められています。同社の新規コンサルティング部門では、同社が抱える各業界向けソリューション部門やグループ内の専門家を組みあわせ、経営基盤構築に必要なケイパビリティを戦略から実行まで包括的に補完するソリューションを提供し、クライアントの価値創造や高度化シフトの実現を強力に支援します。 受託した案件の業務移行から安定稼働、その後のデリバリー拠点の統括・管理運営までを一気通貫で担当していただきます。 ・業務移行計画の検討・策定：クライアントの対象業務を移管するための検討事項洗い出しと移行計画の策定（体制・詳細スケジュール等の検討、対象業務に付随するシステムや環境についての検討を含む） ・対象業務の調査・分析・改革余地検討：対象業務を調査し、改革余地の洗い出しと標準化・効率化・集約化の検討と、受託後の業務設計 ・業務移行の実行・進捗管理・課題管理：クライアントからのデリバリー対応メンバーへの業務の引き継ぎ推進とその進捗状況の管理・報告 ・拠点管理：各デリバリー拠点における拠点整備、また、拠点運営上の課題・改善点の洗いだし・対応策の検討・推進、拠点拡充の必要性検討 ・デリバリー品質管理：業務執行を担う案件の課題・改善点の洗い出し・改善策の実行、案件の契約延長・スコープ拡大について社内の担当者との連携・推進 |
| 労働条件 |
▼勤務地 東京都千代田区大手町 大手町駅直結 ▼勤務時間 標準労働時間：1日7時間 コアなしフレックスタイム制度あり（7:00～22:00の間に就業） ハイブリッドワーク標準（条件によりフルリモートワーク、短時間勤務も可） ▼休日・休暇 ・休日：土日、祝祭日、年末年始（12月29日～1月3日）、統合記念日 ・有給休暇：入社初年度から最大20日付与 ・各種休暇制度：リフレッシュ休暇（5日間）、慶弔関連（結婚、忌引など）、災害・交通遮断休暇、試験休暇、ボランティア休暇、出産特別休暇（有給）、育児特別休暇（有給15営業日）、子の看護休暇、傷病休暇など多数 ▼給与関係 賞与：有（年1回／業績・貢献度に応じて支給） 退職金：有（確定拠出年金、公認会計士企業年金基金） 手当：時間外勤務手当、通勤手当（実費精算）、フレキシブルワーキング手当（月額5,000円）、出張手当など 昇給：年1回 ▼福利厚生 各種社会保険完備 カフェテリアプラン（ポイント付与） 各種教育研修・語学学習支援制度・資格取得支援制度 ベビーシッター費用補助・保活支援サービス 健康維持サポート（健康診断、インフルエンザ予防接種補助、無料の健康・メンタル相談） 各種クラブ活動 契約施設・ホテル・スポーツクラブなどの割引利用 キャリアパス制度（ジョブローテーション、オープンエントリー、海外派遣プログラム） モバイルツール（ノートPC、携帯電話）貸与 各種慶弔見舞金、団体生命保険、長期所得補償保険 ▼受動喫煙対策 屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・プロジェクトにおけるリードやマネジメントの経験・プロジェクトマネジメントに関する経験（スケジュール、タスク、ファイナンス、契約、メンバーの管理等） ・自社のBPRプロジェクトやシェアードサービス立ち上げ/拠点集約化において業務移行やチェンジマネジメントの経験、もしくは、クライアントに提供するBPOサービスの立ち上げ・業務移行経験 ・コンサルティングファームでのマネージャー以上の職務経験もしくは事業会社での管理職以上の職務経験 【歓迎（WANT）】 ・関連する組織・人を巻き込んで物事を推進する経験・営業所・カスタマーセンター・デリバリセンターでの管理責任者・スーパーバイザーの経験 ・ビジネスレベルの英語力 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/18 |
| 求人番号 | 9644018 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット サービス
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- IT・通信業界を中心に、管理部門・BizDev領域の転職支援を担当しています。 キャリアの方向性整理から情報収集までお気軽にご相談ください。 両面型コンサルタントとして、求職者様と企業様との対等な関係を築き、三者が満足・納得するようなご縁のフォローをさせていただいております。
- (2026/05/29)
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